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  • Serasa Experian: 6 Vagas de Emprego

    Serasa Experian: 6 Vagas de Emprego

    Serasa Experian: 6 Vagas de Emprego
    Foto: Reprodução da Internet

    Vagas de emprego em 6 oportunidades, remotas e presenciais, incluindo afirmativa, na Serasa Experian

    A Serasa Experian é uma marca brasileira especializada em análises e informações para decisões de crédito e apoio a negócios. Em primeiro lugar, a Serasa foi criada em 1968 pela Federação Brasileira de Bancos para padronizar relatórios e melhorar o controle financeiro. Em seguida, em 2007, o grupo Experian adquiriu o controle da Serasa, transformando-a em Serasa Experian.

    Além disso, a empresa se tornou a principal unidade de negócios da América Latina do Grupo Experian. Em seguida, em 2012, o Experian comprometeu-se a comprar o restante da Serasa. Por fim, a Serasa Experian é líder na América Latina há mais de 50 anos e faz parte do Grupo Experian, presente em 44 países. Essa posição reflete seu compromisso em fornecer serviços inovadores de informações e análises.

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    Vagas no Serasa Experian

    A Serasa Experian oferece várias oportunidades de emprego em home office. Há vagas comoAgile Coach Sênior, que é uma vaga afirmativa para mulheres, eEngenheira de Software FullStack Sênior, também destinada a mulheres. Em seguida, está disponível a posição deEngenheiro de Software FullStack Sênior, que exige habilidades em desenvolvimento de software completo. Além disso, há oportunidades em segurança, comoAnalista de Segurança da Informação Pleno, e em análise de dados, comoAnalista de Estratégia de Dados Sênior. Em paralelo, há uma vaga deAnalista de Desenvolvimento Back-End Sênior, que envolve o desenvolvimento de sistemas backend. Essas funções permitem que os profissionais trabalhem de forma remota em diferentes áreas da tecnologia.

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    Engenheira de Software FullStack

    A Serasa Experian oferece uma vaga remota deEngenheira de Software FullStack. Nesta posição, o profissional desenvolve e mantém aplicações web utilizando tecnologias modernas. Em seguida, colabora com equipes de design e produto para criar interfaces de usuário intuitivas. Além disso, implementa e integra APIs RESTful. Em paralelo, garante a qualidade do código através de revisões e testes automatizados. Ademais, participa de todas as fases do ciclo de desenvolvimento de software, desde a concepção até a implantação. Essa função exige habilidades em desenvolvimento completo de software e colaboração interdisciplinar.

    Requisitos:

    • Domínio em linguagem de programação Java 17+, usando Spring Framework (Spring Boot, Spring Data, Spring Batch) e arquitetura em microserviços API REST
    • Domínio em controle de versionamento com Git
    • Domínio em banco de dados relacional (podendo ser SQL Server, Oracle, PostgresSQL, MySQL) e não relacional (mongoDB)
    • Experiência em metodologias ágeis
    • Experiência em arquitetura cloud e seus recursos (preferencialmente Cloud AWS), com práticas no uso de filas e storage
    • Experiência em containerização (Docker, Kubernets)
    • Experiência em testes unitários usando JUnit e Mockito
    • Experiência em pipeline CI/CD (Jenkins)
    • Experiência com monitoramento em microserviços (Grafana, Kibana, Dynatrace)
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    Agile Coach

    A Serasa Experian oferece uma vaga deAgile Coachem regime de home office. Nesta posição, o profissional apoia o PO, PM e coordenadores nos conceitos de agilidade, orientando para o uso pleno desses princípios. Em seguida, desenvolve times de alta performance para aumentar a velocidade nas entregas de soluções e produtos, buscando maior alinhamento e transparência. Além disso, propõe processos para desenvolver métricas e indicadores estratégicos. Em paralelo, identifica gargalos e traz melhorias para os processos. Ademais, responde a conflitos e monitora o status das atividades para reportar prazos e problemas.

    Requisitos:

    • Experiência em transformação de times, processos e negócios através da agilidade;
    • Forte compreensão do framework Scrum e método Kanban;
    • Sólido conhecimento em Lean, gestão de processos e melhoria contínua;
    • Sólido conhecimento de ferramentas de coaching e transformação organizacional;
    • Conhecimento avançado em JIRA e Confluence, gerenciamento de automação e fluxos de trabalho, configuração de quadros, expressões JQL, extração de dados e métricas;
    • Conhecimento em business agility e maturidade organizacional (SAFe, Flight Levels, KMM, etc);
    • Conhecimento em Power Point e Excel para gerar relatórios e apresentações executivas;
    • Conhecimento em métricas de fluxo e de negócio, para definição e acompanhamento;
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    Como se Candidatar no Serasa Experian?

    Dessa forma, confira nesta página os detalhes sobre o recrutamento utilizado pelo Serasa Experian, clique aqui.

    OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

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  • 53 Vagas de Emprego na GM, Afya e Estágio em Atendimento

    53 Vagas de Emprego na GM, Afya e Estágio em Atendimento

    53 Vagas de Emprego na GM, Afya e Estágio em Atendimento
    Foto de Headway/Unsplash

    Oportunidades na GM (São Caetano), Afya (Remotas) e de Estágio em Atendimento Home Office nas 53 Vagas de Emprego desta notícia

    Atualmente, há 42 vagas de emprego disponíveis em diferentes modalidades e localidades, abrangendo oportunidades na General Motors, Afya e BHS. A General Motors oferece posições presenciais em São Caetano do Sul, permitindo que os candidatos se juntem a uma das maiores montadoras do mundo. Por outro lado, a Afya disponibiliza diversas vagas remotas, incluindo funções como desenvolvedor, consultor comercial e cientista de dados. Essas oportunidades são ideais para quem busca flexibilidade e um ambiente de trabalho inovador.

    Além disso, a BHS está com uma vaga de estágio em Atendimento, também em regime home office, proporcionando uma experiência valiosa para estudantes que desejam iniciar suas carreiras em um ambiente dinâmico.

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    Vagas Remotas e Híbridas na Afya

    A Afya oferece 44 oportunidades de emprego remoto e híbrido em várias áreas. Há vagas comoAnalista de Sistemas SêniorePessoa Consultora de Vendas, que envolvem suporte técnico e vendas internas. Em seguida, estão disponíveis posições dePessoa Desenvolvedora Backend SêniorePessoa Desenvolvedora Frontend Pleno, que exigem habilidades em desenvolvimento de software. Além disso, há vagas em engenharia, comoPessoa Engenheira de Software Mobile Sênior, que foca no desenvolvimento de aplicativos móveis. Em paralelo, há oportunidades em análise de dados, comoAnalista de Data Analytics, e em marketing, comoAnalista de Marketing Sênior.

    Ademais, há vagas em gestão de serviços, comoAnalista de Gestão de Serviços Júnior, e em relações públicas, comoEspecialista em Relações Públicas. Em seguida, há oportunidades em áreas comoAnalista de Customer Experience B2B PlenoeAnalista de Negócios Pleno, que envolvem a melhoria da experiência do cliente e o desenvolvimento de produtos digitais. Por fim, há vagas em gestão comercial, comoGerente de Planejamento e Operação Comercial, e em coordenação de engenharia, comoPessoa Coordenadora de Engenharia de Software. Então, veja nesta página os detalhes sobre o recrutamento da Afya, clique aqui.

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    Vagas de Emprego na General Motors

    A General Motors está com 8 oportunidades de emprego disponíveis em São Caetano do Sul. Há vagas emOperador de Produção – ManobristaeOperador de Produção, que envolvem atividades na linha de produção. Em seguida, está a posição deBrand Licensing Coordinator, que lida com licenciamento de marcas. Além disso, há oportunidades emData Analyst (GM Audit Services), que exige habilidades em análise de dados para serviços de auditoria. Em paralelo, há vagas em engenharia, comoChassis Engineering – DRE, que envolve projetos de chassis de veículos. Ademais, há oportunidades paraAnalista de Integridade de Dados (Chevrolet Seminovos), que foca na garantia da qualidade dos dados. Por fim, há vagas técnicas comoTécnica ou Técnico Mecatrônicoe funções de apoio, comoAjudante Geral de Restaurante. Sendo assim, veja nesta página as informações sobre o recrutamento oficial da General Motors, clique aqui.

