Categoria: Notícias

  • Atenção com seu gato

    Pela sua condição natural de caçador e também presa, os gatos possuem receptores na pele que indicam continuamente quando estão sendo tocados, logo, pela sua condição natural, ser sensível ao toque também significa ser sensível a dor. Esta condição lhes permite ter o sentido afiado para estes sinais pois sua fisiologia é tanto caçador quanto presa. Essas células receptoras são chamadas células de Merkel. Esse mecanismo altamente sensível ativa o mecanismo de luta ou fuga quando necessário.

    Isso faz com que o excesso de estímulos (carinho) gere desconforto no gato e como consequência surge o comportamento de derrepente o gato parecia que estava gostando do carinho e me mordeu! Quem nunca? ou meu gato é bipolar ou louco e etc…rs

    Podem ficar sossegados que é só uma questão de entender e aceitar a condição do seu gatinho e compreender que a mordida significa que já chegou no limite de estímulos? e está gerando um desconforto ali?… não devemos esperar a mordida para parar, um pouco de carinho já é o suficiente para que seja bom para ambos, afinal tudo é uma troca não é mesmo? RS ??

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    Jornal Grande ABC

    COMUNICAÇÃO: Existem formas de falar

    O Jornal Grande ABC é feito para você, e por vocês. Nossos colaboradores e jornalistas estão todos dias buscando novidades e matérias. Assim, produzindo material especial para nossos leitores. Nosso foco são as cidades de Mauá, Diadema, Ribeirão Pires, Rio Grande da Serra, São Caetano do Sul, São Bernardo do Campo e Santo André. Além disso, cobrimos o que acontece no Brasil e no Mundo, incluindo esporte, entretenimento e tecnologias.

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  • China diz que OMS aprovou uso de vacina contra coronavírus

    País lançou programa emergencial em julho

    A Organização Mundial da Saúde (OMS) disse à China que apoia e compreende que o país inicie a administração de vacinas contra coronavírus experimentais enquanto os testes clínicos ainda estão em andamento, disse uma autoridade de saúde chinesa nesta sexta-feira (25).

    A China fez contato com a OMS no final de junho e lançou seu programa emergencial em julho, de acordo com Zheng Zhongwei, autoridade da Comissão Nacional de Saúde do país.

    Centenas de milhares de trabalhadores essenciais e outros grupos limitados de pessoas que se consideram correrem risco alto de infecção receberam a vacina, embora sua eficácia e segurança ainda não tenham sido plenamente estabelecidas, já que os testes clínicos de estágio avançado estão incompletos.

    “No final de junho, o Conselho de Estado da China aprovou o plano de um programa de uso emergencial de vacina contra coronavírus”, disse Zheng em uma coletiva de imprensa.

    “Após a aprovação, em 29 de junho, fizemos contato com os representantes relevantes do escritório da OMS na China e obtivemos apoio e compreensão da OMS”, disse.

    O representante da OMS na China não respondeu de imediato a um pedido de comentário.

    A cientista-chefe da agência, Soumya Swaminathan, disse em Genebra neste mês que autoridades reguladoras nacionais podem aprovar o uso de produtos médicos em suas próprias jurisdições na situação atual de emergência, mas descreveu a medida como uma “solução temporária”.

    A solução de longo prazo está na conclusão dos testes de estágio avançado, disse a autoridade da OMS.

    Fonte: Agência Brasil

  • Concurso Guarda de Santo André: Inscrições são reabertas

    Após ter sido suspenso no mês de agosto, foi retomado as etapas do concurso Guarda de Santo André – SP, com a reabertura das inscrições.

    Reabertura das inscrições do concurso Guarda de Santo André – SP

    O concurso Guarda de Santo André – SP, foi retomado com a reabertura das inscrições. A confirmação saiu no site da banca organizadora, Fundação Vunesp.

