Vagas Abertas no Roldão Atacadista

O Roldão Atacadista está contratando para vagas abertas em Mauá, Santo André e São Paulo (capital), incluindo Aprendiz, Açougueiro, Caixa e mais.

Vagas de hoje 18 de março 2021

Pensando em mudar de carreira ou se preparar melhor para entrevistas de emprego? Conheça a RC Locus, referência em Recrutamento & Seleção, em todos os níveis.

Quais as Vagas?

FUNÇÃOCIDADECONTRATAÇÃO
APRENDIZ DE OPERADOR DE CAIXA – MAUAMauá/SPAprendiz
APRENDIZ DE OPERADOR DE CAIXA – LOJA SANTO ANDRÉSANTO ANDREAprendiz
APRENDIZ OPERADOR DE CAIXA – SANTO ANDRÉSANTO ANDREAprendiz
AUXILIAR ACOUGUE – SANTO ANDRE II | JOAO RAMALHOSanto André/SPEfetivo
APRENDIZ OPERADOR DE CAIXA – CIDADE TIRADENTESSAO PAULOAprendiz
CHEFE DE SETOR PERECIVEIS – BRASILANDIASAO PAULOEfetivo
JOVEM APRENDIZ – OPERADOR DE CAIXASAO PAULOAprendiz
ACOUGUEIRO – CUPECESão Paulo/SPEfetivo
ACOUGUEIRO – FREGUESIA DO OSão Paulo/SPEfetivo
ACOUGUEIRO – MARECHAL TITOSão Paulo/SPEfetivo
ACOUGUEIRO – SANTANASão Paulo/SPEfetivo
Analista de Crédito e Cobrança PlenoSão Paulo/SPEfetivo
APRENDIZ OPERADOR DE CAIXA – CUPECESão Paulo/SPEfetivo
APRENDIZ OPERADOR DE CAIXA – LOJA IPIRANGASão Paulo/SPAprendiz
APRENDIZ OPERADOR DE CAIXA – MARECHAL TITOSão Paulo/SPAprendiz
AUXILIAR ACOUGUE – SANTANASão Paulo/SPEfetivo
AUXILIAR CAMARA – MOOCASão Paulo/SPEfetivo
AUXILIAR CAMARA – SANTANASão Paulo/SPEfetivo
Coordenador FinanceiroSão Paulo/SPEfetivo
OPERADOR DE CAIXA – CIDADE TIRADENTESSão Paulo/SPEfetivo
OPERADOR DE EMPILHADEIRA – MARECHAL TITOSão Paulo/SPEfetivo
OPERADOR DE LOJA MERCEARIA – CIDADE TIRADENTESSão Paulo/SPEfetivo
OPERADOR DE LOJA PERECIVEIS – CIDADE TIRADENTESSão Paulo/SPEfetivo

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Como se Candidatar?

O Imtep mantém o seu recrutamento oficial online em https://carreirasimtep.gupy.io, no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.

Em caso de dúvidas, podes consultar o nosso tutorial sobre como enviar currículo na plataforma Gupy.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

Conheça nossa parceria com o Meu Emprego Novo, com mais informações sobre empresas contratando.

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Vagas Abertas no Roldão Atacadista

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Vagas para Empacotador em São Paulo

O Supermercado St Marche está contratando para vagas efetivas de Empacotador em São Paulo.

Vagas de hoje 18 de março 2021

Pensando em mudar de carreira ou se preparar melhor para entrevistas de emprego? Conheça a RC Locus, referência em Recrutamento & Seleção, em todos os níveis.

Quais os requisitos?

Para se candidatar para as vagas, é necessário ter o Ensino Médio concluído. Não informam acerca de experiência requisitada. Contratados irão trabalhar em unidade de Higienópolis, em escala de 6 por 1.

Será responsável por empacotar as compras dos clientes com agilidade e atenção, ser disponível e atencioso, acompanhamento o cliente e suas compras até a saída; abastecer os insumos da frente de caixa, manter a organização de frente de caixa (recolhendo cestos e carrinhos), embalar produtos para presente, conforme solicitação do cliente.

A contratação será de acordo com a CLT, com os benefícios de Vale Transporte, Seguro de Vida, Assistência Odontológica e Assistência Médica.

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Como se Candidatar?

O St Marche mantém o seu recrutamento oficial online em https://stmarche.pandape.com.br/, no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

Sobre o St Marche – extraído do site oficial

O St Marche é uma rede de supermercados de bairro com 20 lojas da Capital e Grande São Paulo. A marca nasceu com propósito de oferecer produtos de alta qualidade associados a um atendimento diferenciado, resultando numa nova experiência de compras para os consumidores. A primeira loja foi inaugurada há 18 anos no bairro Morumbi e tinha a missão de reunir num só lugar uma padaria artesanal, frutas e legumes selecionados e um açougue com cortes frescos. Além disso, a loja contava com uma curadoria de produtos de diferentes partes do mundo. Com o sucesso deste formato e um público fiel, além da rede St Marche, o grupo adquiriu o tradicional Empório Santa Maria há 13 anos, e foi responsável pela vinda do primeiro Eataly da América Latina em 2015. Em 2018, o grupo ampliou a rede e abriu duas lojas na capital, Brooklin e Portal do Morumbi com um novo look and feel. Para 2021 o St. Marche seguirá seu consistente plano de expansão.

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Gostou “Vagas para Empacotador em São Paulo”?

Vagas para Empacotador em São Paulo
Foto: Divulgação

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Vagas para Atendente em Supermercado em São Paulo

O Supermercado St Marche está contratando para vagas efetivas de atendente em São Paulo.

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Quais os requisitos?

Para se candidatar para as vagas, é necessário ter o Ensino Médio concluído. Não informam acerca de experiência requisitada. Contratados irão trabalhar em unidade de Higienópolis, em escala de 6 por 1.

O salário será R$ 1.548,00, com os benefícios de Vale Refeição, Vale Transporte, Seguro de Vida, Assistência Odontológica e Assistência Médica.

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Como se Candidatar?

O St Marche mantém o seu recrutamento oficial online em https://stmarche.pandape.com.br/, no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.

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Sobre o St Marche – extraído do site oficial

O St Marche é uma rede de supermercados de bairro com 20 lojas da Capital e Grande São Paulo. A marca nasceu com propósito de oferecer produtos de alta qualidade associados a um atendimento diferenciado, resultando numa nova experiência de compras para os consumidores. A primeira loja foi inaugurada há 18 anos no bairro Morumbi e tinha a missão de reunir num só lugar uma padaria artesanal, frutas e legumes selecionados e um açougue com cortes frescos. Além disso, a loja contava com uma curadoria de produtos de diferentes partes do mundo. Com o sucesso deste formato e um público fiel, além da rede St Marche, o grupo adquiriu o tradicional Empório Santa Maria há 13 anos, e foi responsável pela vinda do primeiro Eataly da América Latina em 2015. Em 2018, o grupo ampliou a rede e abriu duas lojas na capital, Brooklin e Portal do Morumbi com um novo look and feel. Para 2021 o St. Marche seguirá seu consistente plano de expansão.

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Vagas para Atendente em Supermercado em São Paulo
Foto: Divulgação

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Cozinheiro e Confeiteiro em São Bernardo do Campo

O Natural da Terra está contratando para as vagas de Confeiteiro e Cozinheiro, em São Bernardo do Campo.

Vagas de hoje 18 de março 2021

Pensando em mudar de carreira ou se preparar melhor para entrevistas de emprego? Conheça a RC Locus, referência em Recrutamento & Seleção, em todos os níveis.

Quais os requisitos?

Confeiteiro: Para se candidatar, é necessário ter o Ensino Fundamental concluído. Não informam a experiência requisitada. Irá preparar variados tipos de bolos, biscoitos e doces, conforme sortimento da empresa e fichas técnicas, mantendo sempre a limpeza e conservação do local de preparo e garantindo adequado controle sobre a qualidade dos produtos e data de validade dos itens dispostos no ponto de venda.

Cozinheiro: Para se candidatar, é necessário ter o Ensino Fundamental concluído. Não informam a experiência requisitada. Irá preparar as refeições diárias, separando e selecionando os alimentos, de modo a garantir a qualidade, apresentação e sabor dos pratos servidos; Garantir a organização e limpeza do buffet e utensílios para propiciar um ótimo ambiente para refeição; Acompanhar e orientar as atividades da cozinha, garantindo a qualidade no preparo das refeições e limpeza do ambiente de trabalho, de forma que o cardápio estabelecido seja cumprido; Entre outras.

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Como se Candidatar?

O Natural da Terra mantém o seu recrutamento oficial online em https://naturaldaterra.pandape.com.br/, no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.

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Cozinheiro e Confeiteiro em São Bernardo do Campo
Foto: Divulgação

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Assaí Contratando no Grande ABC

As unidades do Assaí em Diadema, Ribeirão Pires, Santo André e São Bernardo do Campo, no Grande ABC, e também em São Paulo (capital) estão contratando para vagas de Aprendiz, Caixa, Operador de Loja, Consultores, Analistas, Atendentes e mais.

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Quais as Vagas?

FUNÇÃOCIDADECONTRATAÇÃO
Aprendiz Operador de CaixaDiadema/SPAprendiz
Auxiliar de Cozinha RefeitórioDiadema/SPEfetivo
Aprendiz Operador de CaixaRibeirão Pires/SPAprendiz
Aprendiz Operador de CaixaRibeirão Pires/SPAprendiz
Atendente de Loja – Vendas de Cartões e Produtos FinanceirosSanto André/SPEfetivo
Auxiliar RHSanto André/SPEfetivo
Aprendiz Operador de CaixaSão Bernardo do CampoAprendiz
Auxiliar de Cozinha RefeitórioSão Bernardo do Campo/SPEfetivo
Operador(a) de Loja Pleno – Prevenção de PerdasSão Bernardo do CampoEfetivo
Analista Administrativo Financeiro SêniorSão Paulo/SPEfetivo
Analista Administrativo JúniorSão Paulo/SPEfetivo
Analista Administrativo JúniorSão Paulo/SPEfetivo
Analista Administrativo Sênior – Reporting/IndicadoresSão Paulo/SPEfetivo
Analista Contábil SêniorSão Paulo/SPEfetivo
Analista Controle Gestão SêniorSão Paulo/SPEfetivo
Analista Controles Internos SR – TISão Paulo/SPEfetivo
Analista de Gestão Pleno- EnergiaSão Paulo/SPEfetivo
Analista de Marketing Pleno- Trade MarketingSão Paulo/SPEfetivo
Analista de Marketing Pleno – Visual MerchandisingSão Paulo/SPEfetivo
Analista de Marketing Sênior – Calendário Promocional e PromoçõesSão Paulo/SPEfetivo
Analista de Planejamento Financeiro e Reporting PlenoSão Paulo/SPEfetivo
Analista de Planejamento Pl – com foco em Eficiência LogísticaSão Paulo/SPEfetivo
Analista de Planejamento Sr – Com foco em Eficiência LogísticaSão Paulo/SPEfetivo
Analista de Planejamento Sr – com foco em Planejamento e GestãoSão Paulo/SPEfetivo
Analista de Recursos Humanos Pleno- Foco em RemuneraçãoSão Paulo/SPEfetivo
Analista de Recursos Humanos SêniorSão Paulo/SPEfetivo
Analista de Sustentabilidade Sr – ESGSão Paulo/SPEfetivo
Analista Documentação Técnica JúniorSão Paulo/SPEfetivo
Analista Júnior de Projetos SociaisSão Paulo/SPEfetivo
Analista Sustentabilidade Sênior – Meio AmbienteSão Paulo/SPEfetivo
Analista Tributário Sênior ( Obrigações Acessórias)São Paulo/SPEfetivo
Aprendiz Operador de CaixaSão Paulo/SPAprendiz
Aprendiz Operador de CaixaSão Paulo/SPAprendiz
Aprendiz Operador de CaixaSão Paulo/SPAprendiz
Assistente Administrativo ISão Paulo/SPEfetivo
Assistente Administrativo II – com foco em Planejamento e GestãoSão Paulo/SPEfetivo
Assistente Administrativo II – Logística Gestão de AbastecimentoSão Paulo/SPEfetivo
Assistente Comercial I (Temporário)São Paulo/SPEfetivo
Assistente de MarketingSão Paulo/SPEfetivo
Atendente IISão Paulo/SPEfetivo
Auxiliar Controle QualidadeSão Paulo/SPEfetivo
Auxiliar de Cozinha Refeitório – Freguesia do ÓSão Paulo/SPEfetivo
Auxiliar de ManutençãoSão Paulo/SPEfetivo
Auxiliar de Manutenção – Nações Unidas – SPSão Paulo/SPEfetivo
Banco de Talentos – CorporativoSão Paulo/SPBanco de talentos
Banco de Talentos – Diversidade e InclusãoSão Paulo/SPBanco de talentos
Chefe de Seção RHSão Paulo/SPEfetivo
Comprador(a) Técnico- Foco em TISão Paulo/SPEfetivo
Comprador PlenoSão Paulo/SPEfetivo
Consultor(a) de Controladoria/ReportingSão Paulo/SPEfetivo
Consultor(a) de Gestão de EnergiaSão Paulo/SPEfetivo
Consultor(a) de Marketing JrSão Paulo/SPEfetivo
Consultor(a) de Projetos SêniorSão Paulo/SPEfetivo
Consultor(a) de Recursos Humanos Regional JúniorSão Paulo/SPEfetivo
Consultor(a) de Recursos Humanos SêniorSão Paulo/SPEfetivo
Consultor(a) de Remuneração Sênior – Foco em Gestão de Executivos e SocietárioSão Paulo/SPEfetivo
Consultor(a) Técnico JúniorSão Paulo/SPEfetivo
Consultor(a) Técnico JúniorSão Paulo/SPEfetivo
Coordenador (a) Controladoria SRSão Paulo/SPEfetivo
Coordenador (a) de Planejamento e Gestão PlSão Paulo/SPEfetivo
Coordenador(a) de Planejamento Estratégico (Preferencialmente para pessoas com deficiência)São Paulo/SPEfetivo
Coordenador(a) de Reformas SêniorSão Paulo/SPEfetivo
Enfermeiro(a) TrabalhoSão Paulo/SPEfetivo
Especialista de Segurança da Informação ISão Paulo/SPEfetivo
Especialista de Segurança da Informação II e IIISão Paulo/SPEfetivo
Especialista Infraestrutura ISão Paulo/SPEfetivo
Especialista Infraestrutura I – BackupSão Paulo/SPEfetivo
Gerente de Planejamento Estratégico Sênior (Preferencialmente para pessoas com deficiência)São Paulo/SPEfetivo
NutricionistaSão Paulo/SPEfetivo
Técnico(a) de Enfermagem do Trabalho (Rotinas Administrativas)São Paulo/SPEfetivo
Técnico de Manutenção ISão Paulo/SPEfetivo
TECNICO SEGURANCA TRABALHO ISão Paulo/SPEfetivo

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Como se Candidatar?