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    Vaga de Estágio na BHS (Home Office)

    A BHS está em busca de um estagiário para atuar em regime de home office, oferecendo uma excelente oportunidade para estudantes que estão cursando ensino superior na área de Tecnologia ou áreas correlatas. O candidato ideal deve ter conhecimento em técnicas de negociação, além de uma visão estratégica e analítica. A proficiência em Excel e Power Point é essencial, assim como a proatividade e o senso de urgência para alcançar resultados.

    O comprometimento é uma característica valorizada na BHS, pois a empresa acredita que as atitudes individuais impactam diretamente o resultado coletivo. A colaboração também é fundamental, uma vez que a equipe se baseia na troca de conhecimento e na busca conjunta por soluções. Embora não seja obrigatório, ter boa capacidade de comunicação e persuasão pode ser um diferencial significativo, especialmente ao influenciar tomadores de decisão.

    Além disso, o candidato deve ser organizado para lidar com um alto volume de informações e demandas diversas. A abertura ao aprendizado e à crítica é apreciada, assim como a capacidade de construir relacionamentos interpessoais dentro da equipe. A visão sistêmica para mapear situações adversas e a inteligência emocional para administrar sentimentos também são consideradas valiosas. Então, confira como se candidatar na BHS, clique aqui.

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    OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

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  • LWSA: 65 Vagas de Emprego Presencial, Híbrido e Remoto

    LWSA: 65 Vagas de Emprego Presencial, Híbrido e Remoto

    LWSA: 65 Vagas de Emprego Presencial, Híbrido e Remoto
    Foto: Reprodução da Internet

    A LWSA, conglomerado de empresas iniciado pela Locaweb, está com 65 oportunidades de emprego, vagas Home Office, Híbridas e Presenciais

    A história da empresa começa na Locaweb, em dezembro de 1997, com um único servidor alocado na Califórnia, nos Estados Unidos, em plataforma Windows. Posteriormente, a empresa lançou o serviço de hospedagem de sites também em plataforma Linux. A empresa é uma das pioneiras em soluções Business to Business para transformação digital de negócios no Brasil.

    A empresa percebeu que o mercado de hospedagem de sites cresceria mais se houvesse uma rede de parceiros que desenvolvessem os sites para as empresas. Sua sede fica em São Paulo, possuindo unidades de negócio espalhadas por outras 10 cidades brasileiras. Com a nova estruturação, inclusive de marca, a empresa hoje é a LWSA e soma 16 marcas em um ecossistema de marcas integradas. Esse ecossistema oferece soluções completas e modulares para todos os tamanhos de negócio, incluindo plataforma de e-commerce, ERP, integração com marketplace, PDV, recorrência, geração de leads, crédito e logística.

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    Vagas de emprego na LWSA

    Vagas Híbridas

    A LWSA e suas empresas estão com vagas abertas em diferentes áreas, com modelos de trabalho híbrido e remoto. A Bagy BH busca um Analista Comercial Júnior para atuar em Belo Horizonte. A Bling está contratando um Analista de Suporte Técnico ao Cliente, com atuação remota exclusiva para residentes dos estados do Rio Grande do Sul e Santa Catarina. Em São Paulo, a Cplug procura um Analista de Conteúdo Pleno, enquanto a LWSA tem vagas para Analista Contábil Pleno e Analista de Desenvolvimento Organizacional Sênior.

    Além disso, a LWSA busca Analista de Planejamento Financeiro Pleno, Analista de Segurança da Informação Sênior e Especialista em Segurança da Informação, além de um Gerente de Controladoria e Reporte. A Octadesk está contratando Analista de Suporte Técnico I, Business Development Representative Pleno, Coordenador de Engenharia de Sistemas, Executivo de Conta Pleno, Gerente de Customer Success e Sales Development Representative Pleno.

    A Vindi busca um Analista de RevOps e Especialista de Estratégia e Prevenção a Fraudes. A Wake, localizada em Curitiba, está com vagas para Analista de Onboarding Júnior e Analista Desenvolvedor Back End .Net Pleno. Wake Commerce busca um Desenvolvedor de Software Júnior, enquanto Wake Creators procura Analista de Client Insights Pleno e Analista de Marketing de Influência Junior.

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    Vagas Remotas

    A LWSA está com 28 vagas remotas abertas, oferecendo oportunidades em várias áreas e níveis de experiência. Entre as posições disponíveis, a Bling procura um Analista Comercial Júnior e um Analista de Marketing de Produto Sênior, ambos com foco em serviços financeiros. Além disso, a empresa busca um Associate Product Manager e uma Pessoa Desenvolvedora Fullstack Sênior, ambos com atuação remota.

    A Bling também está contratando Product Managers para diferentes segmentos, incluindo ERP e fintech banking. A Cplug oferece uma vaga para Designer de Sistemas, enquanto a Kinghost busca um Analista de Produtos Pleno e um Analista de Sistemas Júnior. Também há uma oportunidade para Coordenador(a) de Tecnologia da Informação na Kinghost.

    A Locaweb está recrutando um Coordenador de Produtos e um Líder Técnico, ambos em regime remoto. A LWSA ainda possui vagas para Analista de Marketing de Produtos Sênior e Analista de Sistemas Sênior, focado em sistemas financeiros contábeis. Outras oportunidades incluem Especialista em Linux e Virtualização, Especialista SAP MM e Ariba, além de Gerente de Segurança da Informação.

    Além disso, o Melhor Envio está com vagas para Analista de Dados Pleno e Analista de Operações Pleno. A Octadesk também oferece posições como Administrador de Banco de Dados Sênior e Engenheiro Full Stack Sênior. Por fim, a Vindi busca desenvolvedores Ruby Sênior e SRE/DevOps Pleno.

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    Vagas Presenciais

    Dando continuidade à divulgação de oportunidades na LWSA e suas empresas, são apresentadas agora as vagas presenciais. A CPlug, localizada em Curitiba, busca profissionais para as áreas de cobrança, parcerias e desenvolvimento de negócios, com oportunidades para Analista de Cobrança, Analista de Parcerias Júnior e Assistente de Desenvolvimento de Negócios.

    Além disso, a CPlug também oferece vagas para Assistente de Infraestrutura e Assistente de Onboarding, ambos para atuação presencial. Adicionalmente, há uma oportunidade para Assistente de Vendas na mesma localidade. Em São Paulo, a LWSA contrata Analista de Cobrança Júnior e Analista de Suporte Técnico N1 Júnior, ambos para trabalho presencial. Por outro lado, a Tray, localizada em Marília, busca um Analista Comercial para atuação como vendedor presencial. Por fim, a Vindi oferece uma vaga para Analista de Facilities em São Paulo, com ação afirmativa para pessoas com deficiência.

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    Como se Candidatar na LWSA?

    Então, confira nesta página os detalhes sobre o recrutamento e benefícios na LWSA, clique aqui.

    OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

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  • Vagas de Emprego na TIM: 96 Oportunidades Abertas

    Vagas de Emprego na TIM: 96 Oportunidades Abertas

    Vagas de Emprego na TIM: 96 Oportunidades Abertas
    Foto: Reprodução da Internet

    96 Oportunidades Abertas para trabalhar no modelo presencial, híbrido ou remoto, em vagas de emprego na TIM Brasil

    A TIM Brasil é uma empresa de telefonia brasileira, fundada em 1995 e iniciando suas operações em 1998. Em seguida, ela se destacou como pioneira no lançamento da tecnologia EDGE e nos serviços multimídia no país. Além disso, a TIM foi a primeira empresa a oferecer Internet 3G pré-paga.