    Agora, os interessados poderão se cadastrar a partir das 10 horas do dia 22 de setembro até 23h59min do dia 06 de novembro de 2020. Para isso, o primeiro passo é acessar o site da banca organizadora. Em seguida, preencher os dados necessários.

    O segundo passo, que irá confirmar a participação, é pagar uma taxa de inscrição no valor de R$ 65,00. O boleto poderá ser quitado até o dia 09 de novembro de 2020. Não haverá isenção de taxa.

    Embora tenha um novo cronograma para as inscrições, as próximas datas ainda não foram definidas. Enquanto as provas não têm datas definidas, os candidatos podem aproveitar para intensificar os estudos, na medida do possível.

    Vale ressaltar, que o certame estava suspenso desde o dia 24 de agosto de 2020, devido à uma ação civil pública promovida pelo Ministério Público do Estado de São Paulo.

    Todos os candidatos ao concurso Guarda de Santo André – SP serão avaliados em diversas etapas, sendo elas:

    • Prova objetiva e discursiva;
    • Teste antropométrico;
    • Prova de aptidão física;
    • Exame toxicológico;
    • Exame psicológico para porte de arma de fogo;
    • Investigação social;
    • Curso de formação.

    As duas primeiras fases serão aplicadas no mesmo dia. Em uma nova data a ser definida, os candidatos terão quatro horas para responder a 40 questões e elaborar uma redação. As perguntas objetivas estarão distribuídas da seguinte maneira:

    • Língua Portuguesa: 05 questões;
    • Raciocínio Lógico-Matemático: 05 questões;
    • Atualidades: 05 questões;
    • Noções de Informática: 05 questões;
    • Conhecimentos Específicos: 20 questões.

    Será considerado aprovado na prova objetiva e terá a prova discursiva corrigida, de acordo com o edital, o candidato que obtiver nota igual ou superior a 50 pontos. Assim como não zerar em nenhuma disciplina.

    Vagas do concurso Guarda de Santo André – SP

    Divulgado no mês de janeiro de 2020, o edital do concurso Guarda de Santo André – SP oferta 30 vagas para homens e mulheres. Dentre as chances, 10 vagas são destinadas para mulheres e 20 vagas para homens.

    Além do nível médio completo, a carreira de Guarda Municipal exige idade entre 18 anos e 35 anos até a data da posse, Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias AB, B ou superior.

    É exigido, ainda, altura mínima de 1,60m para o sexo feminino e 1,68m para o sexo masculino. Os salários iniciais serão de R$ 2.692,46.

    Fora a remuneração inicial, os servidores contratados terão os seguintes benefícios:

    • Refeição fornecida no local de trabalho;
    • Auxílio-transporte;
    • Convênio médico;
    • Gratificação bienal por tempo de serviço;
    • Licença-prêmio por tempo de serviço;
    • Auxílio babá ou creche;
    • Adicional de periculosidade (30% sobre os vencimentos do cargo).

    A jornada de trabalho será de 40 horas semanais. Os classificados poderão cumprir essas horas de acordo com a necessidade da Administração Pública, em regime de plantão de 12 horas trabalhadas por 36 horas de descanso, em turnos de revezamento.

    O concurso Guarda de Santo André – SP não reserva vagas para pessoas com deficiência. O motivo para não ter essa reserva é que, conforme informações da prefeitura, o cargo requer necessidade da aptidão plena para o exercício das atribuições.

    O município de Santo André contrata servidores em caráter efetivo. Isto é, que tem a estabilidade garantida após o estágio probatório de três anos.

  • Fábrica de Cultura de SBC abre inscrições para cursos gratuitos

    O projeto original da gestão do ex-prefeito Luiz Marinho previa a inauguração do Museu do Trabalho e do Trabalhador no terreno que antes abrigava o mercado municipal, atual Fábrica de Cultura de SBC.

    Apelidado por adversários políticos como “Museu do Lula”, o prédio ganhou outro destino com a vitória de Orlando Morando em 2016.

