Categoria: Mercado de Trabalho

Conteúdo especialmente preparado para candidatos e empresas estarem por dentro do que acontece no Mercado de Trabalho.

Home Office na Corebiz
Home Office na Corebiz. Photo by Surface
A Corebiz está com oportunidades para Trabalho Remoto, confira os requisitos e como se candidatar
A Corebiz é uma empresa brasileira de consultoria de negócios e tecnologia com sede em São Paulo e presença global em mais de 10 países. A empresa oferece serviços de consultoria em estratégia digital, experiência do usuário (UX), design, desenvolvimento web, marketing digital e inteligência de negócios. Veja nesta matéria sobre as oportunidades de Home Office na Corebiz.
A Corebiz atua em diversos setores, incluindo varejo, moda, alimentos e bebidas, finanças, saúde, automotivo e tecnologia. Seu objetivo é ajudar as empresas a alcançarem seus objetivos de negócios e melhorar a eficiência de suas operações, utilizando a tecnologia como meio para isso.

Vagas Home Office na Corebiz
Dentre os benefícios oferecidos, estão o seguro de vida da Metlife e assistências médica da Unimed e odontológica da Amil, ambas com coparticipação. Além disso, a empresa proporciona assistência funeral e um cartão flash, com crédito mensal para refeição/alimentação, ajuda no home office e crédito flexível.
Com o intuito de apoiar as famílias, a Corebiz oferece auxílio-creche e day off no dia do aniversário do colaborador. A empresa também estimula o aprimoramento educacional por meio de bolsas de estudo para idiomas, plataforma de cursos in company e parceria com a Gama Academy. A jornada de trabalho flexível se adequa às necessidades dos profissionais, e parcerias com o Sesc e um clube de vantagens ampliam as opções de lazer e serviços.
Incentivando o reconhecimento, a Corebiz possui um programa de indicação com premiação e promove uma cultura de feedback e encontros 1:1 constantes. Além disso, a empresa adota uma ferramenta de gestão de engajamento com escuta ativa e programas de saúde e bem-estar (#feelgood) e diversidade e inclusão (#coreyou), reforçando a importância do cuidado integral com seus colaboradores.

IOS Developer
A posição de Desenvolvedor(a) iOS é fundamental na estrutura de uma empresa de tecnologia. A pessoa responsável por esse cargo assume a tarefa de programação, processo de escrita, teste e manutenção de um programa, seguindo o levantamento de requisitos e análises feitas pelo analista de sistemas.
É essencial ter conhecimento aprofundado sobre a programação e funcionamento nativo dos dispositivos iOS, além de trabalhar com a ferramenta VTEX e as APIs que ela oferece. Compreender e aplicar animações de UI, bem como ser capaz de transmitir conhecimentos e auxiliar outros desenvolvedores com tasks, são habilidades importantes.
Deve ser capaz de ler códigos, localizar erros e propor melhorias, conhecer e aplicar boas práticas de arquiteturas e padrões de códigos (clean code). Além disso, é importante ter conhecimento na loja de aplicativos App Store, estratégias de deploy e noções de paradigmas de programação, como seus benefícios e aplicações.
Trabalhar com terceiros responsáveis por realizar push notification e emissão de eventos para análises de analytics, e com estratégias de API como REST e GraphQL, também faz parte das responsabilidades.
Como diferenciais, ter um nível intermediário de inglês e possuir ensino superior completo são aspectos que agregam valor ao perfil do candidato.

Desenvolvedor Magento
Esses profissionais trabalharão no desenvolvimento e implementação de soluções de software e colaborarão com desenvolvedores e outras equipes para entregar soluções que atendam às regras de negócio dos clientes.
Dentre as responsabilidades e atribuições do cargo, está a escrita de código limpo e de fácil manutenção, a elaboração da documentação do código, solução de problemas e fornecimento de suporte técnico quando necessário. Além disso, o profissional deve participar da revisão de código e possuir determinação, inovação e habilidades de colaboração, trabalhando em equipe e com visão estratégica.
Os requisitos e qualificações para a vaga incluem conhecimentos em programação orientada a objetos, bancos de dados SQL, HTML, CSS e JavaScript. É necessário ter experiência com versionamento em GIT, Docker, ecossistema da Adobe Commerce Cloud, PHP e Node.js, bem como experiência prévia com desenvolvimento em Magento.
O domínio de linguagens de programação, habilidade em solucionar problemas e depurar código são características essenciais para a função. Ademais, habilidades de comunicação e capacidade de trabalhar bem em equipe são cruciais para o sucesso no desempenho do cargo.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.
Como se Candidatar na Corebiz?
A Corebiz mantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Gupy (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
Aliás, em caso de dúvidas, podes consultar o nosso tutorial sobre como enviar currículo na plataforma Gupy.
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9 de maio de 2023
MJV: Vagas de Emprego em aberto!
Trabalho Remoto na MJV
A MJV está com vagas de emprego na modalidade de Trabalho Remoto (Home Office)
A MJV, uma empresa de consultoria e tecnologia sediada no Brasil, oferece trabalho remoto na área de soluções inovadoras, abrangendo transformação digital, inteligência artificial, análise de dados e experiência do usuário, entre outras. Com mais de 20 anos de experiência, a empresa atende a diversos setores, como finanças, varejo, saúde, indústria e governo.
Além disso, a MJV disponibiliza uma ampla gama de serviços, tais como consultoria estratégica, desenvolvimento de software, implementação de sistemas, treinamento e suporte técnico. Destaca-se também por seu processo de inovação aberta, no qual promove a colaboração com clientes, parceiros e comunidades a fim de criar soluções personalizadas e alinhadas às necessidades dos negócios.