    Atualmente, é a terceira maior operadora de telecomunicações no Brasil. Em janeiro de 2023, a empresa alcançou cobertura em todas as cidades do país, com tecnologias 3G, 4G e 5G. Em seguida, o 4G é o sinal mais predominante. Por fim, a TIM foi fundada após a divisão das atividades da Telecom Italia, consolidando sua posição no mercado brasileiro. Essa cobertura reflete o compromisso da empresa em oferecer serviços de qualidade em todo o território nacional.

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    Vagas de Emprego na TIM

    Remotas e Híbridas

    A TIM Brasil oferece 35 vagas remotas e híbridas em diferentes cidades. EmSão PauloeRio de Janeiro, há oportunidades como Consultor de Relacionamento, tanto para pessoas com deficiência quanto para outros candidatos. Além disso, há vagas de Corporate Support em Santo André,São Paulo. EmSalvador, está disponível uma vaga de Executivo Top Clients I. NoRio de Janeiro, há vagas de Customer Experience Designer, Data Analyst, Customer Relations Analytics Professional, entre outras.

    EmSão Paulo, estão disponíveis posições como Geomarketing Analytics Professional, IT Operations Analyst e Technical Leader. Em seguida, emCampo Grande, há uma vaga de Executivo Negócios Residencial Master. Ademais, emRecife, há uma oportunidade para Técnico de Operação de Rede Móvel. Em resumo, essas oportunidades abrangem áreas como vendas, marketing, tecnologia e análise de dados. Portanto, a TIM Brasil oferece uma variedade de funções para profissionais de diversas especialidades. Além disso, há vagas em outras cidades, comoBrasília, com diferentes modalidades de contratação. Aliás, algumas vagas são dedicadas a pessoas com deficiência, promovendo a inclusão.

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    Presenciais no Rio de Janeiro

    A TIM Brasil oferece 29 vagas presenciais noRio de Janeiro. Há oportunidades de Consultor de Vendas I em várias lojas, como Bangu Shopping, Barra Shopping e Carioca Shopping. Além disso, há vagas emSão GonçaloeNova Iguaçu, também para Consultor de Vendas I. Em seguida, noRio de Janeiro, estão disponíveis posições como Corporate Sales, Customer Experience Designer e Data Analyst, embora algumas sejam híbridas.

    Aliás, há vagas de Gerente Geral de Loja em locais como Centro Rio Branco e Shopping Tijuca. Em resumo, essas oportunidades abrangem áreas como vendas, marketing e análise de dados. Portanto, a TIM Brasil oferece uma variedade de funções para profissionais de diversas especialidades. Além disso, há vagas de especialistas em Go to Market, Loss Prevention e Monetization Performance, entre outras. Em paralelo, há um Programa Jovem Aprendiz TIM disponível na região.

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    Presenciais em São Paulo

    A TIM Brasil oferece 32 vagas de emprego emSão Paulo. Há oportunidades de Consultor de Vendas I em várias lojas, como Calçadão Osasco, Grand Plaza Shopping ABC emSanto André, e Mauá Plaza emMauá. Além disso, há vagas emJundiaí,Campinas,SorocabaePiracicaba. Em seguida, emSão Paulo, estão disponíveis posições em shoppings como Bourbon, Campo Limpo, Center Norte e Eldorado. Ademais, há vagas em Shopping Ibirapuera, Metro Itaquera e Morumbi. Em resumo, essas oportunidades abrangem principalmente a área de vendas. Portanto, a TIM Brasil oferece uma variedade de funções para profissionais de vendas em diferentes regiões da cidade. Além disso, há uma vaga de Gerente de Vendas no Shopping Metrô Tatuapé e também oportunidades se estendem por toda a região metropolitana, incluindoOsasco.

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    Como se Candidatar na TIM?

    Então, veja nesta página os detalhes sobre o recrutamento e benefícios na TIM Brasil, clique aqui.

    OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

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  • HPRT e Cogra apresentam soluções inovadoras na FESPA 2025

    HPRT e Cogra apresentam soluções inovadoras na FESPA 2025

    HPRT e Cogra na FESPA 2025: Inovadora Impressora de tecidos e soluções para automação no Pavilhão Azul, estande 210

    A HPRT e a Cogra marcam presença na FESPA Digital Printing 2025 (17-20 de março), no Expo Center Norte – Pavilhão Azul, São Paulo, SP. Considerada uma das principais feiras, com destaque internacional, apresentará tendências e tecnologias do mercado de impressão digital e comunicação visual.

    Organizado pela APS e FESPA, a FESPA Digital Printing contará com centenas de expositores apresentando equipamentos modernos, softwares, insumos, soluções de automação, gerenciamento de cores, entre outras ferramentas. Assim, também haverá um espaço para discussões de temas relevantes para o setor. Por exemplo, como sustentabilidade, eficiência na gestão, vendas e automação com tecnologias e soluções inovadoras.

    Um dos principais lançamentos da HPRT é a impressora de tecido, que chega ao Brasil por meio da Cogra, representante exclusiva da gigante chinesa no Brasil. Então, os visitantes do estande da HPRT terão a oportunidade de ver e sentir a qualidade das impressões nas amostras que estarão expostas, além de assistir vídeo do equipamento para conhecer o desempenho e aplicações da impressora.

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    Soluções em impressão

    Ainda entre os lançamentos da HPRT estão as inovadoras soluções de automação, como impressora de etiquetas – econômica e industrial -, impressora de cupons e impressora de cartões. Dessa forma, participantes poderão esclarecer todas as dúvidas no estande 210 com a equipe especializada da Cogra, representante exclusiva da HPRT no Brasil, durante os quatro dias de feira.

    Para Heverton B. Cruz, CEO da Cogra, participar da FESPA é de suma importância. “É uma vitrine dos principais players do mercado para apresentar tendências e soluções que transformarão o setor. Não poderíamos ficar de fora de um ambiente repleto de inovações, com troca de conhecimento, possibilidades de novos negócios e networking”.

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    HPRT e Cogra apresentam as novidades

    Ares: impressora térmica de etiquetas econômicas, com resolução de 203 ou 300 dpi, com suporte e emulações ZPL e TSPL, ideal para operações rápidas e contínuas. Solução robusta e acessível para setores que demandam alto desempenho. Aliás, compatibilidade com ribbons 74 ou 91 metros.

    Gala: impressora industrial de etiquetas com velocidade de impressão de até 35,56 cm/seg. Ideal para grandes volumes de etiquetas em ambientes de alta demanda. Possui robustez e conectividade avançada.

    Grand: impressora térmica industrial de etiquetas de alta performance,com resolução de até 600 dpi e capacidade para ribbons de 450 metros. É uma solução robusta para operações de impressão de larga escala.

    CPD80: impressora de cartões PVC, impressão por sublimação ou transferência térmica direta no cartão, resolução de 300 dpi padrão / 600 dpi opcional de fábrica e velocidade de imprimir até 150 cartões coloridos por hora. Ribbon colorido ou monocromático, inclui sistema de limpeza de cartões, ideal para múltiplas aplicações e diversos setores.

    TP80K: impressora de cupom econômica, impressão térmica direta, resolução 203 dpi (8 pontos/mm), com velocidade de 200 mm/seg e papel térmico para recibos, largura de 80 mm/58 mm. Portanto, ideal para múltiplas aplicações e pode ter a montagem vertical.

    FESPA Digital Printing 2025

    • Data: 17 a 20 de Março de 2025
    • Horário: das 13h às 20h
    • Local: Expo Center Norte – Pavilhão Azul, São Paulo/SP
    • Mais informações:https://www.fespabrasil.com.br/pt
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    Sobre Cogra

    Com 23 anos de atuação, a Cogra é Distribuidora líder nos segmentos de outsourcing de impressão e automação no país. Voltada para inovação e eficiência operacional conta com as seguintes unidades de negócios: MPS (Managed Print Services), XPAND com foco em soluções para DMI e AIDC (Automação e Identificação de Dados), nesta sendo representante exclusiva da gigante chinesa HPRT no Brasil.