    A parceria com o Governo do Estado de SP trouxe para São Bernardo a primeira unidade da Fábrica de Cultura da cidade, que entrará em funcionamento no próximo dia 30 de setembro.

    O espaço é o primeiro a adotar o programa 4.0, que inclui artes tradicionais e tecnologia. A gestão será feita pela organização social Catavento Cultural e Educacional.

    Nesta terça-feira (15), a instituição abriu as inscrições para 640 vagas em 32 cursos de formação em economia criativa.

    Nessa primeira etapa, os interessados poderão escolher entre os seguintes módulos: Construindo e Programando Drones; Desenvolvimento e Design de Games; Cultura Maker; Iniciação à Robótica 4.0; Roteiro para Games; Programação de Games e Apps; Iniciação ao Universo Game; Programação e Design de Games. Também serão oferecidas modalidades voltadas às artes, como Teatro, Balé, Dança Contemporânea, Street Dance, Violino e Viola, Violão, Violoncelo, Circo Solo e Malabares

    A pré-matrícula deve ser feita por meio do formulário on-line disponível neste link. As aulas terão início no dia 07 outubro.

    Juntamente com o início dos cursos, será aberto à população o acesso ao andar térreo, ao mezanino e a uma parte do primeiro pavimento da Fábrica.

    Em uma segunda etapa de funcionamento, programada para iniciar em junho de 2021, serão entregues o primeiro e o segundo pavimentos completos e o auditório.

    O funcionamento total do equipamento está previsto para o final do ano que vem, com a oferta de 308 cursos e 4.185 vagas por ano.

    A Fábrica de Cultura 4.0 de São Bernardo fica na avenida Armando Ítalo Setti, 80, próximo do Paço Municipal.

    Fonte: SÃOBERNARDO.INFO

    Jornal Grande ABC

    Fábrica de Cultura de SBC

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  • American Tower celebra acordo para uso de rede neutra IoT

    A empresa de infraestrutura de rede American Tower (ATC) celebrou um total de 11 acordos de centro de referência em Internet das Coisas no País. De acordo com a empresa nesta sexta-feira, 11, a iniciativa está dentro da estratégia de rede neutra ATC LoRaWAN para IoT e visa ampliar a escala de atuação e fomento do ecossistema alinhado com o alcance da rede própria. 

    As instituições tem perfil de pesquisa e desenvolvimento, ecossistemas de aceleração, fomento e suporte para empresas e startups; polos educacionais e órgãos governamentais (municipais e estaduais), com foco no fomento de verticais como cidades inteligentes (smart cities) e projetos em benefício da população – para aceleração da adoção da tecnologia. 

    O IoT OpenLabs é a plataforma utilizada para viabilizar o acesso a tecnologias de Internet das Coisas usando a rede neutra da empresa para experimentar, interagir, testar e entender as aplicações fim a fim. Essa plataforma por si é uma parceria com a Everynet e a BandTec Digital School, e já conta com mais de 60 parceiros de diversas verticais e elos da cadeia de valor.

    Entre as parcerias assinadas com a American Tower, estão: 

    • Polos/Instituições Educacionais: BandTec Digital School (São Paulo/SP), IMT Instituto Mauá de Tecnologia (São Caetano do Sul/SP), FACENS (Sorocaba/SP), PUC (Rio de Janeiro/RJ), UFPB (João Pessoa/PB) e P500 (com abrangência nacional); 
    • Instituições de P&D: Instituto Atlântico (Fortaleza/CE), INDT (Manaus/AM), IBTI (Brasília/DF); 
    • Ecossistema de Aceleração de Empresas e Startups: INOVAI (Itajubá/MG); e 
    • a Prefeitura do Rio de Janeiro, com foco em Cidades Inteligentes.

