Ponto Facultativo em Ribeirão Pires nos jogos da seleção. Foto: Prefeitura de Ribeirão Pires
A Prefeitura de Ribeirão Pires publicou decreto que estabelece ponto facultativo durante os jogos da seleção brasileira de futebol feminino, ao menos durante a primeira fase da Copa do Mundo, que é disputada na Austrália e na Nova Zelândia.
Com isso, horários de atendimento em repartições públicas da municipalidade terão alteração. A redução de jornada não se aplica aos serviços essenciais e emergência e urgência, a exemplo da UPA (Unidade de Pronto Atendimento) Santa Luzia.
Os Jogos
Na próxima segunda-feira, 24 de julho, quando as jogadoras do Brasil enfrentarão Panamá, o horário de funcionamento da municipalidade será das11h às 17h. Já no dia 2 de agosto, quando a seleção encarará a Jamaica, o expediente terá início às 10h e também seguirá até 17h.
Conforme o decreto publicado, o prefeito da cidade, Guto Volpi, considerou que o time feminino deve ter o mesmo reconhecimento que a seleção masculina recebe durante a Copa do Mundo, e destaca sua relevância em meio à sociedade. “Aliás, fundamental que proporcionamos a mesma importância destinada a competição masculina de futebol. Considerando a tradição e anseio de todos em acompanhar os jogos da Seleção Brasileira de Futebol, independente do sexo da competição, e a necessidade de dar conhecimento a toda sociedade das interrupções do atendimento dos serviços”, diz a publicação.
As ausências de horários demonstradas durante estes dois jogos, que somam quatro horas, deverão ser recompensadas entre os dias 7 e 10 de agosto. Lembrando que os funcionários que atuam na Secretaria de Educação e Cultura, cuja atribuições relacionam-se com a docência, seguirão o calendário escolar, e as compensações serão de acordo com as normas internas da pasta.
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Cidades mais violentas do Brasil: Diadema sai do Mapa. Foto: Dino Santos
Estatísticas criminais indicam que a política municipal de segurança cidadã tem tornado a cidade mais segura e pacífica. Com a queda da taxa de homicídios nos últimos dois anos, Diadema está sendo excluída do mapa dos municípios mais violentos.
Considerando a média de homicídios dolosos ocorridos nos primeiros dois anos do governo do prefeito José de Filippi Junior, Diadema teve uma taxa de quatro casos para cada 100 mil habitantes. Os dados são da Secretaria de Segurança Pública (SSP) do Estado de São Paulo. Segundo a pasta, foram registrados 34 casos no período, média de 17 ocorrências ao ano.
Cidades mais violentas do Brasil: Anuário de Segurança Pública
O Anuário Brasileiro de Segurança Pública, publicação do Fórum Brasileiro de Segurança Pública (FBSP), divulgado no último dia 20 de julho, traz a lista das 50 cidades mais violentas do País, considerando os municípios com mais de 100 mil habitantes. Diadema, que já foi considerada uma das cidades mais violentas do País, não figura nessa listagem.
Estudo recente do FBSP também listou as 163 cidades (inclusive as capitais), que juntas respondem por 50% das mortes violentas intencionais do país. A referida seleção vai orientar ações do Pronasci – Programa Nacional de Segurança Pública com Cidadania do Ministério da Justiça e Segurança Pública. O levantamento considerou como mortes violentas intencionais as estatísticas de homicídio doloso, lesão corporal seguida de morte, feminicídio, latrocínio e mortes decorrentes de intervenção do estado.
“Importante destacar que Diadema não está na lista das 163 cidades que se destacaram no número de mortes violentas intencionais. Aliás, nem na relação das 50 mais violentas do Anuário do FBSP”, apontou o secretário de Segurança Cidadã de Diadema, Benedito Mariano. “Essa exclusão do mapa da violência deve ser comemorada porque o município já foi considerado um dos mais violentos do Brasil”, lembrou o secretário municipal.
Mais segurança e menos homicídios
O Anuário Brasileiro de Segurança Pública revela a taxa de mortes violentas em todos os Estados da Federação. O número refere-se às vítimas de crimes violentos letais e intencionais (homicídios dolosos, feminicídios, latrocínios e lesões corporais seguidas de morte) no país. De acordo com o ranking dos estados pela taxa de assassinatos a cada 100 mil habitantes, os três mais violentos são: Amapá (com 50,6 mortes a cada 100 mil habitantes), Bahia (47,1) e Amazonas (38,8). Já os últimos da lista são: Distrito Federal (11,3), Santa Catarina (9,1) e São Paulo (8,4).