    Sua trajetória ao longo dos anos, baseada em parcerias estratégicas com grandes fabricantes globais, oferecendo tecnologia de ponta e atendimento de excelência possibilitou que o mercado nacional reconheça a empresa por integrar soluções que atendem desde empresas pequenas até grandes corporações. Ademais informações acesse:www.cogra.com.br.

    Sobre HPRT

    A HPRT, reconhecida mundialmente por sua excelência em automação e captura de dados, chegou ao Brasil com exclusividade pela Cogra. Com um portfólio robusto, incluindo impressoras de etiquetas, cupons, fotografias e leitores de código de barras, a marca oferece soluções ideais para atender os setores de varejo, saúde e logística.

    Aliás, a fabricante chinesa é reconhecida mundialmente como a Número 1 em comercialização de impressoras de cupom e mecanismos de impressão, conta com 25,4% de market share e alcançou um faturamento de mais de US$ 1 bi em 2024


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  • GONEXT será realizado pela Cogra e DocService IT

    GONEXT será realizado pela Cogra e DocService IT

    GONEXT - Outsourcing, IA & Sustentabilidade realizado pela Cogra e DocService IT
    Imagem: Divulgação

    GONEXT – Outsourcing, IA & Sustentabilidade realizado pela Cogra e DocService IT

    No próximo dia 19 de março acontece oGONEXT – Outsourcing, IA & Sustentabilidade, no Hotel Pullman Ibirapuera, São Paulo, SP. Trata-se de um evento inovador que reunirá mais de 100 grandes empresas para discutir o futuro do outsourcing de impressão, inteligência artificial e sustentabilidade.

    É fato que o mercado de outsourcing de impressão sempre foi movido pela eficiência e escala. Porém, o cenário global vem se transformando rapidamente e empresas que não buscam inovação, novas tecnologias e não implementam ações de ESG (Environmental, Social and Governance) com responsabilidade já não conseguem mais alcançar a eficiência necessária para se manterem competitivas no mercado.

    Neste panorama atual, aCograe aDocService IT Solutionsanunciam detalhes da parceria e unem forças para transformar o mercado com o GONEXT – Outsourcing, IA & Sustentabilidade. Então, por acreditarem que o futuro deste segmento não está apenas em imprimir cada vez mais, e sim, imprimir de forma rentável, lucrativa e sustentável, entrada doOutsourcing 5.0.

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    GONEXT – Outsourcing, IA & Sustentabilidade

    O GONEXT é um evento direcionado ao empresário que busca a diferenciação e quer construir um outsourcing mais inteligente, mais rentável e mais responsável, tendo a tecnologia como aliada e a sustentabilidade como compromisso concreto.

    Em sua 1ª edição, os participantes receberão insights exclusivos com cases de sucesso de especialistas, terão oportunidade de fazer networking estratégicos e trocar experiências, além de se atualizarem com as tendências que estão moldando o mercado.

    Segundo Heverton B. Cruz, CEO da Cogra, destaca que o GONEXT chega para ser referência no mercado de outsourcing de impressão e fará parte do calendário anual. “Nosso objetivo é levar conhecimento com temas que realmente importam e abram caminho para as empresas do setor evoluam cada vez mais com seu negócio”, ressalta.

    O executivo destaca que é necessário mudar a forma como se enxerga o negócio, uma vez que o foco deve ser em usar a tecnologia para imprimir melhor, incorporar inovação para adicionar valor com a criação de novas linhas de receita com serviços capazes de agregar valor nas áreas além da impressão.

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    Outsourcing

    Para Alessander Comandolli, CEO da DocService, o GONEXT representa um marco decisivo na evolução do outsourcing. Ele transforma o modelo tradicional, frequentemente tratado como commodity, em um outsourcing mais lucrativo, eficiente e com menor TCO (Total Cost of Ownership) para o cliente.

    “O resultado? Mais dinheiro, mais lucro e maior continuidade para os negócios, além de um impacto positivo no planeta. Tudo isso é possível graças ao uso estratégico da inteligência artificial e à incorporação sustentável de tecnologias a favor do negócio”, avalia Alessander.

    O GONEXT 2025 é o primeiro evento a trazer respostas concretas para os desafios, tanto básicos quanto complexos, do outsourcing de impressão e será fonte de recursos todos os anos. Entre os principais temas abordados estão a redução do investimento inicial, o aumento da rentabilidade e a conquista de mais negócios.

    Também serão apresentados assuntos relevantes para o negócio e que ainda não foram discutidos, tais como ampliar margens sem comprometer a qualidade. Assim como a inteligência artificial transformando o gerenciamento de impressão e as inovações em crédito que podem viabilizar novos negócios. Além disso, da sustentabilidade como um diferencial competitivo, enxergar oportunidades onde outros só veem custos e ir além.

    “É preciso ter uma nova forma de olhar para o outsourcing e expandir as margens por meio da inovação, usando ferramentas como inteligência artificial, cross-sell e upsell, sustentabilidade e novas opções de crédito. Todas essas opções estarão nas mãos dos participantes do GONEXT para aplicarem em suas empresas e fazer com que cresçam, vendam valor e aumentem suas margens de lucro”, finaliza Heverton.

    GONEXT – Outsourcing, IA & Sustentabilidade

    • Data: 19 de março de 2025
    • Horário: das 8h às 16h
    • Local: Hotel Pullman Ibirapuera
    • End: Av. Joinvile, 515 – São Paulo/SP
    • Mais informações:gonext.docservice.com.br
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    Sobre Cogra

    Com 23 anos de atuação, a Cogra é Distribuidora líder nos segmentos de outsourcing de impressão e automação no país. Voltada para inovação e eficiência operacional conta com as seguintes unidades de negócios: MPS (Managed Print Services), XPAND com foco em soluções para DMI e AIDC (Automação e Identificação de Dados). Aliás, nesta sendo representante exclusiva da gigante chinesa HPRT no Brasil.

    Sua trajetória ao longo dos anos, baseada em parcerias estratégicas com grandes fabricantes globais. Assim, oferecendo tecnologia de ponta e atendimento de excelência possibilitou que o mercado nacional reconheça a empresa por integrar soluções que atendem desde empresas pequenas até grandes corporações. Ademais informações:www.cogra.com.br.

    Sobre DocService IT Solutions

    A DocService IT Solutions é uma empresa especializada em desenvolver soluções de tecnologia para gestão de impressoras e multifuncionais. Assim como de dispositivos móveis e segurança digital. Com foco em inovação e eficiência, a empresa oferece serviços que garantem o controle, monitoramento e proteção de celulares, notebooks e outros dispositivos corporativos.

    Com parcerias estratégicas e um portfólio robusto, a DocService IT atende empresas que buscam aumentar a segurança da informação, otimizar a gestão de seus ativos tecnológicos e reduzir riscos operacionais. Além disso, a empresa está alinhada às tendências de sustentabilidade, promovendo soluções que minimizem o impacto ambiental. Seus pilares são Inteligência Artificial e Sustentabilidade. Então, confira mais informações emwww.docservice.com.br.


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  • 15 Vagas de Emprego no ABC e São Paulo, na B&P

    15 Vagas de Emprego no ABC e São Paulo, na B&P

    15 Vagas de Emprego no ABC e São Paulo, na B&P man standing in front of people sitting beside table with laptop computers
    Foto de Campaign Creators/Unsplash

    B&P Desenvolvimento Humano seleciona para 15 Vagas de Emprego no ABC e São Paulo, incluindo Analista de Marketing e Consultor de Vendas

    Com a convicção de que uma abordagem humanizada impulsiona o avanço individual, a B&P Desenvolvimento Humano se dedica a ser um catalisador de transformação. A empresa oferece um leque abrangente de soluções, que incluem seleção, consultoria, treinamento, assessment e outplacement, todas projetadas para atender às necessidades específicas de cada cliente.

    Nesse contexto, o objetivo central da B&P é capacitar seus clientes com as ferramentas necessárias para definir estratégias eficazes na gestão de equipes, impulsionando o desenvolvimento do seu recurso mais valioso: as pessoas. Para tanto, a equipe da B&P Desenvolvimento Humano, forte em consultorias e treinamentos, oferece serviços personalizados e práticos. Além disso, a equipe demonstra profundo conhecimento em diversas áreas de atuação, o que permite um atendimento customizado, com uma metodologia ágil, simples e moderna.