O Assaí mantém o seu recrutamento oficial online em https://assai.gupy.io/, no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.

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Assaí Contratando no Grande ABC
Assaí Contratando no Grande ABC. Foto: Divulgação

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Operador de Armazém em Supermercado de Mauá

O Supermercado Dia está contratando para 10 vagas de Operador de Armazém em Mauá. As contratações serão efetivas, de acordo com a CLT (Consolidação das Leis Trabalhistas).

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Quais os requisitos?

Para se candidatar é necessário ter o Ensino Médio completo e disponibilidade de escala de 6 por 1 (manhã/tarde/noite). O salário será entre R$ 1.500,00 e R$ 1.600,00 e com os benefícios de Vale Transporte, Convênio Médico, Convênio Odontológico, Refeição no Local e Seguro de Vida. Não informam sobre necessidade de experiência.

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Como se Candidatar?

O Dia mantém o seu recrutamento oficial online em https://diabrasil.pandape.com.br/, no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.

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Sobre o Dia Brasil – extraído do site oficial

A rede DIA nasceu na Espanha em 1979 e, por meio de um agressivo ritmo de expansão, conquistou seu espaço, estando hoje em quatro países: Espanha, Argentina, Brasil e Portugal. Com mais de 7 mil empregados somente no Brasil e 30.000 no mundo, é a rede responsável por trazer um conceito inovador ao varejo brasileiro, otimizando custos e garantindo ao cliente proximidade e produtos de qualidade, aliados ao menor preço. É a única empresa do segmento a atuar com lojas próprias e franquias. No Brasil, contamos com cinco Centros de Distribuição e mais de 800 lojas nos estados de São Paulo e Minas. Pioneirismo é a marca registrada do DIA, além de ser a primeira franqueadora supermercadista do Brasil, também foi precursora na oferta de produtos de marca própria. Trabalhar no DIA Brasil é viver um ambiente inspirador, cheio de desafios e oportunidades.

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Operador de Armazém em Supermercado de Mauá
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Vagas para Encarregados de Setor em São Caetano

A Natural da Terra está contratando Encarregados de setor, para vagas em São Caetano do Sul, nos setores de Açougue, Peixaria, FLV, Mercearia e PAS.

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Quais os requisitos?

Para se candidatar, é necessário ter o Ensino Médio concluído. Não informam quanto experiência necessária, mas geralmente cargo de Encarregado requer experiência na função. Contratação será efetiva, com salário entre R$ 2.100 e R$ 2.200, mais os benefícios de Vale Transporte, Vale Alimentação, Assistência Médica, Assistência Odontológica, Seguro de Vida e Refeição no Local.

Será responsável por supervisionar o abastecimento da área de vendas, garantindo que o local de exposição esteja limpo, organizado, precificado, padronizado conforme planograma e com produtos sem avarias, atendendo ao padrão de qualidade e mantendo a essência competitiva da empresa;

Realizar pedidos conforme demanda da loja, evitando a ruptura de mercadorias na área de vendas;

Acompanhar a descarga das mercadorias, quando necessário, e providenciar o correto armazenamento no depósito para que não ocorram avarias;

Assegurar a organização do depósito e reposição dos produtos, seguindo o método PVPS (primeiro que vence, primeiro que sai), para atender a demanda, oferecer produtos de qualidade e evitar desperdícios; Entre outras.

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Como se Candidatar?

A Natural da Terra mantém o seu recrutamento oficial online em https://naturaldaterra.pandape.com.br/, no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

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Vagas para Encarregados de Setor em São Caetano
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Vagas Abertas no Bem Barato

A Rede de Supermercados Bem Barato está com vagas abertas para Operadora de Caixa, Atendente, Ajudante de Açougue, Estoquista, Auxiliar de Limpeza e mais, em São Bernardo do Campo e Santo André.

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Quais os requisitos?

Repositor de Frios (Rudge Ramos): Para se candidatar, é necessário ter o Ensino Fundamental Completo; Ser Maior de 18 anos; Ter disponibilidade para atuar na escala 6×1; Não é necessário experiência anterior.

Balconista de Padaria (Vila Palmares): Para se candidatar, é necessário ter o Ensino Fundamental Completo; Ser Maior de 18 anos; Ter disponibilidade para atuar na escala 6×1.

Repositor de Mercearia (Vila Palmares): Para se candidatar, é necessário ter o Ensino Fundamental Completo; Ser Maior de 18 anos; Ter disponibilidade para atuar na escala 6×1; Não é necessário experiência anterior.

Estoquista (Alves Dias): Para se candidatar, é necessário ter o Ensino Fundamental Completo; Ser Maior de 18 anos; Ter disponibilidade para atuar na escala 6×1; Não é necessário experiência anterior.

Auxiliar de Limpeza (Taboão): Para se candidatar, é necessário ter o Ensino Fundamental Completo; Ser Maior de 18 anos; Ter disponibilidade para atuar na escala 6×1.

Atendente (Taboão): Para se candidatar, é necessário ter o Ensino Fundamental Completo; Ser Maior de 18 anos; Ter disponibilidade para atuar na escala 6×1; Requer conhecimentos de Matemática..

Operadora de Caixa (Taboão e Vila Palmares): Necessário ter o Ensino Fundamental Completo; Maior de 18 anos; Conhecimentos básicos em matemática; Não precisa de experiência anterior.

Ajudante de Açougue (Demarchi): Para se candidatar, é necessário ter o Ensino Fundamental Completo; Ser Maior de 18 anos; Ter disponibilidade para atuar na escala 6×1; Não é necessário experiência anterior.

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Como se Candidatar?

O Bem Barato mantém o seu recrutamento oficial online em https://grupobembarato.compleo.com.br, no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.

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Vagas Abertas no Bem Barato
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Natural da Terra Contratando em São Bernardo

O Natural da Terra está contratando em São Bernardo do Campo, para Operador de Loja, Empacotador, Auxiliar de Açougue, Açougueiro, Peixeiro, Auxiliar de Peixaria, Padeiro, Auxiliar de Padaria, Manipulador de Alimentos, Assistente de Cozinha, Sushiman, Operador de Caixa, Operador de Lanchonete, Conferente e Estoquista. Há oportunidade também para PCD.

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Quais os requisitos?

Operador de Loja: Necessário ter o Ensino Fundamental concluído, não informam quanto experiência anterior.

Empacotador: Necessário ter o Ensino Fundamental concluído não informam quanto experiência anterior.

Auxiliar de Açougue: Necessário ter o Ensino Fundamental concluído, não informam quanto experiência anterior.

Açougueiro: Necessário ter o Ensino Fundamental concluído e habilidade com facas e máquinas de corte, não informam quanto experiência anterior.

Auxiliar de Peixaria: Necessário ter o Ensino Fundamental concluído, não informam quanto experiência anterior.

Peixeiro: Necessário ter o Ensino Fundamental concluído, não informam quanto experiência anterior.

Auxiliar de Padaria: Necessário ter o Ensino Fundamental concluído, não informam quanto experiência anterior.

Padeiro: Necessário ter o Ensino Fundamental concluído, não informam quanto experiência anterior.

Manipulador de Alimentos: Necessário ter o Ensino Fundamental concluído, não informam quanto experiência anterior.

Assistente de Cozinha: Necessário ter o Ensino Fundamental concluído, não informam quanto experiência anterior.

Sushiman: Necessário ter o Ensino Fundamental concluído, não informam quanto experiência anterior.

Operador de Caixa: Necessário ter o Ensino Fundamental concluído, não informam quanto experiência anterior.

Operador de Lanchonete: Necessário ter o Ensino Fundamental concluído, não informam quanto experiência anterior.

Estoquista: Necessário ter o Ensino Fundamental concluído, não informam quanto experiência anterior.

Conferente: Necessário ter o Ensino Fundamental concluído, não informam quanto experiência anterior.

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Natural da Terra Contratando em São Bernardo
Foto: Divulgação

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Vagas do Grupo BIG no ABC

O Grupo BIG está com vagas em suas unidade do ABC, em Diadema, Santo André e São Bernardo do Campo. Oportunidades para Auxiliar de Perecíveis, Repositor, Frentista, Operador de Loja e mais.

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Quais os requisitos?

Auxiliar de Perecíveis (São Bernardo do Campo):

  • Ensino Médio completo;
  • Desejável experiência como Repositor;
  • Necessário disponibilidade para trabalhar em escala 6×1 (feriados e finais de semana);

Frentista (São Bernardo do Campo):

  • Necessário ter o ensino fundamental ou médio completo.
  • Desejável experiência na área.
  • Necessário ter disponibilidade para trabalhar em escala 6×1, no horário da tarde (fechamento) inclusive aos finais de semana e feriados.

Operador de Loja (São Bernardo do Campo):

  • Ensino Médio Completo;
  • Desejável experiências com atendimento ao cliente;
  • Necessário disponibilidade para trabalhar em escala 6×1 (feriados e finais de semana);

Promotor de Vendas (São Bernardo do Campo):

  • Ensino Médio Completo
  • Disponibilidade de horário para trabalhar
  • Residir em localidades próximas ao bairro ANCHIETA- SÃO BERNARDO DO CAMPO -SP
  • Ter senso se urgência;
  • Veículo Próprio;
  • CNH

Repositor (Diadema e Santo André):

  • Ensino Médio completo;
  • Desejável experiência como Repositor;
  • Necessário disponibilidade para trabalhar em escala 6×1 (feriados e finais de semana);

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Como se Candidatar?

O Grupo Big mantém o seu recrutamento oficial online em https://jobs.kenoby.com/grupobig, no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

Mais Vagas no Grande ABC

Gostou “Vagas do Grupo BIG no ABC”?

Vagas do Grupo BIG no ABC
Foto: Divulgação

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Vagas Abertas no Oba Hortifruti

O Oba Hortifruti está com vagas abertas em Santo André, para oportunidades Repositores e Caixa.

Vagas de hoje 18 de março 2021

Pensando em mudar de carreira ou se preparar melhor para entrevistas de emprego? Conheça a RC Locus, referência em Recrutamento & Seleção, em todos os níveis.

Quais os requisitos?

Operador de Caixa (PCD): É necessário ter o Ensino Fundamental Completo e desejável Ensino Médio e Experiência de 1 ano. Será responsável por efetuar o registro de mercadorias, conferência de códigos (sistema caixa X etiqueta dos produtos), recebimento de valores, fornecimento de troco ao cliente, embalar mercadorias, contagem de caixa (para abertura, fechamento e sangria), organização da frente de caixa (embalagens, panfletos de oferta, materiais de comunicação, carrinhos e cestas), apoio ao Fiscal de Caixa (atendimento ao cliente, trocas, emissão de NF, etc), atendimento ao cliente em geral/Vendas; Entre otras atribuições.

Repositor: É necessário ter o Ensino Fundamental concluído. Não informam necessidade de experiência anterior. Será responsável por

  • Responder pelo abastecimento de produtos sob sua responsabilidade, verificando qualidade, organização, limpeza, etc;
  • Acompanhar constantemente as datas de validade dos produtos exposto e os que estão no depósito, monitorando e mantendo registros, para posterior conferência;
  • Entre outras.

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Como se Candidatar?

O Oba Hortifruti mantém o seu recrutamento oficial online em https://obahortifruti.gupy.io, no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.

Em caso de dúvidas, podes consultar o nosso tutorial sobre como enviar currículo na plataforma Gupy.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

Mais Vagas no Grande ABC

Gostou “Vagas Abertas no Oba Hortifruti”?

Vagas Abertas no Oba Hortifruti
Foto: Divulgação

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Vagas Abertas no Lopes Supermercados, em SBC

O Lopes Supermercados está contratando para vagas de Frente de Caixa, Mercearia, Padaria e Açougue, em São Bernardo do Campo.

Vagas de hoje 18 de março 2021

Pensando em mudar de carreira ou se preparar melhor para entrevistas de emprego? Conheça a RC Locus, referência em Recrutamento & Seleção, em todos os níveis.

Quais os requisitos?

Frente de Caixa: Para se candidatar é necessário ter o Ensino Médio completo e experiência prévia no setor. Será responsável por:

  • Garantir o padrão de qualidade
  • Garantir para o crescimento e rentabilidade
  • Garantir para a gestão, retenção e engajamento dos colaboradores
  • Garantir para a excelência no atendimento ao cliente

Mercearia: Necessário ter o Ensino Médio completo e experiência anterior no setor. Será responsável por:

  • Garantir o padrão de qualidade
  • Garantir para o crescimento e rentabilidade
  • Garantir para a gestão, retenção e engajamento dos colaboradores
  • Garantir para a excelência no atendimento ao cliente

Padaria: Para se candidatar é necessário ter o Ensino Médio completo e experiência prévia no setor. Será responsável por:

  • Garantir o padrão de qualidade
  • Garantir para o crescimento e rentabilidade
  • Garantir para a gestão, retenção e engajamento dos colaboradores
  • Garantir para a excelência no atendimento ao cliente
  • Acompanhar as metas e indicadores

Açougue: Necessário ter o Ensino Médio completo e experiência anterior no setor. Será responsável por:

  • Garantir o padrão de qualidade
  • Garantir para o crescimento e rentabilidade
  • Garantir para a gestão, retenção e engajamento dos colaboradores
  • Garantir para a excelência no atendimento ao cliente
  • Acompanhamento diário das metas e indicadores

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Como se Candidatar?

O Supermercados Irmãos Lopes mantém o seu recrutamento oficial online em https://vagas.taqe.com.br/lopes-supermercados, no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.

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Vagas Abertas no Lopes Supermercados, em SBC
Foto: Alexandre de Paulo/Click Guarulhos

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Operador de Unidade e Perecíveis na Coop: Vagas no Grande ABC

A Coop está contratando para vagas de Operador de Unidade e Operador de Perecíveis em suas lojas de Diadema, Santo André e São Bernardo do Campo.