Em contraponto a esses números, o secretário municipal de Segurança Cidadã, Benedito Mariano, chama a atenção para a taxa de homicídios dolosos. Afinal, em Diadema esta caiu para o patamar de 4 mortes por 100 mil habitantes, nos anos de 2021 e 2022. “Vale ressaltar que o índice de homicídios de Diadema é um dos menores do estado e do país”, destacou.
De acordo com a Secretaria de Segurança Cidadã de Diadema, o governo municipal vem investindo em tecnologia e inteligência. Por exemplo, como a criação da Central Integrada de Monitoramento, para enfrentar e prevenir a violência.
Diadema reduz índices de criminalidade
Com base em números do Infocrim – Sistema de Informação Criminal da SSP-SP, a Prefeitura de Diadema, por meio da Secretaria Municipal de Segurança Cidadã, constatou a redução de índices criminais de homicídios, latrocínio e letalidade policial, a partir da posse do Governo Filippi. O estudo compara os dois últimos anos da gestão anterior (2019 e 2020) com o primeiro biênio desta atual administração (2021 e 2022).
No início de 2021, a partir da implantação da nova política de segurança cidadã, os números apontaram queda no número de homicídios dolosos (-40,7%). Assim como os homicídios culposos, inclusive acidentes de trânsito (-27,7%); latrocínio (-36,3%); e letalidade policial (-76,9%). Ademais, a redução foi além dos crimes contra a vida e diminuiu também ocorrências como roubo de veículos (-28,1%); roubo de carga (-19,3%); e outros roubos em geral (-16,8%).
Segundo Benedito Mariano, os resultados mostram que o governo municipal acerta na política de segurança cidadã, com o fortalecimento de uma Guarda Civil Municipal (GCM) preventiva e comunitária, na mediação de conflitos e na política de integração com a Polícia Civil e a Polícia Militar.
“Quero também destacar a drástica redução da letalidade policial (-76,9 %) nos últimos dois anos e parabenizar o comando do 24º Batalhão da PM. Este dado é uma demonstração inequívoca de que é possível diminuir os índices criminais e também a letalidade policial”, afirmou o secretário de Segurança Cidadã de Diadema.
Investimentos na segurança cidadã (biênio 2021-2022)
As principais iniciativas do Governo Filippi foram investimentos no patrulhamento preventivo e comunitário, mediação de conflitos, criação da Patrulha Maria da Penha, valorização e qualificação da GCM e Guarda Civil Patrimonial, Central de Videomonitoramento, núcleo de inteligência e estatística, Programa Bairro Seguro, Operação Paz e Proteção, Diadema Legal e Defesa Civil.
O balanço de atendimentos do biênio 2021-2022 ajuda a entender como Diadema conseguiu investir em cidadania e reduzir a violência e a criminalidade.
A equipe de Mediação de Conflitos atendeu 273 casos; o Programa Patrulha Maria da Penha tratou de 410 medidas protetivas, realizou milhares de rondas/visitas e prendeu 17 agressores; o Programa Diadema Legal de fiscalização de bares/similares resultou em 649 notificações, 113 autos de infração, 44 autos de reincidência e 19 lacrações de estabelecimentos; e a Coordenadoria de Defesa Civil atendeu 564 casos. Importante também o balanço da Operação Paz e Proteção, uma ação integrada da GCM junto com a PM, que totalizou 1.260 operações com objetivo de evitar a formação de pancadões, sempre chegando antes para ocupar o território e evitar confronto.
“O papel do município na segurança pública é contribuir com políticas públicas de prevenção da violência. A cidade de Diadema vai nesta direção, com a implementação de uma política de segurança cidadã, preventiva e comunitária e de integração com as polícias estaduais”, finalizou o secretário Benedito Mariano.
Texto (Diadema sai do mapa das cidades mais violentas do Brasil) por Marcos Luiz e fotos de Dino Santos. Com informações da Prefeitura de Diadema.
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93 anos do Aramaçan com um Baile de Aniversário imperdível! Foto: Divulgação
O Clube Atlético Aramaçan está prestes a comemorar seu 93º aniversário e convida a todos para participar dessa celebração histórica. É hora de celebrar décadas de tradição, amizade e conquistas inesquecíveis!