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    15 Vagas de Emprego no ABC e São Paulo, na B&P

    A B&P Desenvolvimento Humano anuncia a abertura de diversas vagas de emprego em diferentes localidades. Em primeiro lugar, na cidade de Santo André, há oportunidades para Consultor de Vendas II e I, Analista Administrativo de Vendas, Cozinheira, Chapeiro (Padaria) e Atendente de Padaria. Além disso, a empresa busca um Assistente Administrativo Seguros Auto /RE para a mesma localidade.

    Para complementar, em São Caetano do Sul, encontram-se vagas para Assistente Logística, Auxiliar de Controle de Qualidade (Laboratório) e Assistente de Faturamento. Nesse contexto, todas as vagas mencionadas até agora são para atuação presencial. Em São Paulo, a B&P Desenvolvimento Humano procura um Analista de Marketing e Educação Pleno, um Auxiliar de Serviços Gerais, um Assistente Administrativo Comercial, um Assessor de Investimento e um Analista Contábil – Zona Leste. Por fim, todas as vagas em São Paulo também exigem atuação presencial.

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    Consultor de Vendas

    A B&P está conduzindo o processo seletivo para a vaga de Consultor de Vendas, cujas responsabilidades incluem pós-vendas e vendas consultivas. Nesse sentido, o profissional deverá realizar negociações com clientes Claro Empresas e prestar atendimento ao cliente. A manutenção da carteira de atendimento e a prospecção de clientes também são atividades importantes do cargo.

    O horário de trabalho é de segunda a sexta-feira, das 9h às 17h20. Além disso, a empresa oferece vale transporte e vale alimentação no valor de 163,57. Para complementar, há vale refeição de 21,34 por dia trabalhado, comissões, campanhas diárias, semanais e mensais e premiações. Por fim, a empresa oferece plano de carreira e plano odontológico, além de 13º salário e férias.

    Requisitos

    • Experiência com vendas (caso não esteja cursando ou tenha concluído algo);
    • Comunicativo(a), Persuasivo(a), Facilidade de aprender.
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    Analista de Marketing e Educação Pleno

    A B&P está com um processo seletivo aberto para Analista de Marketing e Educação Pleno, com salário de R$ 3.500,00, regime de contratação CLT e atuação em São Paulo. No que tange ao marketing, o profissional será responsável por implementar e monitorar as ações definidas pela agência, dando suporte na produção de materiais e auxiliando no controle do budget.

    Ademais, ele organizará eventos de marketing, coordenará a logística para sessões de fotos e vídeos e colaborará na criação de briefings e validação de campanhas. O acompanhamento de métricas e resultados de campanhas nas redes sociais e outras plataformas também é uma atividade importante. No âmbito da educação, o analista apoiará na organização de eventos de treinamento e workshops, participando da produção de conteúdo educacional. Por fim, no marketing digital, o profissional acompanhará o desempenho das redes sociais da BEOX, realizará a postagem de conteúdos e gerenciará a produção de materiais digitais.

    Requisitos

    • Profissional com experiência na área de Marketing;
    • Experiência com organização de eventos e/ou treinamentos;
    • Conhecimento básico de tráfego pago.
    • Informática: Windows, Word, Excel intermediário;
    • Editor de vídeos, edição de imagens (Photoshop, Illustrator, etc.), Canva e plataformas de redes sociais;
    • Idiomas: inglês básico;
    • Outros: Habilidade em cálculos, resolução de questões complexas, ter capacidade lógica.
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    Como se Candidatar na B&P Desenvolvimento Humano?

    Então, confira nesta página (clique aqui) e veja sobre o recrutamento utilizado pela B&P Desenvolvimento Humano.

    OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

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  • Vagas de Emprego na Microsoft: 19 Oportunidades Abertas!

    Vagas de Emprego na Microsoft: 19 Oportunidades Abertas!

    Vagas de Emprego na Microsoft: 19 Oportunidades Abertas!
    Imagem: HJBC/Shutterstock

    Oportunidades de trabalho remoto, híbrido e presencial em 21 vagas de emprego na Microsoft

    A Microsoft Corporation, uma empresa transnacional dos Estados Unidos, está sediada em Redmond, Washington. A companhia é reconhecida por desenvolver, fabricar e vender uma vasta gama de softwares e produtos eletrônicos. Entre os softwares mais populares estão os sistemas operacionais Windows, a suíte de aplicativos Office, a rede social LinkedIn e o Skype. Além disso, a Microsoft também oferece o navegador Internet Explorer.

    No campo do hardware, a empresa produz consoles de jogos eletrônicos Xbox, tablets da linha Surface e smartphones Microsoft Lumia, que foram anteriormente da Nokia. A Microsoft se destaca como a maior produtora de softwares do mundo em termos de faturamento e recentemente alcançou um marco significativo ao se tornar a empresa mais valiosa do mundo. Com um valor de mercado que superou 3 trilhões, a Microsoft agora possui um valor maior que o PIB do Brasil e é equivalente ao PIB da França em 2023. Essa posição consolidada no mercado demonstra a influência da Microsoft na indústria de tecnologia global.

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    Vagas de Emprego na Microsoft

    Vagas Remotas

    A Microsoft está com cinco vagas remotas abertas no Brasil para diferentes áreas de atuação. Inicialmente, há uma oportunidade para Consultoria em Tecnologia / Aplicativos e IA, em que o profissional trabalhará com uma equipe global de especialistas para ajudar clientes a implementar soluções. Ademais, há uma Vaga Afirmativa para Pessoas com Deficiência para Engenheiro de Software, que visa construir uma abordagem de contratação inclusiva.

    Aliás, a empresa busca um Gerente de Integração de Segurança Regional, que será responsável por cultivar um ambiente de trabalho inclusivo. Também, há duas vagas para Gerente Sênior de Produto, com foco em serviços de nuvem e no Microsoft 365 #Copilot Business Chat. As vagas abrangem diversas localidades do Brasil, oferecendo a possibilidade de trabalho 100% remoto.

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    Vagas Híbridas

    A Microsoft está com sete vagas de emprego abertas no Brasil, na modalidade híbrida, com até 50% de trabalho remoto. Em primeiro lugar, há uma oportunidade para Executivo de Contas Digitais, que atuará em organizações de vendas, capacitando clientes com a nuvem Microsoft. Adicionalmente, busca-se um profissional para Gestão de Contas Estratégicas, que terá a missão de capacitar pessoas e organizações a alcançar mais.

    Também há vagas para Especialistas em Soluções Digitais – Azure-Infra, que também auxiliarão clientes com a nuvem Microsoft. Além disso, a empresa procura um Especialista em área de soluções de vendas, que auxiliará no alcance dos objetivos compartilhados da Microsoft. Para completar o time, há também oportunidades em Sucesso do Cliente, Arquitetura de Solução em Nuvem – Segurança e Engenheiro de Operações de Segurança.

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    Vagas Presenciais

    Ademais, a Microsoft está com 7 vagas presenciais abertas, todas no Brasil. Em primeiro lugar, há uma oportunidade para Suporte de TI Sênior em Campinas, cujo objetivo é capacitar pessoas e organizações a alcançar mais. Para a mesma localidade, a empresa busca Técnicos Sênior de Data Center, que deverão demonstrar experiência em processos e procedimentos padrão para Data Centers.

    Além disso, também em Campinas, há uma vaga para Técnico de Inventário e Ativos de Data Center, responsável por realizar auditorias de ciclo e coordenar entregas. Da mesma forma, a Microsoft procura um Administrador de Operações de Data Center em Campinas, que dará suporte administrativo à equipe de liderança de operações. Por fim, no Rio de Janeiro, há uma vaga para Técnico de Data Center, que desenvolverá uma compreensão dos processos e procedimentos padrão para equipamentos. Portanto, todas as vagas exigem atuação integral no local da Microsoft.