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Quais os requisitos?

Operador de Unidade: Para se candidatar, é necessário ter o Ensino Médio completo. Não informam sobre a experiência. O salário é, em geral, de R$ 1.657,15. Vagas nas unidade da Joaquim Nabuco, Vianas (ambas em São Bernardo) e Carijós (Santo André)

Será responsável por operação de check out; Reposição de mercadorias; Controle e organização de estoque e loja; Controle e acompanhamento de datas de validade; Orientar cooperados com dúvidas pontuais sobre pagamentos e produtos diversos da loja.

Operador de Perecíveis: Para se candidatar, é necessário ter o Ensino Médio completo. Não informam sobre a experiência. O salário é, em geral, de R$ 1.523,05. Vagas nas unidades da Pereira Barreto e Industrial (Santo André), Rudge Ramos (São Bernardo) e Diadema

Será responsável por acompanhar datas de validade e qualidade dos produtos para consumo; Abastecer e repor produtos faltantes na seção; Preparar os produtos para venda, realizando cortes e embalagem; Atendimento ao balcão.

Vagas de hoje 18 de março 2021

Pensando em mudar de carreira ou se preparar melhor para entrevistas de emprego? Conheça a RC Locus, referência em Recrutamento & Seleção, em todos os níveis.

Como se Candidatar?

A Coop mantém o seu recrutamento oficial online em https://cooperativadeconsumo.pandape.com.br, no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.

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Mais Vagas no Grande ABC

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Operador de Unidade e Perecíveis na Coop: Vagas no Grande ABC
Foto: Divulgação

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Encarregado de Açougue em São Caetano do Sul

A Natural da Terra está contratando para vaga de Encarregado de Açougue, em São Caetano do Sul. Contratação será efetiva.

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Quais os requisitos?

Para se candidatar, é necessário ter o Ensino Médio completo; Disponibilidade para trabalhar na escala Escala 6×1; Horário de trabalho da abertura para o intermediário;
Experiência no Setor de Açougue; Conhecimento no sistema SAP será um diferencial; Ter habilidade de gerenciar pessoas, processos e resultados; Fácil acesso a loja de São Caetano.

Será responsável por supervisionar e orientar as atividades da equipe, garantindo o cumprimento dos padrões e procedimentos, o atendimento da demanda, a qualidade dos produtos e a satisfação dos clientes.

A empresa oferece os benefícios de Assistência médica; Assistência Odontológica; Seguro de Vida; Refeitório; Vale-transporte; Programa de treinamentos.

Vagas de hoje 18 de março 2021

Pensando em mudar de carreira ou se preparar melhor para entrevistas de emprego? Conheça a RC Locus, referência em Recrutamento & Seleção, em todos os níveis.

Como se Candidatar?

O Natural da Terra mantém o seu recrutamento oficial online em https://naturaldaterra.pandape.com.br, no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

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Encarregado de Açougue em São Caetano do Sul
Foto: Divulgação

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Bem Barato de Diadema e São Bernardo Contratando

As unidades do Supermercado Bem Barato em Diadema e São Bernardo do Campo estão contratando. Vagas para Caixa, Fiscal, Encarregado e Ajudante.

Vagas de hoje 18 de março 2021

Pensando em mudar de carreira ou se preparar melhor para entrevistas de emprego? Conheça a RC Locus, referência em Recrutamento & Seleção, em todos os níveis.

Quais os requisitos?

Ajudante de Açougue (Alves Dias, São Bernardo):

  • Ensino Fundamental;
  • Maior de 18 anos;
  • Disponibilidade para atuar na escala 6×1;
  • Não é necessário experiência anterior.

Sub Encarregado de Frios (Inamar, Diadema):

  • Ensino Médio Completo;
  • Maior de 18 anos;
  • Disponibilidade para atuar na escala 6×1;
  • Necessário ter experiência minima de 3 anos com produtos perecíveis;
  • Necessário experiência anterior na função de Encarregado. 

Fiscal de Loja (Inamar, Diadema):

  • Ensino Médio Completo;
  • Maior de 18 anos;
  • Disponibilidade para atuar na escala 6×1;
  • Experiência mínima de 1 ano como operadora de caixa.

Encarregada de Frente de Caixa (Inamar, Diadema):

  • Ensino Médio Completo;
  • Maior de 18 anos;
  • Disponibilidade para atuar na escala 6×1;
  • Experiência anterior como Operadora de caixa, Fiscal de caixa, e Auxiliar de Tesouraria;
  • Mínimo de 3 anos de atuação em supermercado.

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Como se Candidatar?

O Bem Barato mantém o seu recrutamento oficial online em https://grupobembarato.compleo.com.br, no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.

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Bem Barato de Diadema e São Bernardo Contratando
Foto: Divulgação

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Operador de Loja no Mercato Sadia

A BRF, proprietária da Sadia, está contratando para a vaga de Operador de Loja o Mercato Sadia, em Santo André. Não informam necessidade de experiência.

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Quais os requisitos?

Para se candidatar, é necessário que interessados tenham concluído o Ensino Médio e tenham Disponibilidade para trabalhar em 1 dos turnos:

  • Horário Turno 1: 07h00 as 15h00 (com atuação nos finais de semana e feriados, em escala)
  • Horário Turno 2: 13h30 às 21h30 (com atuação nos finais de semana e feriados, em escala)

O salário será de R$ 1.700,00. Será responsável por:

  • Garantir os expositores sempre limpos, abastecidos e organizados;
  • Verificar a validade dos produtos e organizar a loja para evitar perdas;
  • Responsável pela pesagem e precificação de itens com peso variável;
  • Responsável pelo processo de quebra de produto;
  • Garantir a conferência das mercadorias recebidas de acordo com o pedido e NF;
  • Realizar o processo de recebimento (pesagem, armazenamento no estoque);
  • Atendimento ao cliente, registro dos produtos no caixa e processo de pagamento.

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Como se candidatar?

A BRF mantém o seu recrutamento oficial online em https://talents.brf.com/job/, no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.

Enquanto a BRF mantiver o recebimento de currículos, também podes acessar por este link.

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Mais Vagas no Grande ABC

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Operador de Loja no Mercato Sadia
Foto: Divulgação

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Vagas Abertas na Coop no ABC nesta semana

A Coop está com novas vagas abertas no ABC. Oportunidades em Mauá, Santo André, São Bernardo e São Caetano. Contratações serão efetivas.

Vagas de hoje 18 de março 2021

Pensando em mudar de carreira ou se preparar melhor para entrevistas de emprego? Conheça a RC Locus, referência em Recrutamento & Seleção, em todos os níveis.

Quais os requisitos?

Assistente de Logística (São Bernardo): Para se candidatar, é necessário ter o Ensino Médio concluído. Salário será de R$ 1.523,05.

Será responsável por: Realizar notas fiscais, agendamento de entrega centralizada via telefone e e-mail, prestar suporte aos fornecedores quanto duvidas operacionais de entrega no centro de distribuição, alimentar diariamente os indicadores de desempenho da área de distribuição, recepcionar e distribuir as correspondências e documentos encaminhados para a área e acompanhar os processo de recebimento, separação e expedição estão sendo efetuados corretamente.

Operador de Drogaria (Santo André): Para se candidatar, é necessário ter o Ensino Médio concluído. Salário será de R$ 1.291,33.

Será responsável por realizar atendimento e suporte ao cliente;
Atuará no caixa e na organização e reposição de produtos no meio de loja, além de fazer a conferência de preços e validade.

Auxiliar de Panificação (Mauá): Para se candidatar, é necessário ter o Ensino Médio concluído. Salário será de R$ 1.523,05.

Será responsável por executar as atividades nos setores produtivos, embalagem e de expedição da central de panificação. Retirar os artigos prontos da linha de produção, colocando-os em assadeiras e acondicionando-os nos carrinhos apropriados de transportes. Auxiliar no processo de modelagem dos pães especiais e salgados. Embalar, selar, pesar e etiquetar os produtos finalizados, acondicionando-os em caixas.
Requisitar e separar as mercadorias de acordo com os pedidos das unidades para serem expedidos. Carregar e descarregar o caminhão com matérias-primas e produtos acabados.

Fiscal (São Caetano): Para se candidatar, é necessário ter o Ensino Médio concluído. Salário será de R$ 1.523,05.

Será responsável por Fiscalizar entradas, saídas e circulação de pessoas, funcionários e promotores pelas dependências da loja a fim de inibir ações de furto; Monitorar o sistema de vídeo do circuito fechado de segurança verificando irregularidades; Atender aos cooperados na entrada da loja, lacrando pacotes e objetos particulares; Conferir e controlar os produtos no crediário; Executar as atividades observando os procedimentos e normas existentes no sistema de gestão COOP.

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Como se candidatar?

A Coop mantém o seu recrutamento online oficial em https://cooperativadeconsumo.pandape.com.br, no qual poderá conferir estas e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela rede de supermercados, sempre neste endereço.

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Vagas Abertas na Coop no ABC nesta semana
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Bem Barato em Diadema e São Bernardo Contratando

O Bem Barato está contratando para vagas e Diadema (Inamar) e São Bernardo do Campo (Rudge Ramos e Taboão). Oportunidades para Auxiliar de Limpeza, Repositor de Mercearia (sem experiência) e Operador de Loja.

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Quais os requisitos?

Para Auxiliar de Limpeza (Taboão, São Bernardo do Campo), é necessário ter o Ensino Fundamental concluído, ser maior de 18 anos, ter disponibilidade para atuar na escala 6×1.

Para Repositor de Mercearia (Rudge Ramos, São Bernardo do Campo), é necessário ter o Ensino Fundamental concluído, ser maior de 18 anos, ter disponibilidade para atuar na escala 6×1. Não precisa ter experiência.

Para Operador de Loja (Inamar, Diadema), é necessário ter o Ensino Médio concluído, ser maior de 18 anos, ter disponibilidade para atuar na escala 6×1 e é necessário experiência anterior na área de vendas no varejo. 

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Como se candidatar?

O Grupo Bem Barato mantém o seu recrutamento online oficial em https://grupobembarato.compleo.com.br, no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela rede de Supermercados, sempre neste endereço.

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Bem Barato em Diadema e São Bernardo Contratando

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Vagas no Espaço Gourmet do Bem Barato

O Bem Barato está com vagas para o seu Espaço Gourmet, no Taboão (São Bernardo do Campo). Oportunidades para Chapeiro, Sushiman e Operador(a) de Caixa.

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Quais os requisitos?

Para Chapeiro, é necessário ter o Ensino Fundamental concluído, ser maior de 18 anos e ter disponibilidade para atuar na escala 6×1. Importante ter experiência na elaboração e capricho na preparação de lanches em geral e habilidades na área de burgers, preparação e cortes de carnes;

Para Sushiman, é necessário ter o Ensino Fundamental concluído, ser maior de 18 anos e ter disponibilidade para atuar na escala 6×1. Importante ter conhecimento sobre preparação de alimentos, pratos da culinária oriental, quentes e frios, entre eles sushis, sashimis, cortes de peixes e hot roll, além de poke;

Para Operador (a) de Caixa, é necessário ter o Ensino Médio concluído, ser maior de 18 anos, ter disponibilidade para atuar na escala 6×1 e conhecimento básico de matemática.

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Vagas no Espaço Gourmet do Bem Barato, Sem Experiência

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Vagas Exclusivas PCD em São Paulo

A Consultoria Reinventar está selecionando para vagas exclusivas PCD, para trabalharem em empresa do varejo, na Zona Sul da capital paulista, São Paulo.

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Quais os requisitos?

Os interessados em se candidatar precisam ter o ensino fundamental completo. O local de trabalho será na Vila Mariana e na Vila Mascote, em São Paulo.

As vagas disponíveis no momento são para:

  • Repositor
  • Padeiro
  • Confeiteiro
  • Cozinheira
  • Açougueiro
  • SushiMan

Importante: É necessário que os interessados em se candidatarem tenham laudo médico (Intelectual, auditivo, físico ou baixa visão).

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Como se candidatar?

Para se candidatar, interessados devem encaminhar seus currículos atualizados para cintiadoth@gmail.com.

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O que prevê a lei de cotas, lei n° 8213/91 – Fonte: iigual.

De acordo com essa lei, todas as empresas de grande porte (acima de 99 funcionários) tem a obrigação de destinar um número de suas vagas para pessoas com deficiência, e como mencionado acima, todas as empresas que aderem à legislação, gozam de alguns benefícios fiscais, como forma de incentivo. O percentual destinado às PcDs depende da quantidade de funcionários da empresa, sendo feita a divisão da seguinte forma:

  • De 100 a 200 empregados – 2% de trabalhadores com deficiência;
  • De 201 a 500 empregados – 3% de trabalhadores com deficiência;
  • De 501 a 1000 empregados – 4% de trabalhadores com deficiência;
  • Acima de 1000 empregados – 5% de trabalhadores com deficiência (cota fixa).

Para adentrar ao mercado de trabalho nessas condições, é necessário que a pessoa comprove que tem algum tipo de deficiência que dificulte a realização da tarefa à qual foi destinada. Por exemplo, se algum empregado for surdo de apenas um ouvido, e sua atividade não necessitar da audição, essa pessoa não será considerada deficiênte para ocupar o cargo destinado às cotas mínimas. 

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Vagas Exclusivas PCD em São Paulo
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10 Vagas de Repositor em Mauá, Sem Experiência

A Work On está contratando para as 10 vagas de repositor em Mauá, sem necessidade de experiências. As contratações serão efetivas, e para meio-período.

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Quais os requisitos?

Interessados em se candidatar devem ter concluído o Ensino Médio, não precisa ter experiência.

Serão responsáveis por:

– Atuará como promotor no segmento alimentar;
– Realizar roteiro de visita(s) a loja(s) – PDV pré estabelecido (s) para execução do trabalho;
– Ter em mãos as ferramentas de trabalho e garantir a execução do trabalho com o auxílio das ferramentas;
– Cumprir com as exigências de segurança e permanência do PDV(s) ao qual está prestando atendimento;
– Verificar oportunidades na execução do PDV, sempre avaliando a concorrência;
– Realizar o abastecimento e reposição de produtos do estoque das lojas para as gôndolas / pontos extras / check out’s;
– Realizar o controle de vencimentos (FIFO e LIFO);
– Precificar todos os produtos, conferir e tratar preços dos produtos se estão dentro da estratégia; entre outras

O salário será de R$ 754,00, com os benefícios de Vale Alimentação, Vale Refeição, Vale Transporte, Seguro de Vida e Vale Internet.