No dia 26 de agosto (sábado), das 22h às 4h, o Salão Social do Aramaçan será o palco de um dos eventos mais aguardados do ano: o tradicionalíssimo Baile de Aniversário do CAA. Prepare-se para uma noite repleta de glamour, animação e surpresas emocionantes!
Atrações
O evento contará com uma variedade de atrações e delícias gastronômicas para encantar os convidados. No cardápio da noite, incluso no convite, destacamos: coquetéis e drinks exclusivos para brindar a ocasião especial, e buffet sofisticado com opções gastronômicas de alta qualidade (coquetel e jantar). As bebidas inclusas são: água, refrigerante, cerveja, vinho e whisky).
Assim, para garantir a animação da festa, teremos o show espetacular da Banda Santa Maria, levando o melhor da música ao vivo para embalar a noite com muita energia e diversão!
Ingressos
Os ingressos para o Baile de Aniversário já estão à venda no 3º andar do prédio administrativo, no Departamento Social do Aramaçan. Confira os valores:
Associados: R$230,00.
Não-sócios: R$280,00.
Não perca essa oportunidade de celebrar junto com o Aramaçan essa data tão especial. Portanto, reúna seus amigos, familiares e venha desfrutar de uma noite inesquecível de comemoração e alegria!
Então, para mais informações e reserva de ingressos, entre em contato com o Dep. Social do CAA pelo telefone: (11) 4972-8200 Ramal: 8266.
Venha fazer parte dessa festa memorável e junte-se a nós para celebrar 93 anos de tradição e paixão pelo esporte e entretenimento!
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Docentes do Senac São Bernardo indicam filmes para as férias. Foto: Divulgação
Objetivo é que os estudantes adquiram conhecimento de forma prazerosa e mais divertida, mesmo longe das salas de aula
Com o propósito de manter e estimular o aprendizado dos alunos mesmo durante o período de férias, os docentes do Ensino Médio Técnico do Senac São Bernardo do Campo selecionaram uma série de dicas de produções cinematográficas. Algumas, inclusive, fazem parte das indicações para as provas do vestibular.
O principal objetivo das recomendações é que o aluno adquira conhecimentos de modo prazeroso e dinâmico, mesmo no período de descanso. Assim, tais produções refletem e/ou criticam acontecimentos, fatos, o contexto social e entre outros aspectos da nossa realidade e que podem auxiliar o jovem na construção do pensamento crítico.
Componente Curricular
Na Lei de Diretrizes da Educação Nacional (N° 9.394/1996), é determinado que a exibição de filmes de produção nacional constitui componente curricular complementar que deve estar integrado à proposta pedagógica da escola. “O cinema pode interferir em diferentes contextos do espectador, e em relação ao espaço escolar, é necessário refletir ainda mais sobre os mecanismos de preservação e promoção da diversidade cultural, pois são conteúdos muito ricos de informações” opina Evelin Daniel Gonçalves, coordenadora educacional do Ensino Médio Técnico.
Portanto, referente à educação, os docentes esclarecem que ao trabalhar outra linguagem que não seja a escrita, com a qual a escola está acostumada, é necessário verificar sua validade e eficácia, e perceber como os cineastas imprimem seus pontos de vista nas histórias que narram.
“A utilização de metodologias alternativas de ensino, como séries e filmes, desempenha um papel crucial na promoção da compreensão e do interesse dos alunos pelos conteúdos e competências apresentadas. Aliás, essas abordagens diferenciadas proporcionam uma experiência de aprendizado estimulante e relevante, que vai além dos métodos tradicionais de sala de aula”, finaliza a coordenadora.
Então, pensando nisso, um grupo de docentes do Ensino Médio Técnico do Senac São Bernardo do Campo selecionou uma série de narrativas audiovisuais que podem beneficiar os vestibulandos no contexto de conhecimento, cultura e lazer.
Filmes
Abaixo a lista elaborada pelos docentes:
Entre os muros da escola (2008);
Sociedade dos Poetas Mortos (1990);
O Céu de Outubro (1999);
Escritores da Liberdade (2007);
Ademais, para auxiliar na preparação de vestibulares e provas avaliativas, como o Exame Nacional do Ensino Médio (ENEM), foram indicados:
Ilha das Flores (1989);
A onda (2008);
Não olhe para cima (2021);
O menino do pijama listrado (2008);
O Auto da Compadecida (2000);
O século do ego (2002);
Coach Carter (2005);
O senhor das moscas (1990);
Duelo de Titãs (2000);
PI (2012);
Uma mente brilhante (2001);
Matrix (1999);
Hoje eu quero voltar sozinho (2014);
Os pobres vão à praia (1989);
Sufragistas (2015);
O dilema das redes (2020);
O menino que descobriu o vento (2019);
Com amor, Van Gogh (2017);
Sufragistas (2015).