Vagas na MJV
A MJV oferece uma série de benefícios aos seus colaboradores, que podem variar de acordo com o cargo. Dentre as vantagens, estão o vale-refeição e seguro de vida em grupo, garantindo segurança e comodidade aos funcionários. A empresa também proporciona plano de saúde e odontológico pela Amil, bem como acesso ao TotalPass para promover a saúde e o bem-estar.
Outro aspecto importante é o People Mobility, destinado a pessoas interessadas e disponíveis para atuar em projetos desafiadores em outros estados e países. A MJV se preocupa com o desenvolvimento profissional, promovendo ações de treinamento como palestras, fóruns e trocas de conhecimento, além de grupos de idiomas.
Os colaboradores contam ainda com parcerias que oferecem descontos em instituições de ensino, escolas de idiomas, academias, restaurantes e outros serviços. O Programa +MJVer incentiva a indicação de colegas para trabalhar na empresa, premiando quem faz a indicação bem-sucedida.
A cultura de co-criação da MJV estimula a colaboração entre talentos para gerar soluções completas, colocando a cooperação no cerne das atividades da empresa. Essa combinação de benefícios e a atmosfera colaborativa tornam a MJV um ambiente atraente e propício para o crescimento profissional e pessoal dos seus colaboradores.

Pessoa Desenvolvedora Back-end
A Pessoa Desenvolvedora Back-end terá a responsabilidade de atuar no desenvolvimento de novos sistemas e na manutenção dos mesmos, aplicando a programação orientada a objetos, metodologia ágil e uso de Scrum. Além disso, trabalhará com aplicações orientadas à troca de mensagens e no desenvolvimento de softwares modularizados, buscando agrupar os módulos por camadas e construindo um domínio de alta coesão e baixo acoplamento, respeitando o encapsulamento entre as classes e módulos.
Outras atribuições incluem o desenvolvimento de integrações entre APIs, utilização de boas práticas de desenvolvimento, a criação de soluções escaláveis e robustas, além de propor ideias e soluções de forma clara e propositiva.
Os requisitos e qualificações necessários para a posição são formação superior completa na área de tecnologia, sólida experiência com Java 8+, Spring Boot (microserviços) e APIs RESTful, experiência com testes unitários, desenvolvimento de webservices SOAP, versionamento de código (Git), CI e CD, SQL e NoSQL, e experiência com AWS (Cloud). Além disso, espera-se código limpo e eficaz e habilidade para redigir documentação técnica.
Requisitos desejáveis incluem conhecimento em metodologia ágil, Keycloak, Redis, e-commerce, Oracle e-Commerce e Oracle Cloud, inglês e espanhol intermediário/avançado. Ter experiência no mercado financeiro será considerado um diferencial. A Pessoa Desenvolvedora Back-end deverá ser capaz de enfrentar os desafios da posição, aplicando suas habilidades técnicas e competências interpessoais.

Product Owner
O Product Owner terá a responsabilidade de desenvolver documentação técnica descritiva das funcionalidades e serviços dos produtos comercializados nos canais e aplicativos da empresa. Além disso, será responsável pela elaboração de especificações de necessidades e histórias de usuário, interagindo com diferentes equipes para entender e alinhar as regras de negócio e avaliar a aplicabilidade das mesmas nos desenvolvimentos realizados.
Essa pessoa também participará de reuniões de negócios para compreender as funcionalidades e serviços que serão implementados, apresentando as especificações técnicas desenvolvidas às equipes de TI e validando as funcionalidades e melhorias implementadas pelos times técnicos. Será encarregado de criar cenários de testes para as funcionalidades e serviços implementados e atuar como especialista em analisar demanda e necessidades dos clientes no levantamento dos requisitos técnicos e de negócio.
Em conjunto com a equipe de Business Designer, o Product Owner trabalhará para definir escopo e processos de negócios, alinhando e incorporando uma visão das melhores oportunidades técnicas junto ao arquiteto no contexto do projeto.
Os requisitos e qualificações para essa posição incluem conhecimento do produto cartão e, como diferencial, experiência na área de parâmetro cadastral, habilidades e experiência de liderança, ser comunicativo e conhecimento na área de TI. É necessário ter experiência em projetos do setor financeiro de cartão de crédito e/ou meios de pagamentos. Assim como capacidade de atuação funcional durante as sprints e experiência e conhecimento com projetos ágeis. Essa pessoa desempenhará um papel importante na empresa, ajudando no acompanhamento e status e atuando como braço direito do líder da área.

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Como se Candidatar nas vagas de Trabalho Remoto da MJV?
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8 de maio de 2023
Superlógica Tecnologias: Vagas para Trabalho Remoto
Superlógica Tecnologias: Vagas para Trabalho Remoto. Photo by Surface
Superlógica Tecnologias está expandindo sua equipe com vagas para trabalho remoto. Candidate-se hoje mesmo!
A Superlógica Tecnologias é uma empresa brasileira que oferece soluções de software para gestão de negócios em diversos segmentos, como condomínios, imobiliárias, empresas de serviços, clubes, instituições de ensino, entre outros.
A empresa desenvolve softwares para gerenciamento de pagamentos, gestão financeira, gestão de contratos, emissão de notas fiscais, gestão de documentos, automação de processos e outras funcionalidades que facilitam a gestão de negócios de seus clientes.
Entre os principais produtos da Superlógica estão o Superlógica X, um software de gestão empresarial completo, e o condomínio21, uma solução específica para gestão de condomínios.
Com foco em inovação e tecnologia, a Superlógica busca oferecer soluções eficientes e práticas para que seus clientes possam gerir seus negócios de forma mais organizada e produtiva.

