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Analista de RH e Médico(a) do Trabalho na FEMSA

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A Coca-Cola FEMSA está com vagas para Analista de RH e Médico(a) do Trabalho, em Santo André e São Paulo.

A Coca-Cola FEMSA está com vagas para Analista de RH e Médico(a) do Trabalho, em Santo André e São Paulo.

“Na Coca-Cola FEMSA, estamos comprometidos em oferecer as mesmas oportunidades de desenvolvimento para todos os candidatos independente de origem, raça, estado civil, idade, opinião política, gênero, credo, associação a uma cultura ou filiação a um sindicato, classe social ou econômica, situação familiar. Gravidez, língua, orientação sexual, identidade de gênero, deficiência, doença, nacionalidade ou status migratório e/ou qualquer outro motivo. Valorizamos a diversidade já que nos faz mais fortes.” – extraído do site oficial.

Quais os requisitos?

Analista Recursos Humanos

  • Formação: Superior em Administração ou afins. Desejável curso de Pós Graduação.
  • Experiência desejável: Ter atuado na área de Administrativa com emissão de Notas Fiscais.
  • Conhecimentos Técnicos: Excel nível intermediário e SAP nível básico (mandatório).
  • Competências Interpessoais: Relacionamento Interpessoal, influência, Negociação, Foco no Cliente, Trabalho em equipe, Inovação, Visão Global, adaptabilidade.

Será responsável por:

  • Realizar atendimento aos colaboradores, presencial, via e-mail, telefone e whatsApp;
  • Atuar nas atividades de Folha de pagamento e ponto eletrônico;
  • Gerir processo de Férias, bem como garantir a assinatura nos termos pertinentes, e orientar gestores e colaboradores;
  • Realizar processo de Rescisão, bem como abertura de chamado, conferências e homologação;
  • Apoiar em Processo trabalhista, disponibilizando documentação necessária, indicação de testemunhas e eventualmente, atuando como preposto;
  • Realizar processo de Recrutamento e seleção, desde alinhamento de perfil com o gestor, até contato com candidatos e finalização do processo;
  • Gerir processo de Treinamento, alinhando necessidades com as áreas, contato com fornecedores e viabilizando agenda, conforme PAT aprovado e necessidades esporádicas;
  • Atividades gerais da área.
  • Realizar processo de admissão e conferências;

Benefícios:

  • Assistência médica
  • Assistência odontológica
  • Cooperativa de crédito
  • Participação nos Lucros ou Resultados
  • Seguro de vida
  • Vale-transporte
  • Consignado
  • Desconto em produtos
  • Restaurante interno
  • Vale-alimentação

Enviar currículo até 10 de Fevereiro de 2023.

Médico(a) do Trabalho

  • Formação: Superior completo em Medicina
  • Especialização com titulação em Medicina do Trabalho
  • Informática: Pacote Office básico
  • CNH: Categoria B
  • Carga horária: 20 horas semanais    

Será responsável por:

  • Elaborar e manter atualizado o PCMSO (programa de controle médico e saúde ocupacional).
  • Efetuar lançamentos no sistema FAP ONLINE nos módulos de gestão de medicina.
  • Fazer exames pre-admissionais, periódicos, de mudança de função e demissionais dos colaboradores.
  • Solicitar exames complementares, quando necessário.
  • Fazer atendimento de urgência em casos de acidentes de trabalho ou alterações agudas da saúde.
  • Participar da elaboração e execução de programas de proteção a saúde dos trabalhadores.
  • Realizar levantamentos de doenças profissionais, lesões traumáticas e estudos epidemiológicos.
  • Atuar como representante da empresa nos assuntos relacionados a medicina.
  • Preencher CAT’s (comunicação de acidentes de trabalho).
  • Fornecer dados e subsídios para o grupo de relatos de incidente para investigação e conclusão do acidente.
  • Executar outras atividades correlatas à função.

Benefícios:

  • Assistência médica
  • Assistência odontológica
  • Cooperativa de crédito
  • Participação nos Lucros ou Resultados
  • Vale-refeição
  • Café da manhã
  • Cesta de natal
  • Consignado
  • Desconto em produtos
  • Vale-alimentação

Enviar currículo até 12 de Fevereiro de 2023.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

Como se Candidatar?

A Coca-Cola Femsa mantém o seu recrutamento oficial online em trabalheconosco.vagas.com.br/femsa, no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.

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Analista de RH e Médico(a) do Trabalho na FEMSA
Foto: Reprodução da Internet

Este post foi publicado em 1 de fevereiro de 2023 07:30

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