Serviço
Senac São Bernardo do Campo
Endereço: Av. Senador Vergueiro, 400 – Centro, São Bernardo do Campo/SP
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Prefeitura de Mauá ajuda 2.000 pessoas a conseguirem emprego. Foto: Reprodução da Internet
Reinserir pessoas no mercado de trabalho é uma das prioridades da Prefeitura de Mauá. Com esse propósito, a partir de 2021, a gestão atual reestruturou a Secretaria de Trabalho e Renda e Empreendedorismo, acentuando o papel crucial do Centro Público de Trabalho e Renda (CPTR) para a captação de vagas e facilitação de acesso para quem busca oportunidades.
Ao longo de pouco mais de dois anos e meio, graças a este empenho, 1904 cidadãos de Mauá conquistaram uma vaga de emprego, seja por intermédio do CPTR ou dos feirões de emprego organizados pela Prefeitura. É importante mencionar que esses números podem ser ainda maiores, pois nem todas as empresas comunicam a conclusão dos processos seletivos e das contratações.
Feirão do Emprego
Por exemplo, o segundo Feirão do Emprego, promovido em maio deste ano, atraiu mais de 3 mil pessoas e resultou em 2829 encaminhamentos para processos seletivos. Gabriel Paes Gonçalves, morador do Jardim Oratório, é um dos muitos que tiveram sucesso. Ele compartilhou que, apesar de ouvir dúvidas sobre a eficácia dos feirões, ele persistiu e saiu do evento com diversos encaminhamentos, que culminaram na obtenção de um emprego numa metalúrgica local.
Outro cidadão que encontrou uma oportunidade no feirão foi Giovane Augusto, do Parque das Américas. Ele estava desempregado há mais de nove meses, mas a participação no evento transformou sua trajetória, demonstrando o impacto significativo destas ações na vida dos mauaenses.
Mais contratações
A mesma indústria que contratou Gabriel e Giovane, localizada no Condomínio Industrial Barão de Mauá (ACIBAM), também contratou mais pessoas em feirões anteriores. Eloah Duques da Silva, gerente administrativa da empresa, afirmou o valor desses eventos na criação de conexões entre empresas e trabalhadores.
Aliás, ela ainda enfatizou a disposição da empresa em participar de futuras edições do feirão, caso haja vagas disponíveis, mostrando o compromisso contínuo da comunidade empresarial local com a inclusão profissional.
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Sabina recebe exposição sobre futuro da Terra. Foto: Helber Aggio/Prefeitura de Santo André
Durante este período de férias, os visitantes da Sabina Escola Parque do Conhecimento têm a oportunidade de conferir a notável exposição “O futuro da Terra: uma esperança andreense”.
Esta atração, fruto do trabalho dedicado de professores da rede municipal de Educação Infantil, Ensino Fundamental e da Educação de Jovens e Adultos, apresenta uma perspectiva intrigante do futuro da Terra.
Vários Temas
Com um foco central na sensibilização ambiental, tecnológica e orientada para o futuro, a iniciativa discute uma variedade de temas. Entre eles, o tempo geológico, extinções em massa, ascensão dos mamíferos, microbiologia, energia, e ciência dos alimentos. Além de propiciar um olhar atento a esses tópicos, a exposição também busca contribuir para a formação cidadã ao abordar temas científicos relevantes através da história da Terra, promovendo uma visão futurística de sua fragilidade.
Ana Paula Rezende Leão, coordenadora da Sabina, detalha que os trabalhos realizados pelos estudantes e professores são exibidos com o objetivo de compartilhar com os visitantes as perspectivas dos alunos sobre o futuro do planeta. É também uma oportunidade de apresentar as ações realizadas em prol da sensibilização para esta temática de importância vital.
No desenvolvimento desta formação, realizada em modelo híbrido, a Secretaria de Educação, por meio da Sabina, disponibilizou aos professores da rede municipal de ensino uma carga horária de 45 horas. Então, este período incluiu encontros presenciais, horas de estudo de conteúdo teórico e atividades práticas com os estudantes na escola.