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10 Vagas de Repositor em Mauá, Sem Experiência
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Crediário Digital é um movimento irreversível

Flávio Oliveira, Diretor de Desenvolvimento e Tecnologia da 4Mooney Tecnologia e Inovação para o Mercado Financeiro, é autor de Crediário Digital é um movimento irreversível,

O Mercado de Varejo é sem dúvida nenhuma o mercado que mais demanda novidades e/ou novas maneiras de se incrementar o clássico de suas atividades “Vender Mais, para Lucrar mais”.

A latente necessidade de “Vender Mais” impulsiona o varejo nas mais diversas direções em um mercado globalizado onde o Marketing se torna um clássico segmento de “Manada” e, globalmente, apenas alguns criam. E muitos outros acabam complacentemente seguindo este movimento, sem mesmo entender porque ou que está sendo feito.  Em uma aspiral, muitas vezes, invertida onde gigantes esforços levam os resultados financeiros a um pífio ponto ao fim de uma jornada inócua.

Em certo momento surgem alguns movimentos que realmente merecem crédito, principalmente, se entendermos para que foi direcionado e sobre uma ótica mais oblíqua de análise para quem ele foi criado.

O Crediário Digital é um movimento genialmente criado quando analisamos seu Mercado alvo. Um Mercado Fundamental à economia mundial e que, no Brasil, representa a maior contenção de potencial de consumo. Devemos lembrar, ainda, o conceito lúdico dos carnês tradicionais que foram a base do crescimento do varejo durante décadas consecutivas.

Para os usuários do cartão de crédito. O crediário digital pouco vai influenciar, principalmente porque transfere para o tomador desta modalidade de crédito todos os encargos, juros, taxas e demais fatores de risco que necessitam ser atenuados. Quando no cartão de crédito todos estes encargos ficam por conta e responsabilidade da entidade de varejo. Somente neste quesito o varejo já sai ganhando muito, na casa dos bilhões anualmente.

Sendo nossa capacidade mental suficiente para vislumbrarmos o que existe por trás desta modalidade com aparência inocente e uma eficácia tão profunda em seu contexto verdadeiro. Diremos…. Kasparov arquitetou este movimento sequencial quase que perfeito.

O crediário digital sacia o desejo do terceiro maior mercado de consumo no Brasil, mercado que possui maior potencial de aquisição de bens de conforto e equiparação social.

Estamos falando dos ‘desbancarizados’, dos que têm cartões de crédito com limites muito pequenos, dos que preferem deixar o cartão de crédito para uma emergência, dos que possuem um cartão de crédito originado nas relações de afinidade e/ou os que entendem que se tiverem problemas de incapacidade financeira momentânea o crediário digital não vai afetar a funcionalidade de seu cartão de crédito.

Crediário Digital é um movimento irreversível. Estrategicamente perfeito, mas com uma armadilha poderosa aos que seguem este caminho no conceito de “Manada”. A análise de crédito usada atualmente para outras formas de fornecimento de crédito é superficial, fraca e incapaz de aquilatar perfeitamente o comportamento sócio financeiro dos novos mercados ou aos mercados derivativos agregados  a este produto.

Para que o sistema de Crediário Digital se torne uma revolucionária forma de vender, caracterizando-se como um performático retorno vintage aos carnês de pagamento deve-se agregar ao processo uma Inteligência mais que inerente e um modelo Cognitivo capaz de mensurar perfeitamente o potencial de cada indivíduo do sistema. Evitando assim que o sistema venha a contracenar com os riscos de uma potencial degeneração de mais uma solução genialmente criada, mas que necessita de uma evolução em seus bastidores.

Pois já não bastam os dinossauros que foram extintos por algo que vinha de longe e não parecia perigoso. O Crediário Digital não pode correr este risco.

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Vaga de Auxiliar Administrativo em São Bernardo do Campo

A rede de drogarias da Coop está contratando para a vaga de auxiliar administrativo, para unidade localizada em São Bernardo do Campo, na região do Grande ABC paulista (Estado de São Paulo). O salário será de R$ 1.523,05, mais benefícios e contratação efetiva, de acordo com a CLT (Consolidação das Leis Trabalhistas).

Vagas de hoje 18 de março 2021

Pensando em mudar de carreira ou se preparar melhor para entrevistas de emprego? Conheça a RC Locus, referência em Recrutamento & Seleção, em todos os níveis.

Quais os requisitos?

É necessário que candidatos tenham concluído o Ensino Médio, preferencialmente tenham conhecimentos do sistema SAP e do Excel (Pacote Office).

Contratado será responsável por realizar controle de NFs (Notas Fiscais), efetuar os lançamentos e controles no sistema SAP, fazer o controle de despesas da unidade, solicitar os pedidos dos materiais em geral e responsável também por fazer a abertura e acompanhamento de chamados.

Como se candidatar?

A Coop Cooperativa de Consumo mantém o seu recrutamento oficial online em https://cooperativadeconsumo.pandape.com.br, no qual esta e mais oportunidades podem ser conferidas, bem como novas a serem anunciadas pela empresa.

Enquanto a Coop mantiver o recebimento de currículos para esta seleção, podes acessar também através deste link.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

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Vagas para Atendente Junior sem experiência

O ST Marche está contratando para 5 vagas de Atendente Junior, na sua unidade de São Caetano do Sul e sem experiência prévia como sendo requisito para se candidatar nesta seleção, de acordo com anunciado em seu recrutamento oficial.

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Quais os requisitos?

Os candidatos precisam ter o Ensino Médio concluído, e não exigem experiência, de acordo com o anúncio no seu recrutamento oficial. O contrato será de 90 dias, com chance de prorrogação e efetivação ao término.

A jornada de trabalho será em escala de 6 por 1, com salário de R$ 1.524,00, com os benefícios de Vale Refeição, Vale Transporte e Seguro de Vida.

Entre as atividades a serem desempenhadas, está o atendimento ao cliente e organização do setor. Contratados para estas vagas temporárias atuarão na Padaria, Produção (Ajudante), Reposição e Atendente de Caixa.

Como se candidatar?

O ST Marche mantém seu recrutamento oficial online em https://stmarche.pandape.com.br/, no qual estas e mais oportunidades podem ser conferidas, bem como novas a serem anunciadas.

Para a seleção descrita nesta matéria, também podes acessar através deste link, enquanto a rede de supermercados mantiver o recebimento de currículos para este processo seletivo.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

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Oba Hortifruti com vagas em São Bernardo do Campo

O Oba Hortifruti está contratando para vagas na cidade de São Bernardo do Campo. São oportunidades efetivas para Auxiliar de Açougue, Auxiliar de Peixaria, Fiscal de Prevenção de Perdas, Manipulador de Alimentos e Repositor. Todas as vagas também são para PCD, algumas não exigem experiência (de acordo com anunciado pela empresa) e requerem a partir do Ensino Fundamental incompleto.

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Quais os requisitos?

Auxiliar de Açougue: Necessário que candidatos tenham o Ensino Fundamental Completo, e não informam sobre exigirem experiência prévia.

Auxiliar de Peixaria: Necessário que candidatos tenham ao menos entre o quarto e o sétimo ano do Ensino Fundamental, e não informam sobre exigirem experiência prévia.

Fiscal de Prevenção de Perdas: Candidatos precisam ter habilidade com informática e tecnologias (computador, tablet, etc), bem como conhecimentos do Excel (Pacote Office). Ter cursos na área de Vigilante são um diferencial.

Manipulador de Alimentos: Requer dos candidatos o Ensino Médio concluído ou Cursando Superior, além de ao menos 1 ano de experiência anterior.

Repositor: Necessário que candidatos tenham o Ensino Fundamental Completo, e não informam sobre exigirem experiência prévia.

Ou faça um Pix, no valor desejado, com a chave grande.abc.sp@gmail.com

Como se candidatar?

O Oba Hortifruti mantém seu recrutamento online em https://obahortifruti.gupy.io, no qual estas e mais oportunidades podem ser conferidas e se candidatar, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.

Caso tenha dúvidas, consulte nosso tutorial sobre como enviar seu currículo na plataforma Gupy.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

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Operador de Caixa e Repositor de Hortifruti, sem experiência

O Grupo Bem Barato está contratando para vagas de operador de caixa e repositor de hortifruti, sem necessidade de experiência. As oportunidades são para as unidades da Vila Palmares (Santo André) e Demarchi (São Bernardo do Campo).

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Quais os requisitos?

Operador de Caixa (Vila Palmares, em Santo André): Necessário ter o Ensino Fundamental Completo, ter mais de 18 anos, disponibilidade para atuar na escala 6 por 1 e ter conhecimentos básicos em matemática.

Repositor de Hortifruti (Demarchi, Em São Bernardo do Campo): Necessário ter o Ensino Fundamental Completo, ter mais de 18 anos e disponibilidade para atuar na escala 6 por 1.

Ou faça um Pix, no valor desejado, com a chave grande.abc.sp@gmail.com

Como se candidatar?

O Grupo Bem Barato mantém seu recrutamento em https://grupobembarato.compleo.com.br/, no qual poderá conferir mais oportunidades, bem como novas a serem anunciadas, sempre neste endereço. Para as vagas desta matéria, também podes acessar neste link para Operador de Caixa, ou neste para Repositor de Hortifruti, enquanto o processo de seleção estiver recebendo currículos.

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Atendentes de loja em Santo André: Vagas da Swift

A Swift está contratando para vaga de atendentes de loja, em Santo André. As contratações serão efetivas, de acordo com a CLT (Consolidação das Leis Trabalhistas), para as unidades do Centro, Dom Pedro II e Oratório.

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Quais os requisitos?

Candidatos precisam ter o Ensino Médio Completo, bem como experiência em atendimento ao público e disponibilidade horário. Será considerado um diferencial: Conhecimento de funções administrativas e de operação de lojas de varejo.

Contratados terão direito ao Salário (não informado neste momento) mais remuneração variável, além de Vale transporte, Vale Refeição, Vale Alimentação, Assistência Médica/Odontológica (opcional), Seguro de vida (opcional), Descontos em Instituições de Ensino e de Idiomas, Experiência Swift e Gympass.

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Como se candidatar?

A rede Swift mantém seu recrutamento online em https://swift.gupy.io/, no qual esta e mais oportunidades podem ser conferidas, bem como novas a serem anunciadas pela empresa neste endereço. Caso tenha dúvidas, consulte nosso tutorial sobre como enviar currículo na plataforma Gupy.

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Vagas de hoje 17 de março 2021

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Vaga para atendente de loja em São Bernardo do Campo

A Swift está contratando para vaga de atendente de loja, em São Bernardo do Campo. A contratação será efetiva, de acordo com a CLT (Consolidação das Leis Trabalhistas).

Vagas de hoje 18 de março 2021

Pensando em mudar de carreira ou se preparar melhor para entrevistas de emprego? Conheça a RC Locus, referência em Recrutamento & Seleção, em todos os níveis.

Quais os requisitos?

Candidatos precisam ter o Ensino Médio Completo, bem como experiência em atendimento ao público e disponibilidade horário. Será considerado um diferencial: Conhecimento de funções administrativas e de operação de lojas de varejo.

Contratados terão direito ao Salário (não informado neste momento) mais remuneração variável, além de Vale transporte, Vale Refeição, Vale Alimentação, Assistência Médica/Odontológica (opcional), Seguro de vida (opcional), Descontos em Instituições de Ensino e de Idiomas, Experiência Swift e Gympass.

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Vagas de hoje 17 de março 2021

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Vaga para atendente de loja em São Bernardo do Campo

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Coop contratando operador de unidade em São Bernardo

A Coop está contratando operador de unidade, para sua loja na Joaquim Nabuco em São Bernardo do Campo. São 4 oportunidades para contratação efetiva e não informam sobre a necessidade de ter experiência.

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Quais os requisitos?

Para todas, a exigência é a mesma, sendo necessário que candidatos tenham o Ensino Médio completo. Não informam quanto a exigência de experiência anterior. As contratações são efetivas, e o salário é de R$ 1.466,00.

Contratados irão trabalhara em jornada de escala 6 por 1, sendo horário de trabalho de 13h às 22h34, com 2 horas de almoço. Irão atuar na operação de check out, na reposição de mercadorias, no controle e organização de estoque e loja, controle e acompanhamento de datas de validade e orientar cooperados com dúvidas pontuais sobre pagamentos e produtos diversos da loja.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

Como se candidatar?

A Coop utiliza o seu recrutamento oficial em https://cooperativadeconsumo.pandape.com.br, no qual estas e mais oportunidades podem ser conferidas, bem como novas vagas podem surgir. Para a seleção desta vagas também podes acessar por este link.

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Vagas de hoje 17 de março 2021

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Grupo Big contratando no Grande ABC

O Grupo Big (composto pelas marcas BIG, Sam’s Club, Bom Preço, MAXXI, Postos e mais) está contratando para vagas no Grande ABC, nas cidades de Santo André, São Bernardo do Campo e Diadema. São oportunidades para Auxiliar de Perecíveis, Encarregado de Açougue, Encarregado de Perecíveis, Operador de Loja e Gerente de Posto.

Vagas de hoje 18 de março 2021

Pensando em mudar de carreira ou se preparar melhor para entrevistas de emprego? Conheça a RC Locus, referência em Recrutamento & Seleção, em todos os níveis.

Quais os requisitos?

Auxiliar de Perecíveis (São Bernardo do Campo): Necessário ter o Ensino Médio completo, sendo desejável experiência como Repositor. Ainda, é necessário disponibilidade para trabalhar em escala 6×1 (feriados e finais de semana).

Encarregado de Açougue (Santo André): Necessário ter o Ensino Médio Completo, possuir vivência na área de Açougue/ Salsicharia/Deli, bem como experiência em gestão de pessoas. Ainda, ter atuado no segmento de varejo ou atacado e disponibilidade para trabalhar em escala 6×1 (feriados e finais de semana).

Encarregado de Perecíveis (Diadema): Necessário ter o Ensino Médio Completo, possuir vivência na área de Açougue/ Salsicharia/Deli, bem como experiência em gestão de pessoas. Ainda, ter atuado no segmento de varejo ou atacado e disponibilidade para trabalhar em escala 6×1 (feriados e finais de semana).