Vagas na Superlógica Tecnologias
A Superlógica oferece diversos benefícios que enriquecem a experiência de seus colaboradores, podendo variar conforme os cargos. Entre os destaques, está a flexibilidade de horário, permitindo que as pessoas se adaptem às mudanças cotidianas, com foco em alcançar os objetivos traçados. Além disso, a empresa proporciona ajuda de custo para o trabalho home office, garantindo o suporte necessário para um ambiente de trabalho confortável em casa.
Outro aspecto importante é o Flash Benefícios Flexíveis, que engloba vale-alimentação e vale-refeição, garantindo que a equipe mantenha a energia necessária para transformar o mundo. A saúde é priorizada através de planos de saúde e odontológico, incluindo cobertura para dependentes.
A Superlógica apoia os pais em seu momento especial, oferecendo auxílio creche e licença-parental estendida. Em relação à saúde e bem-estar, a empresa estabelece parcerias com o Gympass e oferece auxílio farmácia.
O desenvolvimento profissional também é incentivado através de parcerias com escolas e universidades, além de treinamentos EaD gratuitos. A empresa valoriza especialmente a formação da equipe de tecnologia, oferecendo certificação AWS aos desenvolvedores. Por fim, um ambiente que valoriza feedbacks individuais contribui para o constante crescimento e aprimoramento dos colaboradores.

Product Designer Pleno
O Product Designer Pleno enfrentará diversos desafios, como materializar soluções relacionadas aos fluxos de jornada por meio de wireframes, interfaces, mapas mentais e outras ferramentas que facilitem o entendimento da perspectiva do usuário. Será responsável por coletar e aplicar insights rapidamente durante a concepção das soluções, desenvolvendo hipóteses baseadas na análise estratégica de negócio e experiência do cliente para aumentar a produtividade, receita e reduzir custos.
Além disso, esse profissional deverá colaborar com dinâmicas de pesquisa e validação, conduzindo entrevistas, testes de usabilidade e brainstorms para validar as hipóteses apresentadas. Será também responsável por construir interfaces e protótipos de baixa a alta fidelidade, implementando e colaborando com o design system, acompanhando a implementação das soluções junto aos engenheiros e desenvolvedores.
Para exercer o cargo, é necessário ter sólida experiência em design de produto, apresentar um portfólio com cases de arquitetura e desenvolvimento de identidades visuais, e dominar ferramentas de desenho e prototipação de alta fidelidade, como o Figma. Também é importante ter conhecimento dos princípios de design centrado no usuário e nos objetivos do negócio, além de experiência em projetos responsivos.
O candidato ideal deve estar alinhado com os requisitos culturais e a dinâmica de trabalho da Superlógica, buscando influenciar na promoção das iniciativas da área de UX junto a todos os stakeholders.

Analista de Engenharia de Dados
O Analista de Engenharia de Dados terá como responsabilidades o desenvolvimento e suporte de pipelines de dados, responsável por extrair e transformar informações desde suas formas brutas nos sistemas de origem até os repositórios de informações, como Datalake e Data Warehouse. Essa pessoa também será encarregada de escalar e manter a infraestrutura de dados e desenvolver métricas e atributos nas plataformas de BI.
Outras tarefas importantes incluem a criação de modelagens de dados relacional, dimensional e multidimensional, bem como o suporte às ferramentas de BI, orientando a utilização dessas ferramentas seguindo as melhores práticas para garantir que atendam às necessidades de cada área. Deverá entender demandas das áreas de negócio, participando de entrevistas e reuniões, objetivando trazer soluções que facilitem o dia a dia das áreas envolvidas. Assim, também será responsável por gerar insights a partir da coleta de dados internos e externos, gerados por diferentes stakeholders.
Os requisitos e qualificações necessários para a posição incluem experiência com ferramentas de BI, preferencialmente Tableau e Looker. Bem como experiência na construção e manutenção de DW e Data Lake, e conhecimento em ferramentas de ETL. Também é importante ter conhecimento em bases de dados relacionais e não relacionais, lógica de programação, AWS e/ou Oracle Cloud. Além disso, experiência com tratamento e manipulação de múltiplas fontes de dados e grande volume de informações.

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Como se Candidatar na Superlógica Tecnologias?
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8 de maio de 2023
Lientech: Oportunidades de Trabalho Remoto
Lientech: Oportunidades de Trabalho Remoto Photo by Magnet.me
Vagas de emprego em Home Office (Trabalho Remoto) em diferentes áreas, seleções a cargo da Lientech
A Lientech é uma consultoria de RH especializada em processo seletivo de profissionais de Tecnologia da Informação (TI). A empresa atua no recrutamento e seleção de profissionais para empresas de diversos setores, incluindo bancos, fintechs, empresas de software, startups e outras organizações que demandam profissionais de TI.
A Lientech oferece soluções personalizadas para cada cliente, desde a seleção de candidatos até a implementação de programas de integração e desenvolvimento de talentos. A empresa conta com uma equipe de consultores especializados em TI e utiliza metodologias avançadas de seleção, como entrevistas comportamentais e avaliações técnicas, para garantir que os profissionais contratados atendam às necessidades específicas de cada projeto.
Além do processo seletivo, a Lientech oferece serviços de consultoria em recursos humanos, como planejamento estratégico de pessoal, avaliação de desempenho, remuneração e benefícios, entre outros. A empresa está sediada em São Paulo e atende clientes em todo o Brasil.