Sabina Virtual
Os materiais complementares foram disponibilizados na plataforma Sabina Virtual, permitindo que o conteúdo teórico fosse experimentado na prática e favorecendo a troca de ideias entre os professores. Este ambiente se tornou um grande laboratório, contribuindo significativamente para suas práticas pedagógicas.
Além disso, até o dia 30 de julho, a Sabina apresenta uma programação especial de férias. Aliás, oficinas, minicursos, show de ciências, sessões de planetário, observação noturna do céu, entre outras atrações, estão disponíveis para visitantes de todas as idades. A programação completa pode ser encontrada no site da Sabina (clique aqui).
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Diadema vai inaugurar o quarto Pet Park da cidade. Foto: Dino Santos/Prefeitura de Diadema
Em uma nova iniciativa que proporcionará muita alegria para os cães e seus tutores, a Prefeitura de Diadema, através da Secretaria Municipal de Meio Ambiente e Serviços Urbanos, está prestes a inaugurar o Pet Park do Parque Pôr do Sol. Situado ao lado do Clube Público Mané Garrincha, no bairro de Piraporinha, o novo espaço faz parte das ações do Governo Filippi em prol da saúde e do bem-estar animal.
Aliás, no ano passado, a prefeitura iniciou a implantação de Pet Parks em parques e áreas verdes da cidade, com os três primeiros parques para cães construídos nos bairros do Centro, Inamar e Canhema. Este movimento em prol da qualidade de vida dos animais de estimação continuará nos próximos meses. Sendo assim, a prefeitura planeja a inauguração de mais três Pet Parks.
Os Pet Parks de Diadema
Os Pet Parks de Diadema oferecem aos cães brinquedos e equipamentos para diversão, exercícios, treinamento e adestramento. Então, com a segurança de cercados e um gramado natural, esses espaços proporcionam atividades físicas que estimulam a agilidade, saúde e qualidade de vida dos cães, garantindo a tranquilidade dos tutores.
Segundo a Secretaria de Meio Ambiente e Serviços Urbanos de Diadema, além do espaço para cães, o Parque Pôr do Sol também está passando por um processo de revitalização. O local receberá serviços de pintura, poda, roçada e manutenção de brinquedos, entre outras melhorias.
Wagner Feitoza, conhecido como Vaguinho, que é o secretário de Meio Ambiente e Serviços Urbanos de Diadema e presidente do CONPBEA (Conselho Municipal de Bem-Estar Animal), explicou que “as inaugurações de Pet Parks fazem parte do nosso Projeto Bem Viver, que visa a revitalização de parques e áreas verdes. Nosso objetivo é proporcionar melhores espaços de lazer, recreação e atividade física ao público, sem descuidar dos animais”.
Parque Pôr do Sol
Com um cenário verde e acolhedor, o Parque Pôr do Sol é bastante frequentado pela população local que usufrui do espaço para ginástica, caminhada, corrida, práticas esportivas e atividades de lazer. O parque oferece pista de caminhada ou corrida, quadra esportiva, academia ao ar livre e playground, com funcionamento das 7h às 22h todos os dias.
Então, a inauguração do Pet Park do Parque Pôr do Sol acontecerá no domingo, 23 de julho, às 10h. O parque está localizado na rua Pôr do Sol, altura do nº 284, em Piraporinha. Este é mais um passo importante na promoção da qualidade de vida e do bem-estar animal na cidade de Diadema.
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Casa do Olhar Luiz Sacilotto abre inscrições para cursos livres. Foto: Alex Cavanha/Prefeitura de Santo André
A Casa do Olhar Luiz Sacilotto, um importante centro de reflexão e prática das artes visuais localizado em Santo André, está com inscrições abertas para três distintos cursos e uma oficina.
Estes, abrangem diversas disciplinas, com cursos de “Colagem Analógica”, “Arte Urbana – Ano III”, “Leitura e Orientação de Portfólio – Ano III”, além da oficina “Artes Integradas”, todas disponíveis gratuitamente na plataforma CulturAZ.
Inscrições
A artista visual Mariana Meloni será a instrutora do curso de “Colagem Analógica”, que tem como objetivo explorar a criatividade dos participantes. Dessa forma, através de diversos exercícios práticos de colagem, com inscrições disponíveis até 6 de agosto através do link http://acesse.santoandre.br/ColagemAnalogica.