    Em comunicado, o diretor de Novos Negócios e IoT da American Tower do Brasil, Daniel Laper, diz que o IoT tem sucesso com união entre diversas partes do ecossistema. “Nesse sentido, o foco dessas parcerias de cooperação tecnológica está em expandir e facilitar o acesso à tecnologia e consequente desenvolvimento do mercado. Os Centros de Referência em IoT que estão em nossa base aportam conhecimento técnico e fornecem suporte às empresas locais, potencializando a geração de negócios para todos os participantes da cadeia”, diz.

    Parceiro

    A parceira BandTec lançou também a plataforma “IoT Digital para Makers”, trazendo acesso gratuito à infraestrutura de rede LoRaWAN da American Tower. O acesso é “self-service 100% online” e pode ser experimentada clicando aqui. A plataforma esteve em testes por três meses, mas agora os usuários serão apresentados a distribuidores de conectividade, que serão responsáveis pelas ofertas comerciais e continuidade do negócio.

    Fonte: Teletime

  • WeWork vê oportunidades em bairros residenciais

    A WeWork lançou um cartão que dá acesso a todos os prédios da empresa, em qualquer lugar do mundo; produto foi testado em São Paulo

    Por Karin Salomão – exame

    Osasco, São Bernardo e Santo André: há um interesse cada vez maior por escritórios em outras cidades na Grande São Paulo, segundo a WeWork. Mesmo dentro da cidade, ganham relevância os escritórios da WeWork em bairros mais residenciais – a empresa inaugurou recentemente um prédio na Vila Madalena, que abriga empresas como a Quinto Andar. Esse movimento acontece também em outras cidades brasileiras em que a empresa atua. 

    Para a empresa de aluguel de espaços corporativos, a tendência de trabalho de qualquer lugar deve dar mais flexibilidade para empresas e funcionários e impactar na escolha da localização dos novos escritórios.


    Sobre os locais mais distantes dos centros, “achamos essas localidades muito interessantes, porque muita gente prefere voltar do escritório andando”, diz Lucas Mendes, diretor geral do WeWork Brasil, em entrevista a EXAME. A WeWork tem 33 prédios no Brasil, em capitais como São Paulo, Rio de Janeiro, Belo Horizonte e Porto Alegre  – no mundo são 812 locais em 120 cidades. 

    Além de trabalhar de casa ou na sede da companhia, os funcionários e empresas passaram a se interessar por poder trabalhar de outros ambientes, como escritórios satélites. Esses locais são mais próximos das casas dos funcionários, o que leva a um tempo menor de deslocamento e reduz a necessidade de usar meios de transporte público lotados, deixando o trajeto ao trabalho mais seguro e cômodo. 

    Isso não significa que regiões comerciais tradicionais, como a Av. Paulista, a Av. Faria Lima ou a Vila Olímpia, no caso de São Paulo, devem perder sua relevância. “Endereços principais são principais por um motivo e ainda há lugar para abrir escritórios na Faria Lima”, afirma o executivo, “mas temos visto um interesse crescente por locais mais residenciais”.

    A WeWork lançou um novo produto, o WeWork All Access, cartão que dá acesso a todos os prédios da empresa, em qualquer lugar do mundo. O cartão começou a ser testado em São Paulo no ano passado, inicialmente com empresas menores e freelancers. Depois do projeto piloto, a inovação brasileira deve ser lançada em todos os mercados nos quais a WeWork atua, para clientes de diversos tamanhos.

    A empresa não se preocupa com o aumento do home office – e a desocupação de andares inteiros feita por grandes empresas. Para a WeWork, a pandemia irá mudar a forma como empresas enxergam o escritório – de um local de trabalho para um espaço de convivência. 

    Em entrevista a EXAME em junho, Mendes afirmou que o WeWork tem sido procurado por empresas em busca de soluções mais personalizadas e flexíveis para seus escritórios. “No modelo tradicional de escritório, a empresa contrata arquiteto, assina contratos com prazo de locação longos. Se acontece algo e ela precisa reduzir de 1.000 para 500 postos de trabalho, vai ter dificuldades”, afirma. “Já nós temos produtos ultra personalizados, e essa característica está mais valorizada agora.”

     

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