Vagas na Lientech
Analista Pleno
O analista pleno tem um papel fundamental no gerenciamento e implementação de projetos. Uma das principais responsabilidades dessa posição é organizar a equipe para que o plano de trabalho previsto seja executado de forma eficiente. Além disso, é crucial verificar quais fornecedores serão contratados ao longo do projeto, a fim de otimizar o processo de contratação e garantir os melhores resultados.
Para assegurar o bom andamento do projeto, o analista pleno deve apresentar um cronograma detalhado, incluindo pontos de controle que facilitem o monitoramento das atividades. Outra tarefa importante é compreender, em conjunto com a liderança estratégica, como ocorrerá a gestão financeira e a prestação de contas, seguindo as diretrizes estabelecidas pelo cliente.
No que diz respeito aos requisitos e qualificações para o cargo, é necessário possuir ensino superior em qualquer área e pós-graduação na área de educação, projetos ou tecnologia. A experiência comprovada em gestão de equipes e projetos é fundamental, assim como o conhecimento em ferramentas de gerenciamento de atividades e cronogramas.
O domínio de indicadores de verificação e desempenho também é essencial, bem como a habilidade de articulação com instituições de ensino e órgãos governamentais. O conhecimento em gestão financeira é igualmente importante para garantir o sucesso do projeto.

Pessoa Desenvolvedora
A Lientech é uma consultoria de RH especializada em processo seletivo para profissionais de Tecnologia da Informação (TI). Sua missão é criar um elo entre empresas e profissionais, fomentando uma relação baseada na colaboração, cooperação e correspondência. Além disso, a empresa valoriza o respeito às pessoas, integralidade, inovação, coerência e transparência.
Caso alguém não encontre uma vaga que se encaixe no seu perfil, a Lientech desenvolveu um banco de talentos para facilitar a conexão entre empresas e profissionais em busca de novas oportunidades em todos os níveis: júnior, pleno e sênior. Assim, a empresa reforça o compromisso de oferecer soluções que atendam às necessidades tanto das empresas quanto dos profissionais da área de TI.
Um aspecto importante a ser mencionado é a ênfase que a Lientech dá à inovação. A consultoria promove o aperfeiçoamento das técnicas envolvidas nos processos seletivos, sempre com um olhar voltado à pesquisa, inovação e desenvolvimento (P, D&I). Dessa forma, a Lientech se destaca no mercado, buscando constantemente atualizar seus métodos e processos para garantir resultados mais eficientes e eficazes.

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6 de maio de 2023
PontoTel: Vagas de Trabalho Remoto
PontoTel. Photo by RDNE Stock project
Oportunidades de Trabalho Remoto para Estágios (Desenvolvimento e Sucesso do Cliente) na PontoTel
A PontoTel é uma empresa brasileira especializada em soluções de gestão de ponto e controle de frequência para empresas. Seu principal produto é uma plataforma digital que oferece serviços de registro e gerenciamento de ponto eletrônico, otimizando o controle de horas trabalhadas e facilitando o processo de gestão de recursos humanos.
A plataforma da PontoTel utiliza tecnologia em nuvem e oferece funcionalidades como marcação de ponto por meio de aplicativo, reconhecimento facial, geolocalização, integração com relógios de ponto e outras ferramentas. Além disso, o sistema permite o acompanhamento em tempo real das informações dos colaboradores, a geração de relatórios e o gerenciamento de folha de pagamento, férias e afastamentos.
Com a solução da PontoTel, as empresas podem simplificar a administração do controle de frequência, reduzir erros e aumentar a eficiência no gerenciamento de equipes, proporcionando maior transparência e conformidade com as normas trabalhistas.

Vagas na PontoTel
A PontoTel, uma empresa brasileira especializada em soluções de gestão de ponto e controle de frequência, oferece uma série de benefícios aos seus colaboradores, que podem variar conforme o cargo ocupado. Entre as vantagens proporcionadas, está o plano de carreira personalizado, que possibilita a promoção a cada seis meses, e a bonificação a cada promoção, demonstrando o compromisso da empresa com o desenvolvimento profissional de seus colaboradores.
Além disso, a PontoTel oferece salários competitivos e horários flexíveis, criando um ambiente de trabalho adaptável e dinâmico. O ambiente casual e o aprendizado constante são outros atrativos, que favorecem a troca de conhecimentos e a evolução dos profissionais.
Os colaboradores têm acesso a cursos complementares desde o primeiro dia de trabalho, garantindo seu aprimoramento contínuo. A empresa também promove treinamentos semanais com o time para aperfeiçoar habilidades técnicas e dedica tempo para cursos de aprimoramento, investindo no desenvolvimento dos funcionários.

Estágio em Desenvolvimento
O Estágio em Desenvolvimento é uma excelente oportunidade para estudantes e profissionais iniciantes adquirirem experiência em um ambiente moderno e dinâmico. Neste estágio, os participantes terão a chance de trabalhar com infraestrutura avançada, incluindo a criação de scripts com Terraforms e o ambiente Kubernetes do Google. Além disso, estarão envolvidos no desenvolvimento de backend em Python e na utilização de um ambiente completo de CI/CD.
No frontend, os estagiários trabalharão com Vue.js, aplicando as práticas de programação mais modernas. Também terão a oportunidade de atuar no desenvolvimento de aplicativos mobile em React Native, participando de processos de prototipação e produtização. A interação com equipes de design e UX estará próxima aos desenvolvedores, proporcionando uma experiência de trabalho colaborativa.
As equipes trabalham com metodologias Scrum e Scrumban, o que auxilia no gerenciamento e organização dos projetos. Além disso, o estágio oferece a chance de trabalhar com funcionalidades que envolvem machine learning e reconhecimento de imagens, aprimorando ainda mais as habilidades dos participantes.
As responsabilidades e atribuições incluem auxiliar no desenvolvimento de novas funcionalidades, manutenção e melhoria de códigos existentes, elaboração de testes unitários e apoio à equipe de suporte e implantação. Para se qualificar, é importante ter disciplina, organização, pró-atividade, boa comunicação interpessoal, conhecimento em Python, visão computacional e conhecimento em Data Science.