Na sequência, o curso “Arte Urbana – Ano III”, ministrado pelo artista plástico Thiago Vaz, oferecerá um espaço para conhecimento e experimentação de diferentes técnicas de manifestações de arte popular em espaços públicos. As inscrições, também até 6 de agosto, podem ser feitas através do link http://acesse.santoandre.br/CursoLivredeArteUrbana.
O terceiro curso, “Leitura e Orientação de Portfólio – Ano III”, será comandado pela artista Cristina Suzuki e se destina a artistas visuais dedicados à produção de arte contemporânea, com inscrições abertas até 23 de julho pelo link http://acesse.santoandre.br/LeituraeOrientacaodePortfolio.
Oficina
Ademais, a oficina “Artes Integradas”, coordenada por Carlos Lotto, tem como objetivo formar público para o universo das artes visuais. Sendo assim, por meio de encontros com jovens e atividades baseadas na história da Casa do Olhar Luiz Sacilotto. As inscrições para esta oficina podem ser feitas por agendamento, a partir de 9 de agosto, pelo e-mail casadoolhar@santoandre.sp.gov.br.
Essas atividades de formação artística refletem o compromisso da Casa do Olhar Luiz Sacilotto em promover e incentivar a prática e o estudo das artes visuais. Assim, através do aprendizado com artistas experientes e da experiência prática em um ambiente de criatividade e reflexão.
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Prefeitura sanciona o Código Municipal de Defesa da Mulher em São Caetano do Sul. Foto: Reprodução da Internet/Prefeitura de São Caetano do Sul
Na segunda-feira (17/7), José Auricchio Júnior, prefeito de São Caetano do Sul, sancionou a lei que estabelece o Código Municipal de Defesa da Mulher, consolidando a legislação voltada à proteção feminina no município. Esta medida corrobora o esforço contínuo do Executivo na garantia dos direitos das mulheres. Por exemplo, como o Centro de Atenção Integral à Saúde da Mulher (Caism), a Casa da Gestante, a Delegacia da Mulher e a Patrulha Maria da Penha. “O Código é mais uma ferramenta nessa luta constante”, destaca o prefeito.
O Código
Os vereadores Thai Spinello e Matheus Gianello, que interrompeu seu mandato para liderar a Secretaria Municipal de Planejamento, são os autores do texto. Este segue a estrutura do Código Paulista de Defesa da Mulher (Lei Estadual nº 17.431, de 14 de outubro de 2021), criado pelo deputado estadual Thiago Auricchio. O parlamentar celebra a iniciativa de São Caetano, sendo “pioneira em um tema tão importante”, e espera que isso sirva de exemplo para outras cidades.
O recém-sancionado Código Municipal de Defesa da Mulher de São Caetano é composto por 55 leis, 232 artigos e 10 capítulos. Portanto, ele aborda assuntos diversos como o combate à violência, políticas habitacionais específicas, luta contra a discriminação e preservação da saúde da mulher.
Objetivo
A principal intenção do código é centralizar as leis existentes de defesa e proteção da mulher em um único documento, o que facilita a consulta e a preservação dos direitos femininos. Embora a Constituição Federal assegure a igualdade de direitos e deveres entre homens e mulheres, ainda se observa uma profunda discriminação feminina em diversos segmentos da sociedade, tais como mercado de trabalho, política, esportes e imprensa.
Portanto, a consolidação dessas normas no Código Municipal de Defesa da Mulher representa um passo significativo para ampliar a eficácia das 55 leis municipais nele incorporadas, reforçando a proteção e a defesa dos direitos das mulheres em São Caetano do Sul.
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São Bernardo é a 1ª da Região Metropolitana a aderir ao Projeto Cidades Antirracistas do MP. Imagem: Prefeitura de São Bernardo do Campo
A Prefeitura de São Bernardo, visando intensificar o combate ao racismo e à injúria racial, estabeleceu uma notável etapa nesse processo. Então, em sequência à criação de uma legislação que pune com multa esses delitos nos recintos esportivos, a cidade se posiciona como a primeira da Região Metropolitana do Estado a integrar o Projeto Cidades Antirracistas. Aliás, uma iniciativa em colaboração com o Ministério Público.
