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A Asaas é uma Fintech que atua como Instituição de Pagamento credenciada pelo Banco Central do Brasil. A empresa tem como propósito maximizar a produtividade das empresas através da tecnologia. Nesse sentido, oferece uma solução completa para gestão de cobranças, pagamentos e antecipações de recebíveis. Atualmente, a Asaas atende mais de 180 mil clientes, divididos entre profissionais autônomos, microempreendedores individuais e grandes empresas.

A história da empresa começou em 2010 na cidade de Joinville, no estado de Santa Catarina. A Asaas acredita que o crescimento da empresa não tem limites. Atualmente, a equipe está distribuída por várias regiões do Brasil. Mais de 700 pessoas compartilham os sonhos da Asaas, trabalhando de forma colaborativa, inovadora e eficiente, com autonomia e liberdade para alcançar grandes objetivos.

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OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Então, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Vagas Remotas. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

AAsaas mantém o seu recrutamento oficial online em sua página de carreiras (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.

Aliás, em caso de dúvidas, podes consultar o nosso tutorial sobre como enviar currículo na plataforma Gupy.

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Na LWSA, a oferta de benefícios busca acompanhar diferentes momentos da vida, contribuindo com saúde, bem-estar e apoio à rotina de trabalho. Por isso, disponibiliza convênio médico, convênio odontológico, vale-refeição ou vale-alimentação e vale-transporte ou auxílio home office, conforme a necessidade.

Além disso, quem faz parte do time conta com seguro de vida, programa de participação nos lucros, day off no mês do aniversário e o benefício Férias&Co, voltado para viagens. Há também iniciativas voltadas ao cuidado contínuo, como o Wellhub, o programa #Secuida, além das parcerias com instituições de educação, saúde e lazer. Outro diferencial está no suporte à parentalidade, com licença maternidade de 6 meses, paternidade de 20 dias e auxílio-creche. A empresa oferece, ainda, cortesias dos produtos LWSA e horário flexível.

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A LWSA mantém o seu recrutamento oficial online em sua página de carreiras (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço. Para mais informações, acesse osite da LWSA.OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Então, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Vagas Remotas. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

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Trabalhar na Gupy oferece a oportunidade de colaborar com uma equipe que é referência no mercado, além de participar de uma cultura organizacional forte. A empresa valoriza o trabalho em equipe e a diversidade, reconhecendo que as diferenças impulsionam o crescimento. Os colaboradores têm a chance de participar da criação e evolução de um produto que é admirado por clientes e usuários.

O processo seletivo na Gupy é composto por várias etapas, começando com o cadastro. Em seguida, ocorre a triagem dos currículos, seguida por um teste de habilidades. Os candidatos também passam por uma entrevista com a área de Gente & Gestão e um role play com a coordenação. A entrevista técnica com as lideranças é uma etapa crucial, e, finalmente, a proposta e contratação marcam o encerramento do processo.

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O processo seletivo na MTP é estruturado em etapas que visam identificar os melhores talentos. Inicialmente, os candidatos realizam o cadastro, que é seguido por uma entrevista comportamental. Essa etapa permite que a equipe de recrutamento conheça melhor as habilidades interpessoais dos candidatos. Em seguida, ocorre a entrevista técnica, onde são avaliados os conhecimentos específicos relacionados à função.

Após essas etapas, os candidatos participam de uma entrevista com o cliente, o que proporciona uma visão prática do trabalho. Se aprovados, eles avançam para a fase de contratação.

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A Accenture oferece uma variedade de benefícios que podem variar de acordo com o cargo, modalidade e tipo de contratação. Entre os principais benefícios, destaca-se o plano de saúde, que é extensivo aos dependentes, proporcionando segurança e bem-estar para os colaboradores e suas famílias. Além disso, a empresa disponibiliza um plano odontológico também extensivo aos dependentes, garantindo cuidados completos para a saúde bucal.

Outro benefício importante é o seguro de vida, que oferece proteção adicional aos funcionários. A Accenture ainda conta com previdência privada, contribuindo para o planejamento financeiro a longo prazo. Para as posições presenciais, são oferecidos vale-refeição e opções de transporte, como vale-transporte, auxílio estacionamento e fretado. O programa Gympass é uma opção para incentivar a prática de atividades físicas. A empresa também possui um plano de carreira estruturado e um Programa de Participação nos Resultados (PPR), promovendo o crescimento profissional e a valorização do trabalho em equipe.

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Na Odontobiz, as oportunidades vão além do cargo. A empresa proporciona benefícios que acompanham a jornada profissional e pessoal de cada pessoa colaboradora. Enquanto o Plano de Carreira estimula o crescimento, a Telemedicina facilita o cuidado com a saúde no dia a dia. Além disso, o Gympass apoia a prática de atividades físicas de forma acessível e prática.

Quando ocorrem momentos importantes na vida, como casamento ou chegada de um filho, há licenças específicas que respeitam essas fases. Já nas datas comemorativas, o Day Off de Aniversário permite celebrar com tranquilidade. Com o modelo Home Office, as rotinas ganham flexibilidade. Já as Férias Individuais ou Coletivas ajudam a equilibrar produtividade e descanso.

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A Contabilizei oferece aos seus colaboradores um conjunto de benefícios que busca apoiar diferentes aspectos da vida pessoal e profissional. Entre eles, está o Plano de Saúde, que assegura atendimento médico de qualidade. Além disso, o Plano Dental garante cuidados com a saúde bucal. Para quem busca bem-estar emocional, a empresa também disponibiliza Psicoterapia Online, facilitando o acesso ao suporte psicológico. Outro destaque é o TotalPass, que oferece acesso a academias e espaços de atividades físicas.