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    Como se Candidatar na Microsoft?

    Portanto, confira nesta página (clique aqui) para conferir os detalhes do recrutamento utilizado pela Microsoft.

    OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

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  • Emprego no Sicredi: 34 Vagas Abertas

    Emprego no Sicredi: 34 Vagas Abertas

    Emprego no Sicredi: 34 Vagas Abertas
    Foto: Reprodução da Internet

    34 Oportunidades de emprego no Sicredi, inclusive para Assistente de Atendimento e Gerente de Negócios, além de Vagas Remotas

    Sicredi é uma instituição financeira cooperativa que oferece serviços financeiros a seus membros, que são ao mesmo tempo proprietários e clientes da cooperativa. Fundada no Brasil em 1902, a Sicredi está presente em 24 estados brasileiros e também no Paraguai, com mais de 4,9 milhões de associados.

    Entre os serviços oferecidos pela Sicredi estão: conta corrente, cartões de crédito e débito, seguros, investimentos, empréstimos, financiamentos, consórcios, previdência privada, entre outros. A cooperativa se baseia em valores como cooperação, transparência, responsabilidade, comprometimento e sustentabilidade, buscando promover o desenvolvimento econômico e social das regiões em que atua.

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    Vagas de Emprego no Sicredi

    Oportunidades no Rio de Janeiro

    O Sicredi está com 7 oportunidades de emprego no estado do Rio de Janeiro. Em Petrópolis, há um banco de talentos para Assistente de Negócios no setor de Agronegócio. Já em Nova Friburgo, busca-se um Gerente de Negócios PF com foco em investimento. Além disso, há vagas para Assistente de Atendimento em Campos dos Goytacazes e São José do Vale do Rio Preto. Para completar, há oportunidades para Gerente de Negócios PF em Santo Antônio de Pádua e para Gerente de Negócios PJ Expansionista em Cardoso Moreira. Em Duque de Caxias e São João de Meriti, busca-se um Gerente de Negócios PJ.

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    Oportunidades em São Paulo

    O Sicredi está com 7 vagas de emprego abertas em São Paulo e Santo André. Em Santo André, busca-se um Gerente de Negócios PJ para a agência Senador Flaquer. Já na capital paulista, há oportunidades para Assistente Administrativo de Agência, Assistente de Atendimento, Gerente de Negócios PF e Gerente de Negócios PJ. Além disso, o Sicredi busca um Operador de Telemarketing para o Escritório de Negócios em São Paulo. Para completar, há vagas afirmativas para Pessoa Com Deficiência, abrangendo tanto a capital quanto o ABCD.

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    Oportunidades de emprego em Vagas Remotas

    34 vagas remotas abertas para diversas funções, oportunidades de emprego no Sicredi. Nesse sentido, há oportunidades para Analista de Dados Pleno e Sênior, incluindo uma vaga com foco em Gestão da Mudança. Além disso, buscam-se Analista de Gestão de Portfólio Sênior, Analista de Risco de Crédito com foco em PJ e Analista de Riscos de Mercado e Liquidez Sênior. Há também vagas para Analista de Sistemas de Negócio Sênior e Business System Analyst (BSA) III – Agro.

    Para completar, há oportunidades para Coordenador de Governança de Dados, Engenheiro de Software III – Controladoria, Especialista de Ciência de Dados, Especialista de Desenvolvimento de Software – Meios de Pagamentos – Cartões e Gerente de Desenvolvimento de Software. Para completar a lista de vagas, o Sicredi busca Product Design Pleno, Pessoa Arquiteta de Soluções Pleno e Sênior, Pessoa Coordenadora de Engenharia de Qualidade, Pessoa Desenvolvedora Backend Pleno – Agro, Pessoa Desenvolvedora de Software II – Canais Back-end (Java) e Pessoa Coordenadora de Banco de Dados. Algumas vagas são preferenciais para mulheres.

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    Assistente de Atendimento

    No papel de Assistente de Atendimento no Sicredi, a pessoa incumbida terá diversas responsabilidades e atribuições. Entre elas, destaca-se a prestação de informações detalhadas sobre os produtos e serviços oferecidos pela instituição, com o objetivo de aprimorar o atendimento e facilitar a concretização de negócios. Além disso, o profissional também se encarregará de orientar os associados quanto ao uso do autoatendimento, buscando promover sua adesão e proporcionar uma experiência mais ágil.

    Outra função importante é direcionar os associados para os canais de atendimento apropriados, como a plataforma de negócios ou os guichês de caixa, conforme as necessidades identificadas durante o contato direto, visando garantir um atendimento eficiente e satisfatório. Ademais, será incumbência do assistente identificar oportunidades de novos negócios entre os associados e encaminhá-los para o atendimento, apresentando soluções financeiras que atendam às suas demandas.

    Requisitos:
    • Formação superior concluída ou em andamento em Administração de Empresas, Contabilidade ou afins;
    • Desejável vivência profissional em atividades de Atendimento Comercial;
    • Experiência em Instituições Financeiras será considerado um diferencial;
    • Conhecimentos básicos sobre produtos e serviços bancários;
    • Certificação Anbima CPA-10 ou CPA-20, será considerado um diferencial.
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    Gerente de Negócios

    O cargo de Gerente de Negócios exige uma pessoa altamente capacitada para responder pela administração e desenvolvimento de uma carteira de associados, predominantemente voltada para Pessoa Jurídica (PJ). Para cumprir a agenda comercial estabelecida, é necessário apresentar soluções financeiras adequadas às necessidades, bem como comercializar produtos e serviços em conformidade com as metas traçadas, visando o cumprimento do planejamento estratégico.

    Requisitos:
    • Experiência profissional em atividades em Instituição Financeira ou similar de mercado;
    • Perfil hunter;
    • Superior Completo ou cursando Ciências Contábeis, Economia, Administração ou áreas correlatas;
    • Disponibilidade de locomover-se.
    • Desejável: Certificação Anbima CPA 10 ou CPA 20.
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    Como se Candidatar no Sicredi?

    Então, confira nesta página, clique aqui, as informações sobre o recrutamento oficial do Sicredi.

    OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

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  • Trabalhe na RSM: 46 Vagas de Emprego Anunciadas!

    Trabalhe na RSM: 46 Vagas de Emprego Anunciadas!

    Trabalhe na RSM: 46 Vagas de Emprego Anunciadas!
    Foto: Reprodução da Internet

    Oportunidades de emprego, Presencial e Híbrido, em São Paulo e Rio de Janeiro, incluindo Assistentes, em 46 vagas para que você Trabalhe na RSM!

    A RSM é reconhecida como líder na entrega de soluções customizadas, com o objetivo de ajudar seus clientes a alcançarem resultados reais. Para isso, a empresa oferece serviços que atendem às necessidades específicas de cada negócio. A RSM não se conforma em operar dentro de um estado de comodidade; ao contrário, busca constantemente “algo a mais” para surpreender seus clientes. Isso se traduz em ideias inovadoras e na antecipação de soluções que se baseiam na realidade do mercado, sempre buscando caminhos que agreguem valor à entrega.

    Então, como parte da sexta maior rede global de auditoria, consultoria tributária e consultoria empresarial do mundo, a RSM Brasil está presente em 123 países e conta com mais de 51.000 profissionais dedicados a superar expectativas em qualquer lugar e a qualquer momento. Aliás, no Brasil a empresa possui nove escritórios, mais de 26 sócios e mais de 1.100 colaboradores comprometidos com a excelência.

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    Trabalhe na RSM

    Vagas de Emprego em São Paulo

    Há 37 oportunidades de emprego em São Paulo na RSM, tanto na capital quanto em Barueri, com modelos de trabalho híbrido e efetivo. Em São Paulo, há vagas para Analista Contábil, Assistente Contábil (em diferentes níveis), Assistente de Auditoria, Assistente de Recursos Humanos (para PCD), Assistente Financeiro, Assistente Fiscal, Auditor Sênior, Auxiliar Fiscal, Associate Transfer Pricing, Gerente Contábil e Gerente de Auditoria Externa, todas na região do Matarazzo. Além disso, há oportunidades para Jovem Aprendiz de RH e Jovem Aprendiz Financeiro, também no Matarazzo, e para Sênior Transfer Pricing.