Esse marco foi oficializado mediante a assinatura de um termo de compromisso pelo prefeito Orlando Morando e pelo procurador-geral de Justiça de São Paulo, Dr. Mário Luiz Sarrubbo. Tal projeto ambiciona ampliar as políticas públicas que promovam a igualdade racial em diversas áreas no município.
A Adesão
A adesão ao projeto, segundo Morando, é uma maneira de admitir a existência do problema na sociedade, e com isso, reforçar a necessidade de medidas governamentais em vários setores, como esporte, saúde, educação e assistência social. “É imprescindível reconhecer e expor a questão para buscar alternativas eficazes de resolução, sem permitir crimes de racismo e injúria racial”, ressalta o prefeito, considerando esse passo significativo para tornar São Bernardo mais inclusiva e integralmente antirracista.
O procurador-geral de Justiça, Dr. Mário Luiz Sarrubbo, acrescenta que a missão do Ministério Público é consagrar os valores da Constituição Federal, um deles sendo a igualdade. Destaca ainda que o papel do MP é dialogar com a sociedade, identificar os desafios e promover políticas sociais. “Estamos satisfeitos com a adesão de uma cidade do porte de São Bernardo ao projeto, o que reflete seu sucesso”, ele comenta.
A cerimônia formalizando a adesão ocorreu na terça-feira (18/7), na sede do Ministério Público do Estado, e contou com a presença de diversas autoridades e promotores de Justiça de São Bernardo.
O Projeto
O Projeto Cidades Antirracistas visa encorajar a criação e o desenvolvimento de políticas públicas para promover a igualdade racial. Este é um esforço para dar materialidade ao Estatuto da Igualdade Racial, incentivando as cidades a criar estruturas de combate ao racismo.
Para fazer cumprir a lei que define o racismo como crime, São Bernardo iniciou a aplicação de punições administrativas para atos de discriminação ou preconceito racial em locais esportivos a partir do dia 30 de junho. Assim, as penalidades podem variar de multas de R$ 5.000 a R$ 15.000, com representação junto ao Ministério Público. Aliás, em caso de reincidência, o valor da multa será dobrado. Ademais, as multas serão revertidas para o Fundo de Apoio ao Esporte para a execução de ações educativas contra o racismo em equipamentos esportivos.
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Danone contratando em São Paulo. Foto: Reprodução da Internet
Vagas para Assistente Administrativo em Marketing e Analista de PRGM na Danone. Confira já os requisitos e como se candidatar!
A Danone é uma empresa multinacional de alimentos e bebidas, originária da França. Fundada em 1919, a empresa é reconhecida globalmente por sua ampla gama de produtos saudáveis e nutritivos.
A Danone atua principalmente na produção e comercialização de produtos lácteos, como iogurtes, leites fermentados e queijos. Além disso, a empresa também oferece produtos à base de plantas, como leites vegetais e alternativas vegetais aos iogurtes. A marca possui diferentes linhas de produtos, adaptadas às necessidades e preferências dos consumidores, incluindo opções orgânicas, sem lactose e enriquecidas com nutrientes.
A empresa tem como objetivo promover uma alimentação saudável e equilibrada, valorizando ingredientes naturais e nutricionalmente ricos. A Danone investe em pesquisas e inovações para desenvolver produtos que atendam às demandas dos consumidores por opções saudáveis e sustentáveis.
Vagas na Danone
Assistente Administrativo em Marketing
Uma vaga exclusiva para pessoas com deficiência como Assistente Administrativo em Marketing está sendo ofertada em São Paulo. A oportunidade requer que o profissional trabalhe de forma híbrida e assuma responsabilidades como suporte às atividades das Tas. Ao se dedicar principalmente às demandas supervisionadas pela Analista de marketing, a pessoa contratada contribuirá para o funcionamento eficiente da equipe.
As tarefas do cargo englobam também o faturamento de amostras e a criação de PO de acordo com o phasing A&P. Além disso, o assistente será responsável pelo gerenciamento dos contratos, atuando como interface com áreas cross e clientes externos.
Para se candidatar à posição, é necessário possuir formação superior, seja concluída ou em curso no último ano. É imprescindível dominar o Pacote Office em nível intermediário ou avançado, com destaque para o Excel e o Power point. Experiência prévia na área de marketing é um requisito, assim como boa dicção e escrita para desenvolvimento de mensagens direcionadas às áreas cross e clientes externos.
Os candidatos devem ser comunicativos, possuir bom relacionamento interpessoal e serem proativos. Além disso, organização e responsabilidade são características essenciais para o desempenho bem-sucedido das funções designadas.