Operador de Loja (São Bernardo do Campo): Necessário ter o Ensino Fundamental Completo e é desejável experiência na função de Operador de Caixa ou Repositor de Mercadorias. Ainda, necessário disponibilidade para trabalhar de quinta à domingo (feriados e finais de semana).

Gerente de Posto (Santo André): Necessário ter o Ensino Médio Completo, é desejável experiência na função de gerente de posto. Precisa ter disponibilidade para trabalhar em escala 6×1 (feriados e finais de semana).

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Como se candidatar?

O recrutamento oficial do Grupo Big está no endereço https://jobs.kenoby.com/grupobig, no qual você selecionará sua cidade e poderá conferir as oportunidades disponíveis no momento, bem como as futuras a serem anunciadas.

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Vagas de hoje 17 de março 2021

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Vagas para açougueiro em Diadema

A Checkout RH está selecionando para vagas de açougueiro em mercado de Diadema. As contratações são efetivas, segundo a CLT (Consolidação das Leis Trabalhistas).

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Quais os requisitos?

Necessário que candidatos tenham o Ensino Médio completo e experiência mínima de 1 ano na função. Os selecionados serão responsáveis por preparar as carnes bovinas e suínas para comercialização, desossa e identificação de tipos e cortes, fatiando, pesando e cortando, do atendimento ao cliente no balcão e realizar o trabalho em conformidade a norma, procedimentos técnicos e de qualidade, segurança, higiene, saúde e preservação ambiental.

Contratados irão trabalhar de segunda a sábado, das 13h11 às 22 horas, com domingos alternados, em escala de 6×1. O salário é em torno de R$ 1.700,00, com os benefícios de alimentação no local, vale refeição, vale transporte, convênio com a loja e descontos em farmácia.

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Como se candidatar?

A Checkout Recursos Humanos utiliza o recrutamento em https://checkoutrh.pandape.com.br, no qual estas e mais oportunidades poderão ser encontradas e anunciadas. Para esta seleção específica, podes acessar por este link.

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Vagas para açougueiro em Diadema

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Vagas para operador de caixa e repositor, em São Bernardo

A Optima Recursos Humanos está selecionando para 10 vagas urgentes, de operador de caixa e também para repositor, em São Bernardo do Campo.

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Quais os requisitos?

É necessário ter experiência na função (operador de caixa ou repositor), comprovada na carteira de trabalho. Ainda, é necessário residir em São Bernardo do Campo ou Diadema, próximo da Avenida Piraporinha.

O salário anunciado pela empresa para Operadora Caixa é de R$ 1.536,00, já para Repositor o salário é de R$ 1.468,00. As contratações são temporárias.

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Como se candidatar?

Os interessados, e dentro do perfil, podem enviar mensagem no privado com o TÍTULO DA VAGA e com o CURRÍCULO ATUAL. O contato é (11) 95792-0416 – WhatsApp da Optima Recursos Humanos.

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Vagas de hoje 17 de março 2021

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Vagas para operador de caixa e repositor, em São Bernardo

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Agência selecionando para área administrativa e mercados

A agência Luandre Soluções em Recursos Humanos está selecionando candidatos para área administrativa e setores de mercados. São oportunidades para Santo André, São Bernardo do Campo e São Caetano do Sul, para vagas de Líder de Pátio, Repositor de Hortifruti, Repositor de Frios, Auxiliar Administrativo, Sub Encarregado de Frios, Auxiliar de Limpeza e Atendente de Sinistro.

Vagas de hoje 18 de março 2021

Pensando em mudar de carreira ou se preparar melhor para entrevistas de emprego? Conheça a RC Locus, referência em Recrutamento & Seleção, em todos os níveis.

Quais os requisitos?

Líder de Pátio (São Bernardo do Campo): Requer ter o Ensino Médio Completo, experiência com liderança de equipe de Manobristas. É necessário habilitação categoria B e disponibilidade de horário, escala de trabalho de segunda à sábado.

Repositor de Hortifruti (São Bernardo do Campo): Necessário ter o Ensino médio completo e conhecimento anterior em com FLV em supermercados, feiras, sacolões.

Repositor de Frios (São Bernardo do Campo): Requer ter o Ensino médio completo, conhecimento anterior como Repositor de Leite ou produtos perecíveis (linha de Frios), além de conhecimento em fatiamento de frios e cortes de queijo

Auxiliar Administrativo (Santo André): Necessário ter o Ensino médio completo, experiência com relatórios e controle de planilhas, Excel intermediário. É desejável conhecimento em controle de frotas e CNH categoria A ou B;

Sub Encarregado de Frios (São Bernardo do Campo): Requer ter o Ensino médio completo, experiência como líder de perecíveis e cursos profissionalizantes ou especializações na área de perecíveis.

Auxiliar de Limpeza (São Caetano do Sul): Necessário ter o Ensino fundamental completo, disponibilidade de horário para atuar em escala 6×1(Com uma folga na semana e um domingo no mês) e experiência em limpeza predial.

Atendente de Sinistro (São Bernardo do Campo): Necessário ter o Ensino médio completo, residir em São Bernardo Do Campo, conhecimento em informática, entender sobre segurança privada e disponibilidade para atuar em escala 12×36 no horário mencionado na vaga.

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Como se candidatar?

A Luandre mantém seu recrutamento online em https://candidato.luandre.com.br/vagas, no qual poderá conferir mais vagas abertas e outras a serem anunciadas pela empresa. Para estas vagas da matéria, também pode acessar por este link de pesquisa no recrutamento.

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Agência selecionando para área administrativa e mercados

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Vagas abertas no Grupo bem barato

Vagas abertas no Grupo bem barato em São Bernardo do Campo, sendo algumas vagas sem requerer experiência.

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Quais os requisitos?

REPOSITOR DE MERCEARIA Necessário ter Ensino Fundamental completo. Será responsável por responsável pela limpeza, higienização e organização do setor, acompanhamento de quebras do setor, preparação e participação do inventario, abastecimento de gôndolas, seguindo critério de limpeza, organização e validade de mercadorias, acompanhamento dos prazos de validade, produtos mal embalados e/ou danificados.

BALCONISTA DE PADARIA : Necessário ter ensino Fundamental Completo.

BALCONISTA DE FRIOS (Demarchi): Necessário ter o Ensino Fundamental completo.

BALCONISTA DE FRIOS (Taboão): Necessário ter Ensino fundamental Completo.

ORGANIZADOR DE ESTACIONAMENTO: Necessário ter Ensino Fundamental Completo.

FISCAL DE LOJA : Necessário ter ensino médio completo, ter vivencia anterior na função e conhecimentos básicos em informática.

OPERADOR DE CAIXA : Necessário ter Ensino fundamental completo, e ter conhecimentos básicos em matemática.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

Como se candidatar?

O Grupo Bem Barato utiliza o recrutamento online em https://grupobembarato.compleo.com.br/ , conforme indicado em seu site oficial. Neste site, selecione o Estado de São Paulo e a sua cidade, em seguida. Verás estas e mais oportunidades, de acordo com a disponibilidade da empresa. Lembrando, estas vagas são para o recrutamento online, não há informação sobre recebimento do currículo físico nas lojas.

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Vagas de hoje 17 de março 2021

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Vagas na Coop no final de Maio 2021

A Coop, Cooperativa de Consumo, está contratando para vagas no Grande ABC, neste final de maio de 2021. São oportunidades para Operador de Unidade, Operador de Perecíveis, Assistente de Recursos Humanos, Fiscal, Assistente Fiscal, Vendedor de Eletro, Auxiliar Administrativo (PCD), Assistente Contábil,

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Quais os requisitos?

Operador de Unidade (Diadema, Carijós [Santo André], Joaquim Nabuco [São Bernardo]): 7 vagas; Necessário ter o Ensino Médio completo, e sem referência quanto experiência anterior.

Operador de Perecíveis (São Bernardo): Requer o Ensino Médio completo, e sem referência quanto experiência anterior.

Assistente de Recursos Humanos (Santo André): Necessário estar cursando Psicologia a partir do segundo ano. Não há informação quanto exigência de experiência.

Fiscal (Carijós e Industrial [Santo André], Joaquim Nabuco [São Bernardo]): Necessário ter o Ensino Médio completo, e sem referência quanto experiência anterior.

Assistente Fiscal Sênior (Santo André): Necessário ter formação em Ciências Contábeis, experiência em cálculo e apuração de tributos: ICMS, PIS, COFINS, IPI, Substituição Tributária, além de arquivos digitais: GIA, EFD Fiscal, EFD Contribuições e com sistema integrado ERP. Ainda, requer conhecimento da legislação tributária Estadual e Federal (acompanhamento e interpretação). Experiência de no mínimo 2 anos na área fiscal. Pacote Office com Excel (mínimo intermediário).

Vendedor de Eletro (Diadema): Necessário ter o Ensino Médio completo, e sem referência quanto experiência anterior.

Auxiliar Administrativo (PCD) (Santo André): Requer o Ensino Médio completo, e sem referência quanto experiência anterior.

Assistente Contábil (Santo André): 4 vagas; Necessário ter formação em Ciências Contábeis, conhecimento das normas e experiência em apurações de impostos retidos Federais, ISS sobre serviços prestados e tomados, bem como em normas referentes a PIS/COFINS, principalmente referente aos créditos permitidos por lei. Requer experiência em conciliações contábeis.

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Como se candidatar?

A Coop mantém o seu recrutamento online em https://cooperativadeconsumo.pandape.com.br, onde poderá conferir mais vagas a serem incluídas. Para esta seleção da matéria, podes acessar por este link também. A responsabilidade pelo recrutamento, documentos e todo processo seletivo é por conta da contratante, podendo esta retirar a qualquer momento anúncios de vagas, bem como inserir novas.

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Oba Hortifruti em Santo André está contratando

O Oba Hortifruti está contratando para Atendente de Loja e Atendente de Delivery, em Santo André. As vagas estão no recrutamento oficial da rede. Há, ainda, diversas oportunidades abertas na cidade de São Paulo.

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Quais os requisitos?

Atendente de Loja: Necessário ter concluído o Ensino Médio e ao menos 2 anos de experiência na função. A empresa oferece Assistência Médica e Odontológica, Restaurante na empresa e Vale-transporte, além de salário fixo. Jornada de trabalho em escala 6×1, das 13h40 as 22h.

Atendente de Delivery: Necessário ter concluído o Ensino Fundamental. Não exige experiência. A empresa oferece Assistência Médica e Odontológica, Restaurante na empresa e Vale-transporte, além de salário fixo.

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Como se candidatar?

O Oba Hortifruti utiliza o seu recrutamento oficial no endereço https://obahortifruti.gupy.io. Acesse esta plataforma e selecione sua cidade, para conferir estas e mais oportunidades que poderão surgir. Caso tenha dúvidas, consulte nosso tutorial sobre como cadastrar seu currículo no GUPY.

Vagas de hoje 17 de março 2021

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Economia solidária é uma das soluções para recuperação pós-pandemia

CEO do Instituto LIVRES – organização do terceiro setor que atua desde 2006 com propósito de oferecer desenvolvimento integral às comunidades que habitam em áreas do sertão do Brasil, Clever Murilo Pires, aponta a economia solidária como uma das soluções para o planeta no pós-crise derivado da pandemia.

O executivo é mestre em Economia de Empresas e conhece a fundo as mazelas das comunidades menos favorecidas e minorias devido à sua atuação no terceiro setor e mais de 20 anos de experiência em gestão.

No LIVRES, é responsável pela gestão financeira e executiva, plano de ações anual, orçamento, plano de abrangência de atividades operacionais, contabilidade e parte legal, prestação de contas (origem e aplicação dos recursos), integração financeira das organizações parceiras, projetos institucionais e receita captação nacionais e internacionais, desenvolvimento do plano estratégico de curto, médio e longo prazo, formação e treinamento de equipes, e desenvolvimento de negócios e inovação.

Também atua na implantação de métodos de gestão avançada aplicados em exclusividade, desenvolvimento de lideranças, gestão e indicadores de performance, gestão de metas por resultados quantitativos e qualitativos, alinhamento e redirecionamento do resultado com plano estratégico.

Cenário

O mundo chegou a MAIS DE 3 milhões de mortes por Covid com piora da pandemia na América do Sul.

A pandemia acelerou discussões que não giram em torno apenas da saúde e a busca pela cura promoveu também busca por soluções para a ciência e tecnologia. Além disso, foram evidenciados problemas como as deficiências sociais e econômicas vigentes.  

A explosão da doença manifestou efeitos distintos nas camadas sociais e minorias, como: mulheres, povos indígenas, pessoas com deficiência, comunidades marginalizadas, jovens e pessoas com contratos de trabalho precários ou da economia informal, por exemplo.

As Nações Unidas chegaram a montar uma Força-Tarefa Interinstitucional sobre Economia Social e Solidária (TFSSE) para promover esforços coordenados internacionais, aumentando a visibilidade da Economia Social e Solidária como solução na recuperação pós-crise da Covid-19.

Alternativa

Para além das agendas progressistas ou neoliberais, a economia solidária pode ser implantada com equilíbrio pensando em uma relação ganha-ganha, que será fundamental para a recuperação da pandemia.

O objetivo é equilibrar as relações de trabalho em um ambiente totalmente transformado pelos impactos do coronavírus com destaque para: uso constante da tecnologia, home office, atenção para saúde mental, profissionais multidisciplinares, cultura de startups e outras.

Fonte

Clever Murilo Pires – CEO e Mentor de Gestão

Contador FUMEC e Administrador de Empresas FIEMG, Pós-graduado em Gestão de Custos IETC, MBA em Gestão Estratégica de Negócios – NP e Mestre em Economia de Empresas FEAD/PUC MINAS, com especializações em Planejamento Estratégico – BSC, GPD, GMD e PDCA,  Finanças Corporativas e Valuation (IBMEC e INSPER), Digital Transformation – MIT, MKT Digital – USP, Live MKT ESPM,  CEO – FDC, entre outras, inclusive voltadas para o terceiro setor.

Mentor pela  Rocket Mentoring Scholl. Capacitado em técnicas de Lideranças pela Crescimentum e Coaching Profissional – ICF em andamento – (International Coaching Federation).

