São Bernardo do Campo

São Bernardo cria 58% das vagas de emprego no Grande ABC

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São Bernardo cria 58% das vagas de emprego no Grande ABC: Cidade encerrou o mês com saldo positivo de 815 novos postos de trabalho gerados

São Bernardo cria 58% das vagas de emprego no Grande ABC. Foto: Prefeitura de São Bernardo do Campo
São Bernardo cria 58% das vagas de emprego no Grande ABC. Foto: Prefeitura de São Bernardo do Campo

A cidade de São Bernardo mostrou força e vigor no mercado de trabalho ao encerrar o mês de julho. Surpreendentemente, foram criadas 815 vagas de emprego com carteira assinada. Tais números foram corroborados por dados recentes do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), conforme divulgado pelo Ministério do Trabalho e Emprego. Para se ter uma ideia da magnitude desses números, esse resultado abrange impressionantes 58% do total de vínculos empregatícios formalizados no Grande ABC durante o mesmo período.

Os setores de comércio e indústria foram os grandes impulsionadores desse crescimento. Notavelmente, o comércio sozinho foi responsável pela criação de 527 vagas. Além disso, a indústria também mostrou seu valor, contribuindo com um saldo de 148 novas carteiras de trabalho assinadas. Não apenas esses, mas a construção civil e os serviços tiveram um desempenho positivo, gerando, juntos, 146 empregos no total.

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Últimos 12 meses

Ao avaliar o panorama de São Bernardo nos últimos 12 meses, descobre-se que a cidade continua a liderar regionalmente. Com um saldo expressivo de 5.737 empregos formais criados, a cidade apresentou um equilíbrio entre 131.553 admissões e 125.816 demissões.

O prefeito Orlando Morando, ao comentar esses resultados, expressou entusiasmo e confiança. Segundo ele: “Já havíamos encerrado o primeiro semestre de 2023 com saldo positivo de 1.124 postos de trabalho e o balanço de julho vem dar sequência a este bom resultado. O desempenho é reflexo do ambiente favorável para negócios na cidade. Nossas políticas de desenvolvimento econômico têm se mostrado acertadas, com programas de capacitação profissional, fomento ao empreendedorismo e desburocratização de processos administrativos”.

Um detalhe interessante, e que merece destaque, é o papel das mulheres no mercado. Do total de vagas criadas em julho, elas ocuparam 642 postos, o que representa uma impressionante marca de 78%. Ademais, os jovens entre 18 a 24 anos foram os mais beneficiados, totalizando 468 colocações. E, quando se trata de escolaridade, aqueles com ensino médio completo tiveram destaque, alcançando 656 contratações.

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Este ano de 2023

Em relação ao acumulado do ano, novamente as mulheres mostraram sua força no mercado de trabalho. Elas consolidaram 2.189 vínculos empregatícios, contrastando com apenas 208 demissões. Os jovens de 18 a 24 anos com ensino médio completo, mais uma vez, se destacaram como o grupo mais contratado nos sete primeiros meses do ano.

Finalmente, é relevante mencionar a iniciativa da cidade para facilitar a inserção no mercado de trabalho. A CTR (Central de Trabalho e Renda) de São Bernardo atua como uma agência pública de emprego, sob a coordenação da Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Ciência, Tecnologia, Trabalho e Turismo. Localizada no centro da cidade, essa unidade oferece serviços gratuitos de intermediação de vagas e habilitação de seguro-desemprego. Uma ferramenta vital para a população em busca de oportunidades.

Com informações da Prefeitura de São Bernardo do Campo.

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