Estágio em Sucesso do Cliente
O Estágio em Sucesso do Cliente oferece uma oportunidade única para estudantes e profissionais em início de carreira aprimorarem suas habilidades e contribuírem para o crescimento e desenvolvimento da empresa. Entre as responsabilidades e atribuições do estágio, estão auxiliar clientes na resolução de dúvidas por meio de canais de atendimento como telefone e e-mail, propor soluções simples, inovadoras e viáveis para resolver problemas e garantir a satisfação dos clientes.
Os estagiários também colaboram na resolução e controle de chamados junto à área de desenvolvimento, analisam métricas e elaboram relatórios semanais de resultados. Além disso, participam ativamente no desenvolvimento da empresa, contribuindo para o planejamento de projetos e melhorias.
Portanto, os candidatos devem estar cursando técnico ou superior em áreas como Administração, Comunicação, Marketing, Jornalismo, Letras ou cursos relacionados. Aliás, importante saber administrar o tempo, aprender e aplicar conhecimentos adquiridos de forma rápida e assertiva, possuir boa fluência verbal e escrita. Além disso, ter um bom relacionamento interpessoal, além de trabalhar bem em equipe.
Ademais, diferenciais que podem agregar valor ao perfil do candidato incluem domínio de Excel e Planilhas Google. Assim como experiência em atendimento ao cliente, conhecimento de práticas de Customer Success, experiência com Helpdesk e conhecimentos básicos de rotinas de RH.

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6 de maio de 2023
Conviso está com vagas Home Office
4 de maio de 2023
Grande ABC
Conviso. Photo by Good Faces
A Conviso está com oportunidades para vagas remotas (Home Office)
A Conviso é uma empresa brasileira que atua na área de segurança cibernética, oferecendo soluções para proteger as aplicações web de seus clientes contra ataques de hackers e outros tipos de ameaças virtuais. Então, a empresa oferece serviços de consultoria, treinamento e desenvolvimento de software seguro, além de ter uma plataforma de segurança para testes de invasão e análise de vulnerabilidades em aplicações web. Além disso, a Conviso está com oportunidades de emprego em Home Office.
Aliás, a Conviso também possui uma equipe de pesquisadores em segurança cibernética, que estão constantemente monitorando e identificando novas ameaças e vulnerabilidades, a fim de garantir que seus clientes estejam sempre protegidos.

Executivo de contas
O Executivo de Contas é responsável por conduzir as atividades de vendas da empresa, identificando e conquistando novos negócios por meio de sua paixão por vendas. Ele deve ser criativo e objetivo, com capacidade de criar novas ideias para solucionar desafios de forma simples e prática. Assim como possuir uma mente empreendedora e flexibilidade à mudanças.
Para desempenhar bem suas atividades, é importante que o Executivo de Contas seja comunicativo, persuasivo e resiliente, sabendo se expressar bem, tanto de forma oral quanto escrita. Além disso, ele deve ter uma boa capacidade analítica para acompanhar constantemente as metas de vendas, bem como possuir um nível avançado de inglês, tanto para leitura, escrita quanto conversação.
Outra habilidade essencial para este profissional é a experiência em vendas de ferramentas SaaS e conhecimento em CRM – HubSpot. Dentre suas atividades, estão a realização de reuniões consultivas para avaliar as necessidades dos clientes e propor soluções adequadas. Além disso, apresentações e demonstrações do produto para potenciais clientes, desenvolvimento e negociação de propostas personalizadas. Ademais, realização de follow-up de propostas enviadas e condução do deal para o fechamento no momento ideal, alinhando expectativas com o cliente.

Site Reliability Engineer
No papel de Site Reliability Engineer, o profissional desempenhará um papel fundamental na garantia da confiabilidade e resiliência das aplicações e serviços. Será responsável pelo monitoramento, gestão de incidentes e identificação da causa raiz dos problemas, sempre buscando automatizar processos e documentar cada etapa implementada. Além disso, o profissional deverá administrar e oferecer suporte a soluções de infraestrutura na nuvem, monitorar os custos associados e garantir a segurança em cada decisão tomada.
O desenvolvimento profissional contínuo e a colaboração com a equipe são características essenciais, bem como a disposição para aprender novas tecnologias. Para desempenhar essas funções com sucesso, é imprescindível ter experiência com distribuições Linux, Bash/Shell scripting e pelo menos uma das seguintes linguagens de programação: Python, Javascript, Go ou Ruby. A experiência em Kubernetes, Docker, soluções de nuvem como AWS e Google Cloud, Terraform, Ansible e processos de CI/CD é igualmente importante.
O profissional deve possuir forte conhecimento de Git e estar familiarizado com práticas de segurança de aplicações e infraestrutura. Conhecimento em Networking, Proxy, DNS e WAF de modo geral, bem como em ferramentas de observabilidade, são habilidades valiosas. Além disso, é crucial ter uma comunicação clara e fluída.
Como diferencial, o domínio do inglês em nível intermediário ou superior e conhecimento em segurança de aplicações são aspectos que podem destacar o profissional entre os demais. Ao assumir esta posição, a pessoa estará contribuindo para o sucesso e crescimento da empresa, garantindo a confiabilidade e segurança dos sistemas e serviços oferecidos.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.
Como se Candidatar na Conviso?
A Conviso mantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Gupy (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
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4 de maio de 2023
Grupo Montreal: Home Office
4 de maio de 2023
Grande ABC
Grupo Montreal. Photo by Jenny Ueberberg
Oportunidades de Emprego em Home Office (Trabalho Remoto) no Grupo Montreal. Confira os requisitos e como se candidatar!
O Grupo Montreal é uma empresa brasileira com sede em Belo Horizonte, Minas Gerais, que atua no setor de transportes e logística. A empresa oferece uma ampla gama de serviços de logística, incluindo transporte rodoviário de carga, armazenagem, distribuição e gestão de estoques.
O Grupo Montreal foi fundado em 1994 e, desde então, vem expandindo sua presença no mercado nacional e internacional. A empresa possui uma frota própria de caminhões e uma rede de armazéns e centros de distribuição em várias regiões do Brasil.
Além disso, o Grupo Montreal também oferece serviços de transporte internacional de cargas, incluindo a gestão de processos de importação e exportação, desembaraço aduaneiro e seguro de cargas. A empresa possui parcerias com outras empresas de logística em todo o mundo, permitindo que ofereça serviços integrados de transporte internacional.