Mais de 20 anos de experiência profissional em empresas de diversos segmentos, nas áreas de Gestão, Finanças estruturadas e expansão ,Contabilidade, Compliance, Administração, Project Finance, Fusões e Aquisições/M&A, Gestão Baseada em Valor, Custos e Orçamentos, cultura orçamentaria, Business Plan, empreendedor social, coaching de gestão, Estratégias para legado, e Desenvolvimento de negócios; startups, atuando como Diretor de Controladoria, CFO e CEO.

Atuou na estruturação de operações de fusão/aquisição e equity via Fundos de Investimento incluindo startups em potencial de escala.  Palestrante em empresas e entidades acadêmicas com temas voltados para Gestão, Finanças, Liderança, Potencial de Desempenho, Formação de equipe de alta performance, Balanced Scorecard, Controladoria, Eficiência e Eficácia da Contabilidade no Negócio e Business Plan – Crescimento e Valoração da Empresa, dentre outros. E também  Empreendedor na startup: iOásis.

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Empréstimos para empreender superam um terço das solicitações

Conhecido por ser o principal motivo para a tomada de crédito, o pagamento de dívidas foi superado pelo empreendedorismo no Brasil. De acordo com um levantamento da Lendico, fintech especializada em empréstimos online, 35% das solicitações feitas em abril foram para empreender, enquanto o pagamento de dívidas respondeu por 34% dos pedidos no país.

Apesar da ligeira diferença, as requisições de crédito motivadas pelo empreendedorismo – tanto para a abertura de novos negócios quanto para investir na empresa – cresceram 24% em abril desse ano na comparação com o mesmo mês de 2020. Já os empréstimos para pagar dívidas apresentaram retração de 19% no mesmo período.

A tendência das solicitações de ajuda financeira para empreender ainda chama a atenção pelo aumento nos pedidos relacionados especificamente a abertura de novos negócios, categoria que apresentou elevação de 52% no último mês frente abril de 2020. 

Depois do empreendedorismo e pagamento de dívidas, a motivação mais comum para a tomada de crédito é o investimento na casa, justificativa citada em 14% das requisições, seguido pela compra de eletrodomésticos e eletrônicos (5%).Sobre a Lendico
A Lendico é uma fintech de empréstimo pessoal que começou sua jornada em 2015 com o entendimento de que o crédito, quando utilizado de forma consciente e com taxas personalizadas e justas, é um meio para as pessoas seguirem em frente, realizarem seus sonhos e progredirem cada vez mais. De lá para cá, mais de R$ 600 milhões já foram emprestados, impulsionando a vida de mais de 80 mil clientes.

Para mais informações, acesse: https://lendico.com.br/

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Empréstimos para empreender superam um terço das solicitações

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Vagas para promotores em mercados e lojas no Grande ABC

A SPAR está contratando para vagas de promotores, para atuarem com seus clientes em lojas e mercados de Santo André, São Bernardo do Campo e Mauá.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

Quais os requisitos?

Promotores de execução motorizado (Centro de São Bernardo e Parque Novo Oratório, em Santo André): É obrigatório possuir Ensino Médio completo. Possuir experiência prévia como Promotor é um diferencial. As vagas são temporárias, contrato de 90 dias (3 meses). Ainda, é necessário possuir moto e CNH tipo A.

Promotor Trainee – Temporário (Vila Luzita, Santo André): É obrigatório possuir Ensino Médio completo. Possuir experiência prévia como Promotor é um diferencial, preferência por ter trabalhado com produtos congelados.

Promotor Temporário (Parque das Nações): É obrigatório possuir Ensino Médio completo. Possuir experiência prévia como Promotor é um diferencial.

Promotor de Execução (Parque Novo Oratório, em Santo André e Vila América, Mauá): É obrigatório possuir Ensino Médio completo. Possuir experiência prévia como Promotor é um diferencial. Ainda, é necessário possuir moto e CNH tipo A.

Vagas de hoje 18 de março 2021

Pensando em mudar de carreira ou se preparar melhor para entrevistas de emprego? Conheça a RC Locus, referência em Recrutamento & Seleção, em todos os níveis.

Como se candidatar?

As vagas estão disponíveis em https://99jobs.com/spar-brasil/jobs, selecione sua cidade e confira esta e mais outras possibilidades de emprego na SPAR.

Conheça todos nossos canais (Whatsapp, Telegram, Facebook, Buscador): https://jornalgrandeabc.com/inicio/nossas-redes-sociais/

Vagas de hoje 17 de março 2021

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Big contratando no Grande ABC

O Grupo Big está contratando para suas operações no Grande ABC. São vagas para Operador de Caixa, Auxiliar de Perecíveis, Gerente de Posto, Repositor, Encarregado de Açougue, Agente de Cartões e Operador de Loja. Há vagas para PCD.

As oportunidades são paras as cidades de Santo André, São Bernardo do Campo e Diadema, para atuarem em unidades do Big, Maxxi, Sam’s e postos de combustíveis.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

Quais os requisitos?

Operador de Caixa (Santo André): Necessário ter o Ensino Médio Completo e é desejável (não é obrigatório) experiência na função de Operador de Caixa

Auxiliar de Perecíveis (Santo André, São Bernardo e Diadema): Necessário ter o Ensino Médio completo e é desejável (não é obrigatório) ter experiência como Repositor.

Gerente de Posto (Santo André): Necessário ter o Ensino Médio Completo e é desejável (não é obrigatório) experiência na função de encarregado de posto.

Repositor (Santo André): Necessário ter o Ensino Fundamental completo e é desejável (não é obrigatório) ter experiência como Repositor;

Encarregado de Açougue (Santo André): Necessário ter o Ensino Médio Completo, possuir vivência na área de açougue e gestão de pessoas. Precisa ter atuado no segmento de varejo ou atacado com Açougue.

Agente de Cartões (São Bernardo): Necessário ter o Ensino Médio Completo e é desejável (não é obrigatório) experiência com vendas;

Operador de Loja (São Bernardo) – Intermitente: Necessário ter o Ensino Fundamental Completo e é desejável (não é obrigatório) ter experiência na função de Operador de Caixa ou Repositor de Mercadorias;

Vagas de hoje 18 de março 2021

Pensando em mudar de carreira ou se preparar melhor para entrevistas de emprego? Conheça a RC Locus, referência em Recrutamento & Seleção, em todos os níveis.

Como se candidatar?

A empresa informa que seu recrutamento online é https://jobs.kenoby.com/grupobig, no qual selecione a cidade, para ver as vagas disponíveis. Mais vagas poderão ser acrescentadas ou retiradas, portanto, fique ligado, salve o recrutamento do Grupo Big e confira periodicamente.

Conheça todos nossos canais (Whatsapp, Telegram, Facebook, Buscador): https://jornalgrandeabc.com/inicio/nossas-redes-sociais/

Vagas de hoje 17 de março 2021

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Big contratando no Grande ABC
Foto: Reprodução

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Mercado em expectativa, após decisão do STF

Com a decisão do Plenário do STF, mantendo a posição de excluir o ICMS na base de cálculo do PIS/COFINS, fica esclarecido que a parcela a ser excluída corresponde ao imposto destacado e modula os efeitos da decisão a partir de 15/03/2017. No julgamento, retomado após anos de espera, o Plenário do STF fixou a tese de que “o ICMS não compõe a base de cálculo para fins de incidência do PIS e da COFINS.” . Com exclusão do ICMS na base de cálculo do PIS/COFINS pelo STF, mercado tem expectativa pelos próximos capítulos.

Segundo o especialista André Alves de Melo, sócio na área de Tributário do Cescon Barrieu, o julgamento trouxe um cenário de segurança jurídica em relação à tese, e não uma reviravolta, e de certa maneira, com ressalva à posição adotada, não surpreendeu em relação à modulação dos efeitos, quando assegurado o direito daqueles que possuíam ações em curso à época do julgamento. Com isso, a expectativa geral em torno da decisão do STF se concretizou.

“Ainda que a conclusão do julgamento contribua para reduzir a insegurança que girava em torno do tema, os reflexos da decisão devem ser apurados caso a caso. Aspectos como a recuperação dos valores pagos no passado, efeitos nos PER/DCOMP já transmitidos e autos de infração em curso ou em fase de rediscussão no judiciário, impactos nos processos judiciais existentes, cumprimento de obrigações acessórias, divulgação de informações societárias e apuração dos tributos incidentes sobre o indébito devem ser objeto de análise. É provável que a RFB se manifeste oficialmente sobre o tema, sendo preciso acompanhar os próximos capítulos”, explica o advogado.

“Outros pontos interessantes do desfecho dado é que teremos a corrida pelo julgamento da tese de exclusão do ISS da base de cálculo do PIS e da COFINS, uma tese já em fase avançada no STF (tema 118), com o reconhecimento pela própria Fazenda Nacional quanto à similitude dos argumentos jurídicos da tese, sendo que uma vez reafirmados ontem pelo STF, a expectativa será pelo julgamento também favorável aos contribuintes. Somados esses julgamentos a reforma tributária, ainda que particularizada para PIS e COFINS, ganha um reforço”, acrescenta.

Ainda segundo o especialista, uma situação, ainda que em menor escala, que irá perdura é a do contribuinte que ajuizou a ação judicial após março/17 (marco temporal do STF) e obteve o trânsito em julgado antes do desfecho de ontem. “Aqui teremos um debate sobre coisa julgada x modulação”.

Da decisão

Na sessão, a Ministra Carmen Lúcia acolheu parcialmente os Embargos de Declaração opostos pela Fazenda Nacional apenas para modular os efeitos da decisão, cuja produção de efeitos deverá ocorrer a partir de 15/03/2017, quando fixada a tese acima, resguardando-se o direito dos contribuintes com ações judiciais ajuizadas e procedimentos administrativos formalizados até aquela data, sendo seguida pela maioria dos Ministros. Assertiva quanto à inexistência de contradição, omissão ou obscuridade, a Relatora afirmou ainda que todo o ICMS dever ser excluído da base de cálculo do PIS/COFINS, citou passagens do voto no sentido de que essa parcela corresponde ao imposto destacado e reforçou o conceito adotado pelo STF de que apenas o ingresso efetivamente incorporado ao patrimônio do contribuinte constitui receita apta a servir de base de cálculo das aludidas contribuições. 

Sobre a modulação dos efeitos da decisão, a Ministra promoveu uma recapitulação da jurisprudência, destacando que no passado o STF não reconheceu o caráter constitucional da discussão e que a jurisprudência, ainda que inter partes, prevalecia no sentido de admitir a inclusão do ICMS na base de cálculo do PIS/COFINS, de modo que a mudança de cenário justificava a atribuição de efeitos prospectivos, ressalvados os casos de ações e processos administrativos inaugurados até 15/03/2017, data da sessão do julgamento do RE nº 574.706/PR. Nenhum dos Ministros atribuiu efeitos infringentes aos Embargos de Declaração, restando mantida a tese que “o ICMS não compõe a base de cálculo para fins de incidência do PIS e da COFINS.

Por André Alves de Melo, sócio na área de Tributário do Cescon Barrieu.

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Mercado em expectativa, após decisão do STF
Mercado em expectativa, após decisão do STF. Foto de energepic.com no Pexels

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Uso de cartões de crédito de supermercados cresceram 33% no primeiro trimestre

Nos três primeiros meses deste ano, mesmo com o cenário de pandemia avançando e o pagamento do auxílio emergencial indefinido pelo Governo Federal, a DMCard conseguiu manter o seu ritmo acelerado de crescimento. O fenômeno da busca pelo uso de cartões de crédito de supermercados como aliado, principalmente o private label, é comprovado ao se observar a variação no número de propostas recebidas, ou seja, novos clientes em busca de crédito.

No primeiro semestre de 2020 foram 353.694 novas propostas, total que no mesmo período deste ano chegou à marca de 470.674, um aumento de 33% e um novo recorde para a empresa. No primeiro trimestre, os portadores dos cartões DMCard movimentaram R$ 870 milhões em compras pelo país. O montante representa um crescimento de 29% se comparado ao mesmo período de 2020, quando o valor em compras no crédito gerido pela DMCard foi de R$ 676 milhões, o que já era um recorde para janeiro, fevereiro e março.

Além disso, o resultado alcançado pela instituição financeira também merece atenção, pois quase se igualou ao valor movimentado em pagamentos realizados no 4º trimestre de 2020, que foi de R$ 873 milhões. “Os últimos três meses do ano tradicionalmente formam o período de maior movimentação no varejo devido ao período de festas, pagamento de bônus e 13º salário pelas empresas.  Além disso, 2020 ainda contava com o pagamento do auxílio emergencial às famílias de baixa renda impactadas pela pandemia”, explica Sandra Castello, Diretora de Marketing e Pessoas da DMCard.

Mesmo sem auxílio o cartão ainda foi um aliado do consumidor 

Desde o ano passado, a DMCard entrou no setor de cartões de crédito bandeirados com a Mastercard. Contudo, representando apenas 4% dos cartões ativos, a principal ferramenta da instituição para disponibilizar crédito ainda é o cartão de loja, o private label, principalmente em supermercados, segmento no qual a empresa é líder há anos. Sandra explica como esse business core e o atual cenário econômico desafiador foram os fatores que impulsionaram o crescimento.

“A pandemia potencializou um cenário econômico que já se mostrava difícil há alguns anos. Um fenômeno que tem empurrado consumidores, principalmente das classes mais baixas, para o cartão de supermercado para conseguirem abastecer seus lares. Esse comportamento, aliado às nossas ações de gestão rápidas e precisas, possibilitou sustentar a nossa média de crescimento e nos estimulou a manter nossos planos de lançamentos de novos produtos sem nenhum atraso”.

A executiva também fala sobre a dificuldade de acesso ao crédito em momentos de crise econômica como a que passamos. “O cenário econômico e o risco de inadimplência já traziam cada vez mais dificuldade de acesso ao crédito tradicional. Com a pandemia, somamos a esses problemas a diminuição de poder aquisitivo ocasionada principalmente pelo lockdown. Para a população de baixa renda e para aquele consumidor ainda desbancarizado, o cartão de loja teve um papel importante na manutenção do consumo doméstico básico”.

Cresce a busca  também para acerto de dívidas

“Essa busca pela segurança financeira, de ter um crédito à disposição para emergências, também pode ser observada no aumento do número de consumidores em dívida buscando realizar acordo para pagamento”. Destaca Sandra, lembrando que, os que já possuem o cartão, se preocuparam em mantê-lo ativo.