Ainda pensando na segurança, a Contabilizei proporciona Seguro de Vida aos colaboradores. A alimentação é contemplada com Vale Alimentação e Vale Refeição (VA/VR), contribuindo para o dia a dia. Além disso, existem Parcerias de Desconto (Universidade e Escolas de Idiomas), que ampliam as possibilidades de desenvolvimento pessoal. Por fim, o benefício Despreocupe-se – Seguros Diversos oferece proteção extra, enquanto o ambiente de trabalho é mais descontraído com a política de No dress code. Dessa forma, a empresa busca apoiar o bem-estar completo de suas equipes.

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A Libbs oferece benefícios que visam promover o bem-estar e a satisfação de seus colaboradores. Entre os principais benefícios, destacam-se o vale refeição e o vale alimentação, que garantem uma alimentação adequada. Além disso, a empresa disponibiliza medicamentos Libbs com 100% de cobertura e um convênio farmácia com a Vidalink, facilitando o acesso a medicamentos.

Outro benefício importante é o Programa de Participação dos Lucros e Resultados, que permite que os colaboradores compartilhem do sucesso da companhia. Para aqueles que atuam em turnos, há opções de estacionamento, vale transporte ou fretado. O Programa USE oferece subsídio para a compra de equipamentos que podem ser utilizados tanto para trabalho quanto para fins pessoais.

A Libbs também proporciona benefícios flexíveis, como TotalPass, seguro de vida, previdência privada, assistência médica e odontológica, além de auxílio alimentação. Esses benefícios refletem o compromisso da Libbs com a qualidade de vida e o desenvolvimento profissional de seus colaboradores.

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ALibbs Farmacêutica mantém o seu recrutamento oficial online em sua página de carreiras (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.

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A Riachuelo oferece diversos benefícios para seus colaboradores, que incluemAssistência Médicadisponível após 12 meses de empresa eAssistência Odontológica. Além disso, o acesso aoGympassincentiva a prática de atividades físicas em academias e estúdios parceiros. A empresa mantém parcerias educacionais que proporcionam descontos em cursos e instituições de ensino. Os profissionais contam comVale RefeiçãoouVale Alimentação, conforme a necessidade, e também recebemVale Transportepara facilitar o deslocamento.

A participação nos lucros e resultados (PLR) está entre os benefícios financeiros, reforçando o compromisso com o desempenho. A Riachuelo ainda oferecePrevidência PrivadaeSeguro de Vida em Grupo, garantindo suporte em diferentes momentos da vida. Para quem trabalha em home office, há ajuda de custo para despesas do ambiente. O benefício deVale Culturae os descontos exclusivos nas lojas completam o pacote, tornando o ambiente de trabalho mais acolhedor e motivador.

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Na Contax, o processo seletivo ocorre de forma estruturada, com etapas que começam pelo cadastro, passam por um teste online, duas entrevistas — uma com o RH e outra com o gestor ou gestora — e, por fim, seguem para a contratação. Embora cada fase exija atenção e disponibilidade, a jornada permite que a pessoa candidata compreenda melhor a cultura da empresa e demonstre sua experiência.

Durante a atuação, são oferecidos benefícios como plano de saúde, assistência odontológica, auxílio creche, seguro de vida, além de vale-transporte e vale-refeição ou alimentação. Com essa estrutura, o cuidado se estende desde o ingresso até o cotidiano de quem integra o time.

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O Shopping ABC é um centro de compras localizado em Santo André, no estado de São Paulo, Brasil. Inaugurado em 2010, o shopping conta com mais de 400 lojas, incluindo grandes marcas nacionais e internacionais, cinemas, restaurantes e opções de lazer para toda a família.

O estabelecimento está situado em uma região de fácil acesso, próxima a diversas avenidas importantes e rodovias, como a Anchieta e a Imigrantes, além de contar com um amplo estacionamento para os visitantes. Aliás, o Shopping ABC também oferece serviços de valet, bicicletário e uma estação de recarga para carros elétricos.

O espaço é moderno e conta com uma arquitetura agradável, além de ser bastante frequentado pelos moradores da região e turistas que visitam a cidade de Santo André.

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Então, as pessoas interessadas, e dentro do perfil descrito acima, podem encaminhar seus currículos para giselesobral@shoppingabc.com.br, com o campo Assunto preenchido com o nome da vaga a qual deseja se candidatar.

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A B&P Desenvolvimento Humano é uma empresa focada no desenvolvimento humano, que acredita que uma abordagem humanizada faz a diferença no avanço das pessoas. Nesse sentido, a empresa busca ser um catalisador transformador. Com comprometimento e excelência, a B&P oferece uma ampla gama de soluções, incluindo seleção, consultoria, treinamento, assessment e outplacement, para atender às necessidades de seus clientes.

O objetivo da empresa é fornecer ferramentas que capacitem a definição de estratégias para a gestão de equipes, impulsionando o desenvolvimento do seu recurso mais valioso: as pessoas. Para complementar, a equipe da B&P Desenvolvimento Humano possui grande experiência em consultorias e treinamentos, oferecendo serviços customizados e práticos. Ademais, a equipe possui amplo conhecimento das mais diversas áreas de atuação de qualquer negócio, conseguindo atender os clientes de forma customizada, com uma metodologia moderna, simples e ágil.

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