Vagas no Grupo Montreal
O Grupo Montreal oferece diversos benefícios aos seus colaboradores, que podem variar de acordo com o cargo ocupado. Entre os benefícios oferecidos, destacam-se o Plano de Saúde e o Plano Odontológico, que garantem assistência médica e odontológica de qualidade aos colaboradores e seus dependentes. Além disso, a empresa também oferece Seguro de Vida, assegurando a tranquilidade financeira dos funcionários em caso de imprevistos.
Para facilitar o deslocamento dos colaboradores, a empresa disponibiliza Vale-transporte, que permite o acesso a todos os modais de transporte público, e também oferece Vale-refeição ou alimentação, garantindo uma alimentação adequada aos funcionários durante a jornada de trabalho.
Outro benefício oferecido pelo Grupo Montreal é o Clube de Vantagens, que proporciona descontos e benefícios exclusivos em uma ampla rede de parceiros, incluindo estabelecimentos de alimentação, lazer, cultura e viagens.
Além disso, a empresa também oferece a possibilidade de atuação remota para seus colaboradores, permitindo que trabalhem em casa ou em outro local de sua escolha. Mesmo assim, algumas reuniões eventuais presenciais podem ser necessárias para alinhamentos e discussões importantes.

Cientista de Dados
Ao ingressar como Cientista de Dados na Montreal, uma pessoa se juntará a uma das mais renomadas empresas de tecnologia do Brasil, com mais de trinta anos de experiência em inovação e excelência. Desde o seu início em 1986, a empresa começou com um grupo de engenheiros entusiastas e visionários, comprometidos em transformar o mundo através da tecnologia. Essa dedicação levou a Montreal a se tornar uma referência sólida no mercado e um dos melhores lugares para trabalhar.
Dentre as responsabilidades e atribuições dessa função, destaca-se o conhecimento e experiência em ETL, habilidade em scripting e capacidade de documentação de soluções. Além disso, a elaboração de dicionário de dados e de indicadores também fazem parte do escopo do cargo. Para cumprir com êxito essas tarefas, é necessário apresentar requisitos e qualificações específicas.
Os conhecimentos em Databricks são fundamentais, assim como experiência em Phyton e familiaridade com o banco SQL Server Azure. A modelagem de dados e o domínio de soluções em cloud são habilidades igualmente importantes para o desempenho adequado do cargo. Desse modo, o profissional estará apto a contribuir significativamente para o sucesso contínuo da Montreal, uma empresa líder no setor de tecnologia e inovação.

Analista Desenvolvedor PHP Sênior
Ao se tornar um Analista Desenvolvedor PHP Sênior na Montreal, a pessoa fará parte de uma das principais empresas de tecnologia do Brasil. A trajetória da Montreal começou há mais de 30 anos, quando um grupo de engenheiros apaixonados por inovação se uniu em 1986 para criar soluções tecnológicas capazes de transformar o mundo. Essa jornada levou a empresa a se tornar uma referência sólida no mercado e um dos melhores lugares para trabalhar.
Dentro das responsabilidades e atribuições do cargo, o profissional deve possuir experiência em desenvolvimento web, com ênfase em PHP, Laravel e VueJS. Além disso, é necessário ter conhecimento em desenvolvimento mobile e uma experiência técnica mínima de sete anos atuando na área.
Os requisitos e qualificações incluem conhecimento em banco de dados Oracle com PL/SQL e construção de consultas em linguagem SQL. É fundamental ter domínio de HTML5 ou superior, bem como familiaridade com a integração entre sistemas, como mensageria, web services, REST e EJB. Outras habilidades importantes incluem JavaScript e TypeScript, EA (Enterprise Architect) e conhecimento em princípios e práticas de desenvolvimento de software ágil.
Adicionalmente, espera-se que o profissional compreenda a análise de requisitos funcionais e não funcionais, padrões de projeto e modelagem de dados relacional. A arquitetura de aplicações para ambiente web, arquitetura em três camadas e o modelo MVC também são aspectos fundamentais para o desempenho adequado do cargo. Portanto, ao integrar a equipe da Montreal, o profissional estará contribuindo para a excelência e sucesso contínuo desta prestigiada empresa brasileira.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.
Como se Candidatar no Grupo Montreal?
O Grupo Montreal mantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Gupy (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
Aliás, em caso de dúvidas, podes consultar o nosso tutorial sobre como enviar currículo na plataforma Gupy.
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4 de maio de 2023
Grupo Boticário: Vagas para Trabalho Remoto
3 de maio de 2023
Grande ABC
Grupo Boticário. Photo by Surface
Oportunidades de emprego em Home Office (Trabalho Remoto) no Grupo Boticário, confira já os requisitos e como se candidatar!
O Grupo Boticário é uma empresa brasileira que atua no setor de cosméticos e perfumaria. Desde sua fundação em 1977, a empresa cresceu e expandiu-se para incluir várias marcas e segmentos de mercado. Além da marca principal O Boticário, o grupo possui outras marcas conhecidas no mercado de beleza e cuidados pessoais, como Quem disse, Berenice?, The Beauty Box, Eudora e Vult.
Além de sua atuação na indústria da beleza, o Grupo Boticário também tem um compromisso com a responsabilidade social e ambiental. A empresa se dedica a ações de sustentabilidade e preservação do meio ambiente, como a Fundação Grupo Boticário de Proteção à Natureza, que apoia projetos e iniciativas para conservar a biodiversidade brasileira.