No primeiro semestre de 2020 foram mais de 268 mil acordos realizados, o que já era um salto, uma vez que representa um crescimento de 33% ao ser comparado com o mesmo período de 2019. Durante o ano passado, os números de novos acordos continuaram altos no primeiro semestre e começaram a ter uma leve queda no segundo, quando a pandemia começou a se estender mais do que era previsto e o efeito no orçamento familiar passou a pesar no bolso.

Em 2021, essa busca pelo pagamento de dívidas com a DMCard começa a retomar um ritmo de crescimento. No primeiro trimestre chegou a um total de 287.518 acordos, o que representa um aumento de 7%.

Assim, a DMCard faz sua parte nesse momento tão delicado do Brasil, de crise sanitária, por conta da pandemia que se reflete em crise econômica. De um lado oferecendo crédito, para aqueles que precisam continuar consumindo, e também facilitando as negociações para os inadimplentes.

Sobre o Grupo DMCard

A DMCard é uma administradora de cartões private label que nasceu em 2002, em São José dos Campos, interior de são Paulo. A empresa viabiliza a redes de supermercados a possibilidade de oferecerem aos seus consumidores um cartão de crédito de marca própria que, além de aumentar as vendas, fideliza seus clientes. Além da própria, o grupo conta também com a processadora de cartões Infocards e a financeira Finansinos S/A.

Denis César Correia, CEO do Grupo, explica o sucesso e os diferenciais da DMCard: “Somos uma empresa especialista em varejo, por isso podemos atender às necessidades específicas do segmento”.

A DMCard nasceu de uma pequena operação de cartões de fidelidade de uma rede varejista. Hoje, possui uma completa e integrada estrutura de administração e processamento de operações, e atua em diversas regiões do Brasil. A empresa já ultrapassou a marca de 3 milhões de cartões emitidos para mais de 360 redes e 2.300 lojas, incluindo Sonda, Cobal, Spani, Semar, Royal, Unissul, Unidasul, Docelar, Joanin, Ricoy, Imec, BH, Koch, Paulistão, Extrabom e Althof.

Além do crédito, a DMCard ainda oferece uma poderosa ferramenta de CRM que coleta informações sobre o hábito de compra dos consumidores, permitindo, assim, a criação de campanhas personalizadas e relevantes para os diferentes perfis de clientes existentes.

Com nota alta em qualidade de serviço, a DMCard é uma das únicas empresas de cartões que possui o selo RA1000, garantindo o compromisso da marca em oferecer o melhor atendimento para seus parceiros e clientes.

www.dmcard.com.br

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Uso de cartões de crédito de supermercados cresceram 33% no primeiro trimestre
Sandra Castello, Diretora de Marketing e Pessoas da DMCard
C+M Comunicação

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Vagas de emprego no Bem Barato, unidades do Grande ABC

O Grupo Bem Barato está contratando para vagas de emprego nas unidades de Santo André, São Bernardo do Campo e Diadema. Oportunidades para Repositor de Mercearia, Auxiliar de Limpeza, Balconista de Açougue, Fiscal de Loja, Repositor de Hortifruti, Vendedor(a), Operador de Caixa, Repositor de Frios, Encarregado de Padaria, Fiscal de Caixa e Açougueiro. Para algumas, não há exigência de experiência anterior e mínimo Ensino Fundamental concluído.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

Quais os requisitos?

Repositor de Mercearia: Necessário ter o Ensino Fundamental, maior de 18 anos, disponibilidade para atuar na escala 6×1 e não precisa de experiência.

Auxiliar de Limpeza: Necessário ter o Ensino Fundamental, maior de 18 anos, disponibilidade para atuar na escala 6×1 e não precisa de experiência.

Balconista de Açougue: Requer o Ensino Fundamental, maior de 18 anos, disponibilidade para atuar na escala 6×1 e é desejável experiência anterior em Açougue.    

Fiscal de Loja: Necessário ter o Ensino Médio Completo, maior de 18 anos, conhecimento básico em informática, disponibilidade para atuar na escala 6×1 e é necessário experiência anterior na função.

Repositor de Hortifruti: Requer o Ensino Fundamental, maior de 18 anos, disponibilidade para atuar na escala 6×1 e não precisa de experiência.

Vendedor(a): Requer o Ensino Médio completo, maior de 18 anos, disponibilidade para atuar na escala 6×1 e experiência anterior na área de vendas no varejo. 

Operador de Caixa: Necessário ter o Ensino Fundamental Completo, maior de 18 anos, disponibilidade para atuar na escala 6×1 e conhecimentos básicos em matemática. Não precisa de experiência.

Repositor de Frios: Requer o Ensino Fundamental, maior de 18 anos, disponibilidade para atuar na escala 6×1 e não precisa de experiência.

Encarregado de Padaria: Necessário ter o Ensino Médio Completo, maior de 18 anos, disponibilidade para atuar na escala 6×1, além de experiência com técnicas de confeitaria / panificação e equipamentos e experiência mínima de 2 anos na função.

Fiscal de Caixa: Requer o Ensino Fundamental, maior de 18 anos, disponibilidade para atuar na escala 6×1 e ter experiência mínima de 1 ano como operadora de caixa.

Açougueiro: Necessário ter o Ensino Fundamental, maior de 18 anos, disponibilidade para atuar na escala 6×1 e é desejável experiência anterior em Açougue.        

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Como se candidatar?

Para estas oportunidades, o canal oficial de recrutamento é https://grupobembarato.compleo.com.br. Este é o canal oficial utilizado na internet. Lembrando, estas oportunidades são apenas através desta forma de recrutamento.

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Vagas de hoje 17 de março 2021

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Vagas de emprego no Bem Barato, unidades do Grande ABC

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Supermercados contratando no ABC; Vagas em aberto na Coop

Os supermercados do Grande ABC seguem contratando neste mês de maio. Nesta matéria, trazemos as oportunidades disponíveis no recrutamento da Coop (Cooperativa de Consumo). Na data de hoje, são apuradas vagas para Açougueiro, Operador de Perecíveis, Analista de Planejamento, Dermoconsultor, Engenheiro Eletricista e Fiscal.

Entre os benefícios, a rede oferece em geral Convênio Odontológico e Médico, Vale Transporte, Seguro de Vida, Festa das Crianças, Participação nos Resultados, Refeição no local e Cesta de Natal.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

Quais os requisitos?

Açougueiro (Santo André): Requer o Ensino Fundamental completo.

Operador de Perecíveis (Santo André, São Caetano do Sul, Ribeirão Pires):

Analista de Planejamento Sr (São Bernardo do Campo): Ensino Superior; Veículo próprio; Desejável conhecimento em SAP e RMS

Dermoconsultor (São Caetano do Sul): Ensino Médio; Conhecimento da técnica de venda e sua aplicação.

Engenheiro Eletricista (Santo André): ENSINO SUPERIOR – ENGENHARIA ELÉTRICA; CREA ativo; Disponibilidade para viajar.

Fiscal (São Caetano do Sul): Necessário Ensino Médio completo.

Vagas de hoje 18 de março 2021

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Como se candidatar?

As vagas e inscrições são através do recrutamento da empresa (https://cooperativadeconsumo.pandape.com.br). Este é o canal oficial utilizado na internet. Lembrando, estas oportunidades são apenas através desta forma de recrutamento.

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As vagas abertas no Roldão, para o ABC e SP

O Roldão Atacadista está com vagas abertas, em seu recrutamento online, para postos de trabalho nas cidades de Santo André, São Bernardo do Campo, Mauá e São Paulo. Oportunidades para funções de Operador de Loja (6 vagas – PCD), Assistente Social, Médica(o) do Trabalho, Analista de Contas, Subgerente de Loja e Técnico de Manutenção.

Em geral, a empresa oferece assistência médica, assistência odontológica, seguro de vida, vale-transporte e restaurante interno como benefícios, podendo variar de acordo com as funções. Os salário são a partir de R$ 1.442,00.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

Quais os requisitos?

Para as vagas de Operador de Loja (PCD), que são para Mauá e Santo André, é necessário que candidato esteja ao menos cursando o Ensino Médio, e não há referência quanto experiência prévia.

A oportunidade de Assistente Social (São Paulo) requer o Ensino Superior completo, e Pacote Office intermediário. É desejável atuação no ramo de (atacado, varejo, supermercados ou call center), trato com CID’s Tipo F e implantação de Serviço Social.

Para Médico do Trabalho (São Paulo), necessário ter formação superior completa e possuir RQE em Medicina do Trabalho.

Candidatos para Analista de Contas (São Paulo) devem ter concluído a graduação e Conhecimento do Pacote Office Avançado, bem como em SAP. É desejável atuação no varejo.

A vaga de Subgerente de Loja (São Paulo) requer dos candidatos Ensino Superior Completo, e não há menção quanto experiência anterior.

Para São Bernardo do Campo, a vaga de Técnico de Manutenção necessita do candidato Ensino Médio Completo, além dos cursos NR 10 e NR 35, conhecimento de Manutenção geral (elétrica, hidráulica e alvenaria), refrigeração e experiência em sub-estações, geradores, QGBT, QGBD, QTA. 

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Como se candidatar?

Estas e mais vagas estão disponíveis no recrutamento da Roldão, em https://trabalheconosco.vagas.com.br/roldao-atacadista/oportunidades. Vale lembrar que estas são para seleção online. Caso tenha dúvidas, consulte nosso tutorial para te ajudar a cadastrar seu currículo no Vagas.

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Mercado de ATM se solidifica ainda mais nos EUA

A The Brink’s Co., conhecida no Brasil como transportadora de valores, anunciou no início de abril a aquisição da PAI Inc., maior provedora privada de serviços de ATM dos Estados Unidos, por US$ 213 milhões. A estimativa é que a PAI gere receita anual de cerca de US$ 320 milhões, disse a Brink’s em um comunicado.

O negócio vai proporcionar à Brink’s uma plataforma de serviços e mais de 100 mil locais de oferta de caixas eletrônicos nos Estados Unidos. Na Europa, a empresa assumirá a propriedade total e fornecerá serviços gerenciados a instituições financeiras para mais de 11 mil ATMs. As ações da Brink’s não estavam ativas no pré-mercado, mas ganharam 12% no ano até o momento, enquanto o S&P 500 ganhou 8,6%.

Para Nilo Mingrone, cofundador da ATM Club, empresa especializada no desenvolvimento e gerenciamento de máquinas de rede de caixas eletrônicos nos Estados Unidos, essa aquisição solidifica ainda mais o mercado de ATMs no país e indica uma opção interessante de investimento tanto para cidadãos americanos quanto para estrangeiros.

Francisco Moura Junior, cofundador, CMO e COO do ATM Club — que também oferece um clube de investimentos na rede de cerca de 500 caixas eletrônicos mantidos pela empresa —, informa que o mercado global do segmento prevê um crescimento em torno  de 5,2% de 2020 a 2027, com movimentação de US$ 30,5 bilhões no período.

Ele defende a longevidade e rentabilidade da rede de caixas no curto prazo. “Com o serviço de banco on-line em ascensão, a estrutura das agências bancárias está diminuindo em todo o mundo”, aponta.

Alternativa de investimentos

Criado com o objetivo de ajudar empresários e investidores de outros países a terem seus próprios negócios nos Estados Unidos, com segurança e sem burocracia, em um setor com grande potencial de crescimento, no ATM Club o investidor se torna o proprietário de uma rede de caixas eletrônicos, recebendo comissões a cada retirada. 

Segundo Francisco Moura Junior, os caixas eletrônicos estão presentes nas ruas, em lojas, mercados, shoppings, em passarelas e em estações de metrô. “Apesar do avanço progressivo dos sistemas de pagamento em todo o mundo, e todas as inúmeras facilidades que isso envolve, o bom e velho terminal de autoatendimento não vai sumir tão cedo”, garante.

Para o empresário, os terminais são ótimas opções para aqueles que não gostam de viajar com muitos dólares ou então para quem comprou muito e ficou sem dinheiro.

Já para o investidor, o negócio pode proporcionar um retorno de aproximadamente 8% no primeiro ano, 10% no segundo e ROI de, em média até 1% ao mês a partir do terceiro ano. “É importante lembrarmos que esses números são baseados na experiência do passado, o que não garante  rentabilidade no futuro”, destaca.

Presente em cidades como Orlando, Miami, Nova Iorque, Nova Jersey e São Francisco, o ATM Club tem uma rede hoje de aproximadamente 500 pontos de atendimento e o investidor pode formar uma rede própria, de acordo com o aporte inicial. Francisco recomenda um investimento inicial de US$ 50 mil, o que equivale a cinco ATMs. “O valor mínimo é de US$ 10 mil, sendo US$ 7,5 mil do ATM com locação por cinco anos e US$ 2,5 mil de capital de trabalho que é o dinheiro que circula, ou seja, está na máquina ou na conta e é aportado uma única vez”, detalha.

Francisco Moura

Vasta experiência com mais de 15 anos no mercado de seguros no Brasil e na América Latina. Formado em Ciências Atuariais pela PUC / SP e em Gestão e Planejamento de Marketing e Vendas pela Universidade Anhembi Morumbi. Empresário em série, nos EUA, participou ativamente da criação de várias empresas em diversos segmentos dentre eles: restaurantes, valet parking e gestão de garagens, importadora de medicamentos e o principal negócio, chamado ATM CLUB, com receita nos últimos três anos que ultrapassa US $ 4 MM.

Nilo José Mingrone

Vasta experiência com mais de 30 anos no segmento jurídico corporativo. Autor de vários artigos sobre Direito Empresarial. Direito Empresarial pela ESEADE Buenos Aires. Ex-Presidente dos Comitês de Direito Societário e Prerrogativas da Subseção OAB . Co-autor do livro “Investimentos no Brasil – Aspectos Legais”. Também é um dos fundadores do ATM CLUB.

Sobre o ATM Club

Com sede na Flórida, o ATM Club é uma empresa especializada no desenvolvimento e gerenciamento de máquinas de rede ATM nos Estados Unidos.

Fundado por dois empresários brasileiros, o ATM Club foi criado com o objetivo de ajudar empresários e investidores de outros países a terem seus próprios negócios nos Estados Unidos, com segurança e sem burocracia, em um setor com grande potencial de crescimento.

Ao pensar em investir em solo americano, as opções mais comuns são fundos de investimento, propriedades ou algumas franquias, mas a opção de investir em caixas eletrônicos, além de mais inovadora, obteve excelentes resultados com risco muito baixo.