Analista de PRGM
Um cargo de Analista Pleno de PRGM está disponível em São Paulo para profissionais que buscam trabalhar em formato híbrido. Entre as responsabilidades do cargo estão a previsão, a última estimativa e o fechamento mensal dos investimentos contratuais comerciais. O profissional também será responsável por garantir a exatidão desses elementos em relação ao plano anual vigente.
Adicionalmente, a pessoa selecionada estará encarregada de renegociar contratos comerciais e logísticos, sempre associando contrapartidas mensuráveis e visíveis ao consumidor. Esta função também envolve o recálculo de investimentos contratuais e a solicitação de pagamento de diferenças aos clientes.
No escopo do trabalho, a participação em projetos também é essencial, com destaque para o Projeto ITT (Integrated Trade Terms), que tem como objetivo a construção de uma política de investimentos aderente, e o Projeto TTM, cuja finalidade é automatizar a provisão e o cálculo contratual. Analisar a execução dos contratos comerciais em relação à execução das contrapartidas também está entre as atribuições.
Quem desejar candidatar-se precisa ter formação superior concluída e conhecimentos em Excel e pacote Office no nível intermediário. O inglês intermediário será um diferencial. É necessário ter uma comunicação assertiva, clara e estar confortável para trabalhar em equipe e lidar com diversos stakeholders. Além disso, se espera que a pessoa seja estratégica, analítica, organizada e tenha senso de dono.
OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.
Como se Candidatar na Danone?
A Danone mantém o seu recrutamento oficial online em seu site oficial (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
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Fuja da cozinha nas férias escolares com a Padaria Brasileira. Foto: Divulgação
Julho é marcado pelas férias escolares e também por uma casa cheia de estudantes com muita energia. Nem sempre o descanso envolve toda a família. Para ajudar e facilitar no momento das refeições, a Padaria Brasileira tem uma linha de congelados que une praticidade com muito sabor. De refeições completas a salgados premiados, as opções agradam a toda a família.
Começando pelo cardápio de refeições completas, as opções com carne são: costela desfiada com molho, mais purê de mandioquinha e arroz branco; medalhão de filé mignon com molho de gorgonzola, farofa de manteiga e arroz branco; picadinho de alcatra e batata, farofa de banana e arroz branco; filé mignon à parmegiana com purê de batata e arroz branco; strogonoff de filé mignon com purê de batata e arroz branco.
Menu
O menu de peixes traz badejo com crosta de castanha do Pará, purê de banana da terra e arroz branco; bobó de camarão com farofa de dendê e arroz branco; salmão ao molho de maracujá, arroz com amêndoas e brócolis. Os veganos têm um bobó de pupunha, farofa de dendê e arroz branco. Outra opção são os risotos: Caprese e Alho Poró. Os pratos custam entre 43 reais e 63 reais.
Para o lanche da tarde a recomendação são os tradicionais salgados da marca. A premiada coxinha de frango com catupiry, eleita a melhor do mundo, vem pré-frita, assim como a coxinha de frango, croquete de carne, bolinha de queijo, quibe de carne e rissole de palmito. As empadas de palmito, esfihas de carne e pão de queijo vem assados. Os produtos vêm em embalagens de diversos tamanhos, atendendo assim, a todas as demandas. O preço varia de 25,70 reais a 28,90 reais.
Toda a linha de pratos prontos pode se aquecer no forno convencional a gás, elétrico ou microondas. Já os salgados são rapidamente preparados no forno convencional a gás, elétrico ou na air fryer.
Padaria Brasileira
Então, neste ano, a Padaria Brasileira completa sete décadas no mercado de panificação – surgiu em 1953, na cidade de Santo André. A linha de salgados teve seu lançamento em 1962 e desde então incluiu em seu cardápio a famosa coxinha, premiada pelo site internacional Taste Atlas, como a melhor do mundo, no fim de fevereiro deste ano.
A rede, que soma nove unidades, sendo quatro no formato Express, conta com mix de produtos, entre pães, bolos, doces, sopas, rotisserie e sorvetes – além dos sonhos de doce de leite, creme e Nutella®?. Os pedidos podem ser feitos diretamente nas lojas, pelo site oficial (www.padariabrasileira.com.br), pelo IFood ou pelo nosso app (https://deliverydireto.com.br/padariabrasileira).
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