Vagas no Grupo Boticário
Trabalhar no Grupo Boticário oferece uma série de benefícios que se adaptam às necessidades variadas de seus colaboradores. A empresa se preocupa com a qualidade de vida de sua equipe, oferecendo uma jornada de trabalho com carga horária flexível e sustentável.
Para quem prefere cozinhar a própria comida, a companhia disponibiliza Vale Alimentação, além de um bônus natalino. Caso a opção seja pedir comida em casa, existe a alternativa do Vale Refeição. O Grupo Boticário entende que os pets são parte da família e, por isso, oferece o Auxílio Pet.
Em relação à saúde, o grupo disponibiliza Plano de Saúde (extensível aos dependentes legais), Plano Odontológico, Seguro de Vida e Previdência. Pensando no bem-estar físico, os colaboradores podem contar com o Gympass para manter a rotina fitness.
Para as crianças pequenas, há opção de Auxílio Babá ou Auxílio Creche. Crianças de 4 meses a 2 anos também têm acesso à Nutrição Infantil Complementar. Além disso, a empresa acredita em uma Licença Parental Universal igualitária de 120 dias para mulheres e homens (cis e trans).
Outro benefício é o PLR: um bônus anual conforme metas estabelecidas. Adicionalmente, os colaboradores têm descontos de até 40% nos produtos do grupo.
Dessa forma, o Grupo Boticário oferece um ambiente de trabalho que se preocupa com o bem-estar e a qualidade de vida de seus colaboradores, demonstrando seu compromisso com a satisfação e o desenvolvimento profissional de sua equipe.

Assistente Financeiro
O Assistente Financeiro desempenha um papel fundamental nas empresas, sendo responsável por dar suporte nas rotinas administrativas relacionadas aos cartões corporativos. Além disso, essa função abrange o contato e atendimento com fornecedores, colaboradores e gestores, garantindo um fluxo eficiente de comunicação e cooperação entre as partes envolvidas.
Nessa posição, a prestação de contas e serviços é de suma importância, uma vez que garante o bom funcionamento dos processos administrativos e financeiros. Dessa forma, a pessoa que ocupa essa função deve estar apta a fornecer suporte às rotinas administrativas da área, garantindo a organização e eficiência das atividades desempenhadas.
Para atuar como Assistente Financeiro, alguns requisitos e qualificações são fundamentais, como possuir conhecimento intermediário em Excel e estar cursando Ensino Superior. Além disso, é essencial ter habilidades de comunicação tanto na fala quanto na escrita, e desenvoltura para lidar com líderes, fornecedores e colaboradores de maneira eficiente e profissional.
O conhecimento em SAP, apesar de não ser obrigatório, é considerado um diferencial para quem deseja ingressar na carreira de Assistente Financeiro.

Pessoa Desenvolvedora Especialista I Backend (E-commerce)
Implementará as melhores soluções de backend para os clientes, visando sempre a melhor experiência de uso dos produtos. Além disso, a pessoa desenvolvedora é responsável por codificar, realizar testes unitários, implantar e monitorar, garantindo a qualidade e as boas práticas de programação.
Então, outras atribuições incluem aprimorar aplicações, identificar oportunidades de melhoria, projetar e implementar sistemas, além de participar das decisões na implementação dos produtos. Assim, deve melhorar a qualidade do sistema, identificando problemas e padrões comuns, e desenvolver procedimentos operacionais padrões.
Aliás, fundamental manter, melhorar e revisar códigos existentes através de Code Review e pair programming, investigar e utilizar novas tecnologias quando relevante, e manter a documentação atualizada. A pessoa desenvolvedora também deve atuar como mentor(a) técnico(a) com outros desenvolvedores, compartilhando melhores práticas de programação com o time.
Os requisitos e qualificações para a posição incluem conhecimento em Java, Git, Spring, Design Patterns, SOLID, Restful, Testes unitários e testes integrados. É importante ter conhecimento de aplicações em Nodejs, soluções de cache (Redis), metodologias ágeis, Micro Serviços, CI/CD, mensageria (RabbitMQ), bancos de dados SQL e NoSQL, ferramentas de monitoria (New Relic) e processos ETL.
Com as competências e habilidades necessárias, a Pessoa Desenvolvedora Especialista I Backend (E-commerce) será uma parte fundamental na evolução e desenvolvimento de soluções eficientes e eficazes no ambiente de e-commerce.

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3 de maio de 2023
Wiser Educação: Oportunidade de Trabalho Remoto
3 de maio de 2023
Grande ABC
Wiser Educação. Photo by Cut in A Moment
Vagas de Emprego para Home Office (Trabalho Remoto) na Wiser Educação. Confira os requisitos e como se candidatar!
A Wiser Educação é uma empresa brasileira que atua no setor de educação, com foco em franquias e redes de ensino. Ela é responsável por gerenciar e expandir algumas das principais marcas de ensino no Brasil, oferecendo soluções educacionais de qualidade e inovadoras para diferentes faixas etárias e necessidades.
Dentre as marcas pertencentes ao grupo Wiser Educação, encontram-se a Wizard by Pearson, a maior rede de ensino de idiomas do mundo, a Yázigi, com foco em inglês e espanhol, a Skill Idiomas, a Microlins, voltada para cursos profissionalizantes, a SOS Educação Profissional, a People e a Me Salva!.
A Wiser Educação tem como objetivo contribuir para o desenvolvimento de competências e habilidades dos alunos, através de uma metodologia diferenciada e inovadora, permitindo que eles alcancem seus objetivos profissionais e pessoais. Além disso, a empresa se dedica a oferecer suporte e capacitação aos franqueados, garantindo o sucesso e a qualidade das unidades espalhadas pelo Brasil.