    Em Barueri, Alphaville, há vagas para Analista Contábil Júnior, Analista de Departamento Pessoal Júnior, Analista Fiscal Júnior, Analista Fiscal Sênior, Assistente Contábil Pleno e Especialista Fiscal Sênior. Além disso, a empresa mantém bancos de talentos para diversas áreas e para pessoas com deficiência, tanto em São Paulo quanto em Barueri. Portanto, as oportunidades abrangem diferentes níveis de experiência e áreas de atuação, com foco em contabilidade, fiscal, departamento pessoal, auditoria e finanças.

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    Vagas de Emprego no Rio de Janeiro

    A RSM está com 9 oportunidades de emprego no Rio de Janeiro, com modelo de trabalho híbrido e efetivo. Nesse sentido, a empresa busca profissionais para as áreas fiscal, controladoria, auditoria e departamento pessoal. Há vagas para Analista Fiscal e Analista Fiscal Sênior (temporária), além de Assistente Fiscal. Para a área de controladoria, há vagas para Assistente de Controladoria. A empresa também busca Assistente de Auditoria e Auditor Sênior. Além disso, há uma vaga para Auxiliar de Departamento Pessoal e uma oportunidade para Trainee PCD. Portanto, as vagas abrangem diferentes níveis de experiência e áreas de atuação dentro da RSM.

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    Assistente Contábil

    A RSM está em busca de um Assistente Contábil para integrar sua equipe, oferecendo uma oportunidade para profissionais que desejam desenvolver suas habilidades na área contábil. As responsabilidades incluem realizar lançamentos contábeis e análises detalhadas, além de conciliar a folha de pagamento. O assistente também será responsável por calcular retenções na fonte sobre serviços tomados e gerenciar a depreciação de imobilizado.

    Outra função importante será a execução de obrigações acessórias, como DIRF, ECD, ECF e EFD-Reinf. Além disso, o profissional deverá realizar a apuração do Imposto de Renda e da Contribuição Social no regime de Lucro Real, assim como a apuração do PIS e Cofins no regime não cumulativo.

    Requisitos:
    • Ensino superior cursando em Ciências Contábeis;
    • Caso seja formado, necessário o registro do CRC Ativo;
    • Conhecimento intermediário em Excel.
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    Assistente Fiscal

    A RSM está com uma vaga aberta para Assistente Fiscal, buscando um profissional com conhecimento aprofundado na legislação tributária, especialmente em ICMS e ISS. O candidato ideal deve ter experiência em classificação fiscal de ICMS, incluindo CFOP, CST e tributação. Além disso, é fundamental que ele possua competência na apuração de tributos, assegurando a conformidade com as normas legais vigentes.

    O Assistente Fiscal será responsável pela elaboração e envio de SPED e outras obrigações acessórias relacionadas. Dessa forma, o profissional desempenhará um papel crucial na manutenção da regularidade fiscal da empresa. A posição exige atenção aos detalhes e um bom entendimento das legislações aplicáveis, além de habilidades analíticas para garantir a correta apuração dos tributos.

    Requisitos:
    • Ensino superior cursando em Ciências Contábeis, Economia, Administração ou Direito;
    • Desejável conhecimento intermediário em Excel.
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    Como se Candidatar na RSM?

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  • Academia Motirõ fecha parceria inédita com OSSEL Care

    Academia Motirõ fecha parceria inédita com OSSEL Care

    Academia Motiro? fecha parceria inédita com OSSEL Care
    Foto: Divulgação

    Academia Motirõ fecha parceria inédita com OSSEL Care e oferece telemedicina 24h a atletas

    A Academia de Ping Pong Motirõ de São Bernardo, uma das mais recentes referências nacionais na entrega de uma Experiência inovadora envolvendo o Tênis de Mesa, acaba de firmar uma parceria inédita com a OSSEL Care, tornando-se o primeiro clube de Tênis de Mesa do Brasil a oferecer cobertura médica 24 horas por dia, sete dias por semana, por meio de uma plataforma de telemedicina. A solução será disponibilizada aos 60 alunos da academia, garantindo acesso imediato a atendimento especializado e promovendo mais segurança e bem-estar no ambiente esportivo.

    Para Rubens Vieira, CEO da Academia Motirõ, a iniciativa reforça o compromisso dos gestores com a inovação e a excelência no cuidado com os seus atletas. “Sabemos que o desempenho esportivo está diretamente ligado à saúde e prevenção. Ter um serviço de telemedicina à disposição dos nossos atletas amadores e de alto rendimento, representa um movimento significativo para o futuro do Tênis de Mesa e pode se tornar um modelo para outros Clubes e quem sabe até para outras modalidades”, afirma.

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    OSSEL Care

    Lançada em fevereiro de 2024 pela OSSEL Assistência, a OSSEL Care oferece atendimento médico remoto para pessoas e até para animais de estimação, funcionando de forma digital e por assinatura. A iniciativa visa democratizar o acesso à saúde e contribuir para desafogar o Sistema Único de Saúde (SUS), ao mesmo tempo em que proporciona conveniência e segurança aos usuários.
    Segundo Ricardo Muraro, diretor comercial da OSSEL Assistência, a proposta do serviço é atender a uma demanda crescente da população por assistência médica acessível e de qualidade.

    “Nosso objetivo sempre foi criar soluções que realmente impactem a sociedade. A OSSEL Care nasceu dessa necessidade e se consolidou como uma plataforma que alia tecnologia, excelência e acessibilidade”, destaca. A telemedicina tem se mostrado uma alternativa viável diante do cenário atual da saúde no Brasil. De acordo com a Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS), cerca de 70% dos brasileiros não possuem plano de saúde, e pesquisas indicam que a preocupação com a assistência médica está entre as prioridades da população, ao lado da habitação e da educação. A OSSEL Care busca preencher essa lacuna ao oferecer atendimento em mais de 20 especialidades, incluindo cardiologia, geriatria, infectologia, psiquiatria e neurologia.

    Com valores acessíveis, o serviço pode ser contratado individualmente ou em planos familiares, que incluem até dez pessoas e dois animais de estimação. Clientes da OSSEL Assistência têm vantagens exclusivas, como gratuidade no plano pessoal e descontos especiais para dependentes.

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    Academia Motirõ

    A parceria com a Academia Motirõ também reforça o compromisso da OSSEL Esportes com o incentivo ao bem-estar e à longevidade no esporte. Karyn Paiva, gerente de marketing da OSSEL Esportes, destaca a importância desse movimento para o futuro das práticas esportivas. “Acreditamos que cuidar da saúde dos atletas vai muito além da performance. Com essa parceria, estamos investindo na longevidade esportiva e garantindo que os atletas tenham suporte médico a qualquer momento, de forma acessível e eficiente”.

    Ela também ressalta que a solução atende às necessidades do mundo corporativo. “Esse produto é excelente para as empresas, pois oferece um custo acessível aos empresários e assegura assistência médica de qualidade aos seus colaboradores”, complementa. Assim, o projeto representa um passo estratégico tanto para o setor esportivo quanto para o mercado da saúde digital, criando um modelo inovador que pode ser replicado por outras academias e clubes esportivos. Aliás, a expectativa é que essa parceria abra caminhos para novas iniciativas voltadas ao bem-estar e à qualidade de vida dos atletas.