Para mais informações, acesse http://atmclub.cash ou nas redes sociais:

Facebook: atmclubusa

Instagram: atmclub_usa

LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/atmclub/

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ATM
Foto: iStockphotog/Getty Images

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Confira as oportunidades da Coop, neste 1° de Maio

A Coop (Cooperativa de Consumo), no Grande ABC, inicia o mês de maio com oportunidades de emprego, disponibilizadas em sua plataforma de recrutamento. São vagas para Analista de Planejamento, Dermoconsultor, Engenheiro Eletricista, Fiscal, Preparador de Carne e Analista de Projetos.

As vagas e inscrições são através do recrutamento da empresa (https://cooperativadeconsumo.pandape.com.br).

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Vagas de hoje 17 de março 2021

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Coop está com novas vagas no Grande ABC

Analista de Planejamento Sr (Supply Chain) Clique aqui

São Bernardo do Campo, vagas: 1
Contrato Efetivo – CLT
Salário: R$ 4.840,87
Requisitos: Ensino Superior; Veículo próprio; Desejável conhecimento em SAP e RMS.
Benefícios: ASSISTÊNCIA MÉDICA ASSISTÊNCIA ODONTOLÓGICA VALE TRANSPORTE REFEIÇÃO NO LOCAL SEGURO DE VIDA ESTACIONAMENTO PPR PREVIDÊNCIA PRIVADA

Dermoconsultor Clique aqui

São Caetano do Sul, vagas: 1
Contrato Efetivo – CLT
Salário: R$ 1.965,03
Requisitos: Ensino Médio; Conhecimento da técnica de venda e sua aplicação;
Benefícios: VALE TRANSPORTE REFEIÇÃO NO LOCAL SEGURO DE VIDA CONVÊNIO MÉDICO PARTICIPAÇÃO NOS RESULTADOS CESTA DE NATAL CONVÊNIO ODONTOLÓGICO

Engenheiro Eletricista Clique aqui

Santo André, vagas: 2
Contrato Efetivo – CLT
Salário: R$ 4.335,73
Requisitos: ENSINO SUPERIOR – ENGENHARIA ELÉTRICA; CREA ativo; Disponibilidade para viajar.
Benefícios: VALE-TRANSPORTE REFEIÇÃO NO LOCAL PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS ASSISTÊNCIA MÉDICA SEGURO DE VIDA ASSISTÊNCIA ODONTOLÓGICA ESTACIONAMENTO CONVÊNIO MÉDICO

Fiscal Clique aqui

Santo André, vagas: 2
Contrato Efetivo – CLT
Salário: R$ 1.466,00
Requisitos: Ensino Médio
Benefícios: CONVÊNIO ODONTOLÓGICO CONVÊNIO MÉDICO VALE TRANSPORTE SEGURO DE VIDA FESTA DAS CRIANÇAS PARTICIPAÇÃO NOS RESULTADOS REFEIÇÃO NO LOCAL CESTA DE NATAL

Preparador de Carne Clique aqui

Diadema e São Bernardo do Campo, vagas: 3
Contrato Efetivo – CLT
Salário: entre R$ 1.800,00 a R$ 1.874,00
Requisitos: Ensino Fundamental
Benefícios: SEGURO DE VIDA REFEIÇÃO NO LOCAL VALE TRANSPORTE CESTA DE NATAL FESTA DAS CRIANÇAS CONVÊNIO ODONTOLÓGICO CONVÊNIO MÉDICO PARTICIPAÇÃO NOS RESULTADOS

Fiscal Clique aqui

São Caetano do Sul, vagas: 1
Contrato Efetivo – CLT
Salário: R$ 1.466,00
Requisitos: Ensino Médio
Benefícios: CONVÊNIO ODONTOLÓGICO CONVÊNIO MÉDICO VALE TRANSPORTE SEGURO DE VIDA FESTA DAS CRIANÇAS PARTICIPAÇÃO NOS RESULTADOS REFEIÇÃO NO LOCAL CESTA DE NATAL

Analista de Projetos Clique aqui

Santo André, vagas: 1
Contrato Efetivo – CLT
Salário: R$ 3.412,90
Requisitos: Ensino Superior; Disponibilidade para viajar.
Benefícios: VALE-TRANSPORTE REFEITÓRIO NO LOCAL PPR CONVÊNIO MÉDICO CONVÊNIO FARMÁCIA ESTACIONAMENTO

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Vendas caem 30% durante a fase emergencial do plano São Paulo

A fase emergencial do Plano São Paulo iniciou em 15 de março e foi até dia 11 deste mês, com medidas mais restritivas. Durante o período, o comércio permaneceu fechado em todo o estado. De acordo com um levantamento realizado pela FCDLESP (Federação das Câmaras de Dirigentes Lojistas do Estado de São Paulo), como resultado das recomendações, as vendas caem na fase emergencial do plano São Paulo, em cerca de 30% para o setor.

“A fase emergencial trará impactos significativos para o balanço trimestral do varejo. A queda de 30% no volume de vendas é alarmante. Reforçamos que é preciso manter a economia minimamente ativa, pois sem apoio financeiro, os estabelecimentos não conseguem se manter”, explica o presidente da FCDLESP, Mauricio Stainoff.

Segundo o levantamento realizado pela entidade, com a participação das principais CDLs do Estado de São Paulo, além da queda significativa, o comércio de rua foi o mais afetado pela nova fase do Plano São Paulo. Para os lojistas, os estabelecimentos estão mais adaptados à realidade da pandemia, mas ressaltam que, a instabilidade do Plano São Paulo e a falta de planejamento prévio impactam diretamente as vendas do varejo. 

Cenário atual 

Mesmo com baixa expectativa de vendas, cerca de 9 em cada 10 comerciantes participantes da pesquisa, acreditam que o Take away – serviço de retirada do pedido no estabelecimento e o retorno do auxílio emergencial amenizam o impacto negativo no volume de vendas. “Em tempos de total fechamento, é preciso manter a opção de retirada no produto ou pedido no balcão do estabelecimento, isso estimula o consumidor. Esperamos que a volta do auxílio emergencial traga um equilíbrio para esse cenário”, ressalta Stainoff.

No período da fase emergencial, os empresários relatam que o e-commerce apresentou o melhor desempenho. Sem a possibilidade de realizar as compras em lojas físicas, os consumidores optaram por manter o consumo pelo ambiente digital. Além disso, para o varejo, a Páscoa deste ano não apresentou resultados positivos. Apenas supermercados e lojas do segmento de chocolate apresentaram um bom desempenho nas vendas.

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Vendas caem na fase emergencial
Maurício Stainoff, presidente da FCDLESP
Divulgação

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Reabertura gradual da economia neste domingo em Santo André

A Prefeitura de Santo André publicou neste sábado (17) decreto com as novas regras de funcionamento dos serviços da cidade, que entrará na fase de transição do Plano São Paulo a partir deste domingo (18). Com as medidas, o município de Santo André começa a reabertura gradual da sua economia, após período de intensificação das restrições para frear o avanço da Covid-19.

“Estamos colhendo os frutos do esforço conjunto de todos os andreenses. As medidas restritivas e a colaboração de cada munícipe surtiram efeito, as internações por Covid-19 estão em queda, o que nos permite de maneira segura e responsável retomar aos poucos as atividades econômicas”, afirmou o prefeito Paulo Serra.

A partir deste domingo está autorizado o funcionamento das atividades comerciais não essenciais, das 11h às 19h, observando-se o limite de 25% de ocupação da capacidade total. As atividades religiosas, que antes estavam suspensas, estarão liberadas até as 21h, também com limite de 25% de ocupação.

Entre os dias 18 e 23 de abril continuarão sem poder funcionar restaurantes e similares, salões de beleza e barbearias, atividades culturais, academias, e também escolas de dança e similares.

De acordo com o decreto, os restaurantes deverão manter fechados os acessos do público ao seu interior, podendo operar apenas pelos sistemas de delivery, retirada e drive-thru, através de realizações comerciais por meio de aplicativos, internet, telefone ou outros instrumentos similares, ficando autorizado o funcionamento do sistema até a meia-noite e o da retirada e do drive-thru até as 19h.

O decreto diz ainda que deverão permanecer em teletrabalho as atividades administrativas não essenciais.

A partir do próximo sábado (24) terá início uma nova etapa da fase de transição, com autorização de abertura de mais serviços.

No período de 24 a 30 de abril ficam autorizados a retomar o funcionamento presencial de suas atividades, observando-se o limite de 25% de ocupação da capacidade total, das 11h às 19h: restaurantes e similares, salões de beleza e barbearias, além de atividades culturais.

Os restaurantes e similares poderão funcionar no sistema delivery entre 19h e 0h. Academias, escolas de dança e similares também estão autorizados a abrir entre 24 e 30 de abril, das 7h às 11h e das 15h às 19h.

Até 23 de abril, todos os parques da cidade continuarão fechados.

Circulação e transporte – De acordo com o decreto do prefeito Paulo Serra, a circulação de pessoas e veículos estará restrita entre 18 e 30 de abril, das 22h às 4h, com exceção dos casos de necessidade, urgência e emergência.

O transporte coletivo municipal seguirá suspenso entre 22h e 4h até 23 de abril.

Veja a íntegra do decreto aqui.

Com informações da Prefeitura de Santo André

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Reabertura gradual da economia neste domingo em Santo André
Foto: Alex Cavanha/PSA

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Lojistas Brasileiros: Como resolver as principais dificuldades

As principais dificuldades dos lojistas brasileiros em 2020 (e como resolvê-las em 2021) 

Por Henrique Carbonell *  

Não há dúvida de que o ano de 2020 foi desafiador para os lojistas brasileiros. Entretanto, falar que a pandemia da Covid-19 foi o principal problema do varejo chega a ser redundante. Claro, tanto o avanço de uma doença global quanto a necessidade de quarentena e isolamento social foram complicadores – mas esse problema afetou a todos, grandes e pequenos, independentemente da região ou segmento. O que cada empresário fez a partir disso é que determinou o sucesso, ou o fracasso, em 2020. Por conta disso, confira as principais dificuldades dos varejistas brasileiros no ano passado e saiba como evitá-las em 2021:  

1 – Transformação digital  

A digitalização dos processos em si não é um problema – de fato, pode ser considerada a solução para muitas dificuldades. Porém, poucos varejistas estavam aptos para se movimentarem de uma hora para outra com a chegada do novo coronavírus. De repente, tudo aquilo que ele fazia de forma manual e/ou física precisou migrar para o ambiente virtual por meio de softwares, sistemas e dispositivos. A transformação digital é um processo sem volta no Brasil, e os empreendedores precisam se preparar para realizá-la de forma segura. A melhor dica é encontrar fornecedores que possam orientar e auxiliar as empresas a encontrarem soluções que realmente façam sentido ao negócio.  

2 – Omnichannel 

Simultaneamente à transformação digital iniciada às pressas a partir de março de 2020, os varejistas brasileiros também tiveram que lidar com o aspecto omnichannel do consumidor, tanto no relacionamento com a marca quanto nas relações de compra e venda. Até então, havia mais teoria do que prática no dia a dia do negócio, mas foi preciso incorporar (e integrar) diferentes canais utilizados pelas pessoas, como e-commerce, aplicativos de mensagens, redes sociais, entre tantos outros. Foi uma dificuldade manter a comunicação sem ruído com o cliente, mas a adoção de tecnologias já desenvolvidas nesse preceito e que potencializam a integração de canais pode reduzir qualquer risco.  

3 – Gestão de vendas  

De repente as lojas físicas também precisaram vender pela internet. O WhatsApp passou a ser um importante aliado dos vendedores para conversar com os clientes e até para ofertar produtos. Mas como organizar esse fluxo e estipular metas em um novo contexto? A gestão de vendas do varejo precisou se adaptar a essa realidade, seja na adoção de novas técnicas, seja na estrutura do trabalho a ser desenvolvido. Dessa forma, foi preciso capacitar os colaboradores durante a pandemia, corrigindo em tempo real possíveis questões que surgiam no dia a dia. Para evitar novos problemas, a saída é contar com uma plataforma integrada de gestão empresarial e financeira, capaz de extrair relatórios de vendas para análise dos gestores.  

4 – Logística  

Outro problema decorrente da digitalização imposta pela pandemia da Covid-19 é a logística de entrega dos produtos. Quem já estava acostumado a vender pela internet possuía o know-how necessário para dar conta de todas as demandas. Mas e os varejistas que precisaram montar às pressas seus canais de vendas? A grande maioria sofreu para conseguir entregar os pedidos nos prazos e nas condições desejadas pelos consumidores. Aqui, mais do que encontrar a melhor solução tecnológica voltada à logística, o recomendado é garantir que esse recurso esteja integrado às ferramentas de gestão, permitindo que todo o processo seja automatizado, da confirmação do pedido ao envio da mercadoria.  

5 – Conciliação de cartões  

Por fim, fazer a conciliação financeira das transações de cartões tornou-se uma missão ainda mais primordial para a gestão do pequeno e médio varejista. A prática é essencial por conferir os valores envolvidos em cada transação, incluindo o valor pago nas taxas de administração das máquinas e demais custos envolvidos. Sem um detalhamento específico, é comum a loja pagar mais do que deve. É como um conta-gotas: no mês nem se percebe a diferença, mas depois de um ano há um rombo considerável nas finanças. As melhores plataformas de gestão financeira completam essa tarefa de forma automática, permitindo até mesmo a recuperação dos valores pagos a mais.  

* Henrique Carbonell é sócio-fundador da F360°, empresa especializada em sistema de gestão financeira com conciliação automática de vendas por cartão para o pequeno e médio varejowww.f360.com.br– e-mail:f360@nbpress.com  

Sobre a F360° 

A F360° é uma startup com a missão de transformar a gestão de varejo de franquias e do pequeno e do médio varejista desenvolvendo a melhor ferramenta de gestão do Brasil. O objetivo é gerar eficiência operacional, evitar perdas financeiras aos seus usuários e potencializar as vendas. Desenvolvida por – e para – o varejista, a plataforma oferece, em uma única ferramenta, integração de todos os processos de gestão de uma franquia ou de pequeno e médio varejo. A empresa faz parte da HiPartners, um ecossistema de investimentos focado em empresas inovadoras e com alto potencial de crescimento dentro do conceito de New Retail. Para saber mais, acesse https://www.f360.com.br/.  

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