    SERVIÇO
    Academia de Ping Pong Motirõ
    Rua Marechal Deodoro, 1960, altura do Colégio João Ramalho – São Bernardo
    Telefone: (11) 99755-3941
    Site: www.motiro.pro
    Instagram:@motiro_tt

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  • Fais RH: Vagas de Emprego no ABC e São Paulo

    Fais RH: Vagas de Emprego no ABC e São Paulo

    Fais RH: Vagas de Emprego no ABC e São Paulo man in white dress shirt sitting beside woman in black long sleeve shirt
    Foto de krakenimages/Unsplash

    Fais RH está com seleções para Auxiliares (Produção – PCD e Almoxarifado) Assistentes (Almoxarifado e RH), Técnico de Segurança do Trabalho Jr, Orçamentista Jr, Vendedores, Corretor de Imóveis, Operador (a) de Empilhadeira, Recepcionista Escolar, Costureira e SDR

    A Fais é uma Consultoria em Recursos Humanos com foco em Recrutamento e Seleção e Desenvolvimento Comportamental. Sendo assim, a sua missão é alinhar o capital humano aos objetivos estratégicos da empresa.

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    Vagas de Emprego no Grande ABC, seleção da Fais RH

    São Bernardo do Campo

    Em São Bernardo do Campo, a Fais Consultoria está conduzindo processos seletivos para diversas vagas de emprego. Uma das oportunidades é paraAuxiliares de Produção – PCDno bairro Cooperativa, emSão Bernardo do Campo, com salário de R$ 2.292,12. No dia a dia, a pessoa realiza a preparação de cabeamentos, montagem de componentes e preparação de materiais, além de manter a organização do local de trabalho. No entanto, é necessário possuir ensino médio completo e experiência na função. Será um diferencial ter conhecimento em Desenho Técnico Mecânico e experiência em linha de produção.

    Ademais, a Fais Consultoria buscaCorretores de Imóveispara atuar no Centro deSão Bernardo do Campo. As atividades incluem intermediar negociações, avaliar imóveis, criar anúncios, realizar visitas e prospectar novos clientes. Portanto, é necessário possuir ensino médio completo, Técnico em Transações Imobiliárias (CRECI) e conhecimento básico em informática. Aliás, a contratante informa sobre ajuda de custo R$ 1.500,00 + Comissão.

    Para completar, há uma vaga paraOperador(a) de Empilhadeiraem Jordanópolis, também emSão Bernardo do Campo, com salário de R$ 2.206,87. A pessoa opera empilhadeira para carga e descarga de produtos e materiais, seguindo os procedimentos de segurança. Além disso, zela pela preservação do equipamento. No entanto, é preciso possuir ensino fundamental completo, experiência na função, CNH B e formação em operação de empilhadeira.

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    Vagas no ABC

    A Fais RH também está selecionando para mais vagas de emprego no Grande ABC. Há uma oportunidade para Vendedor (a) – Setor Educacional na área da Saúde em São Bernardo do Campo, no Jardim Olavo Bilac. A pessoa selecionada irá recepcionar potenciais alunos, fornecer informações sobre os cursos e realizar contato com leads gerados pelas campanhas de marketing. Além disso, deverá auxiliar os interessados na escolha dos cursos, efetivar matrículas e colaborar com tarefas administrativas da secretaria. Para esta vaga, o salário é de R$ 2.200,00, acrescido de bônus por produtividade. Espera-se que a pessoa tenha ensino médio completo e experiência em atendimento e vendas, preferencialmente no segmento de escolas, além de habilidade com o Pacote Office.

    Ademais, a consultoria está recrutando um Vendedor Interno para atuar em São Caetano do Sul, no bairro Santo Antônio. A função envolve entrar em contato com clientes que já receberam orçamento, negociar condições, prospectar novos clientes, manter o cadastro atualizado e auxiliar na elaboração de propostas comerciais. O salário varia de R$ 1.500,00 a R$ 2.200,00. Para esta posição, é preciso ter ensino médio completo, experiência em vendas ou atendimento ao cliente, habilidade de comunicação e negociação, conhecimento em Pacote Office e, desejavelmente, em plataformas de CRM.

    Além dessas oportunidades, há uma vaga para Recepcionista Escolar em Santo André, no Jardim Bela Vista, com salário de R$ 1.766,00. A pessoa contratada irá recepcionar alunos, responsáveis e visitantes, atender telefonemas, responder dúvidas e realizar tarefas administrativas. Espera-se que a pessoa tenha ensino médio completo e, desejavelmente, ensino superior completo ou em curso em áreas correlatas, habilidade em interagir com o público e conhecimento básico em Word, Excel e programas administrativos.

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    Vagas da Fais RH em São Paulo

    Parque da Mooca, São Paulo

    A Fais Consultoria está conduzindo processos seletivos para oportunidades de emprego no Parque da Mooca, em São Paulo. Nesse sentido, busca um Assistente de Almoxarifado para auxiliar no processo de armazenagem e movimentação de materiais, realizar a separação e o abastecimento das áreas produtivas, além de fazer a contagem de materiais no recebimento e nos inventários cíclicos e gerais. O salário oferecido é de R$ 2.600,00 e espera-se que a pessoa esteja cursando ensino superior em áreas correlatas e tenha habilidade com Excel, de nível intermediário a avançado.

    Além disso, há uma vaga para Auxiliar de Almoxarifado, que auxiliará no armazenamento das matérias-primas, na separação e no abastecimento das áreas, bem como no processo de contagem nos inventários. Para esta função, o salário é de R$ 2.267,00, sendo necessário ter ensino médio incompleto e desejável experiência em baixa de estoque, kanban e 5S.

    Para quem busca uma oportunidade na área de Recursos Humanos, a Fais Consultoria está selecionando um Assistente de RH para administrar o sistema de folha de ponto, auxiliar nas conferências das faturas dos benefícios, atender às necessidades dos funcionários. Assim como cadastrar a biometria, elaborar relatórios do banco de horas, prestar atendimento geral aos colaboradores, apurar o período dos optantes de VT, realizar a entrega de benefícios, conferir a relação de ativos dos convênios e participar ativamente das datas comemorativas. O salário para esta posição é de R$ 3.000,00, sendo necessário estar cursando ensino superior em Administração, Recursos Humanos ou Direito e ter conhecimento no Pacote Office, especialmente Excel.

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    Vagas de Emprego em São Paulo

    Em mais regiões da cidade São Paulo a Fais RH também conduz processos seletivos para diferentes contratantes. Então, para quem busca atuar na área de orçamentos, há uma vaga de Técnico Orçamentista Júnior na Vila Antonieta, com salário de R$ 2.017,00. Para esta posição, é necessário ter ensino médio completo ou técnico/superior cursando ou completo em Edificações, Eletrotécnica, Automação Industrial, Desenho Industrial, Mecânico Industrial, Engenharias, Arquitetura ou áreas correlatas, além de conhecimento básico em AutoCAD.

    Ademais, para profissionais da área de segurança do trabalho, há uma vaga de Técnico de Segurança do Trabalho Júnior, com salário de R$ 4.000,00. A pessoa contratada será responsável pelo acompanhamento de ações educativas em saúde e segurança, integração de novos funcionários, apoio em treinamentos e diálogos de segurança, além de outras tarefas. Dessa forma, é necessário ter ensino técnico em Segurança do Trabalho e habilidade com o Pacote Office.

    Já para quem busca uma oportunidade na área de costura, há uma vaga de Costureira em Pinheiros, em um ateliê especializado em consertos de roupas. O salário é de R$ 2.000,00, acrescido de remuneração variável de até R$ 3.225,00. É necessário ter ensino médio completo, experiência em serviços rápidos de conserto e conhecimento de Overloque, Galoneira, Singer Semi Automática e máquinas de costura profissionais.

    Por fim, a Fais Consultoria também está selecionando um SDR para atuar na Vila Olímpia, em modalidade híbrida (de terça a quinta presencial, e segunda e sexta em home office). O salário é de R$ 2.100,00, acrescido de prêmios (média de R$ 700,00). Então, necessário ter ensino médio completo, experiência na área de créditos ou consórcios, conhecimento básico em Excel, domínio da língua portuguesa e facilidade com números e cálculos básicos.

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    Como se Candidatar na Fais RH?

    AFais RH mantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Compleo, clique aqui e confira, no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço. Aliás, você também pode encaminhar seu currículo por email selecao@priscilafais.com.br (favor verificar se a vaga que você deseja está disponível no Compleo ou na informado nesta matéria).

    OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.

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