Vagas na Wiser Educação
Na Wiser Educação, a empresa oferece diversos benefícios aos colaboradores, que podem variar conforme a função. Dentre eles, encontram-se a contratação no regime CLT, auxílio home office, auxílio para equipamento próprio, vale refeição ou alimentação, seguro de vida e acesso ao Gympass, uma plataforma de bem-estar e atividades físicas.
A cultura da Wiser Educação é fundamentada em valores que buscam pessoas comprometidas e dispostas a crescer junto à empresa. Primeiramente, a inovação é vista não apenas como a capacidade de criar, mas também de se reinventar, desafiando-se constantemente e buscando fazer diferente.
O aprendizado é constante, e é fundamental aproveitar o conhecimento das pessoas com quem se trabalha para evoluir profissionalmente e pessoalmente. Se valoriza a felicidade, e a empresa busca celebrar as conquistas de cada colaborador, criando um ambiente agradável e motivador.

Auxiliar de Atendimento ao Aluno
A vaga de Auxiliar de Atendimento ao Aluno é voltada para profissionais que desejam trabalhar na área de atendimento ao aluno da plataforma Wise Up Live. As principais responsabilidades incluem atender solicitações dos alunos por meio da plataforma, realizar reuniões semanais ou até diárias para discutir casos e soluções, dominar informações metodológicas e participar de workshops de atendimento.
Além disso, o profissional deve ser capaz de negociar com os alunos, ajustar rotinas de estudos e turmas, conhecer o funcionamento das plataformas de estudos e interagir e treinar o time Reversão com Ensino. Também é necessário lidar com cálculos de rescisão (proporcional), recebimento e formalização em casos de rescisão.
Necessário ter o ensino médio completo, cursando superior, experiência em atendimento e tecnologias. Além disso, conhecimento avançado em pacote Office, matemática financeira e disponibilidade para trabalhar de segunda a sábado, cumprindo 44 horas semanais.
Como diferencial, é desejável que o candidato tenha experiência na área de atendimento ao aluno. Requer empatia e compreensão das necessidades dos alunos, bem como a capacidade de oferecer suporte adequado e soluções eficazes para os problemas apresentados. Ao trabalhar em conjunto com outros profissionais, contribuirá para a construção de um ambiente de aprendizado motivador e satisfatório para todos os envolvidos.

Instrutor de Idiomas
As responsabilidades e atribuições do Instrutor de Idiomas incluem preparar e ministrar aulas de inglês para alunos de diversas faixas etárias na modalidade online. Para ter sucesso nessa função, o candidato deve ter inglês fluente, disponibilidade de horário para trabalhar de segunda a sábado e identificação com aprendizagem online.
Então, ao trabalhar como Instrutor de Idiomas na Wiser Educação, o profissional terá a oportunidade de fazer parte de uma equipe dedicada e comprometida com a melhoria da educação no Brasil. Além disso, ao atuar em um ambiente dinâmico e inovador, o instrutor terá a chance de desenvolver suas habilidades pedagógicas e contribuir para o crescimento e sucesso dos alunos.
Caso você seja apaixonado por educação, possua habilidades de comunicação e empatia, além disso, deseje fazer a diferença na vida das pessoas, essa posição pode representar a oportunidade perfeita para você. Junte-se à Wiser Educação e ajude a transformar a educação no Brasil por meio da tecnologia e do conhecimento.

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Como se Candidatar na Wiser Educação?
A Wiser Educação mantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Gupy (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
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3 de maio de 2023
Cursos Profissionalizantes Beija-Flor: ONG oferece gratuitamente
Grande ABC
Aulas dos Cursos Profissionalizantes da ONG Beija-Flor contam participação do SEBRAE e com emissão de certificado pelo Senac buscando auxiliar na colocação e recolocação de jovens no mercado de trabalho
A ONG Rede Cultural Beija-Flor está com inscrições abertas para três cursos profissionalizantes gratuitos: Cuidados Básicos com a Criança, Design de Sobrancelhas e Hambúrguer Artesanal. Os projetos visam a inserção dos jovens e adultos no mercado de trabalho, tal como a recolocação.
Com inscrições até o dia 07 de maio (cf. serviço), os alunos que concluírem a capacitação irão receber um diploma emitido pelo Senac na área que escolher.

Cursos Gratuitos
Com essa iniciativa, a ONG busca auxiliar ainda mais na retenção das taxas de desemprego a partir da capacitação, visto que as aulas são de nível técnico. Aliás, eegundo a última pesquisa do IBGE, cerca de 8,7 milhões de pessoas continuam desempregadas no Brasil. “Oferecemos cursos de excelente qualidade e com ótima recepção de mercado”, explica Ivone Silva, diretora executiva da Rede Cultural Beija-Flor. “Nosso objetivo é fazer com que o jovem conclua o curso e já seja capaz de trabalhar, colocando em prática o que lhe foi ensinado”, conclui a diretora.

Portanto, para efetuar a participação, o candidato precisa preencher o formulário de inscrição na sede da Rede Cultural Beija-Flor, localizado na Estrada Pedreira Alvarenga, 2343 , no bairro Eldorado, Diadema, São Paulo e no Núcleo Comunitário Sítio Joaninha, na Rua Rio Beija-Flor, 13, Sítio Joaninha.

Curso de Cuidados Básicos com Crianças
Com o curso “Cuidados Básicos com a Criança (de 2 a 6 anos)”, a ONG busca incentivar a autonomia e o desenvolvimento físico e emocional de crianças, além de auxiliar com a saúde, higiene e bem-estar dos pequenos.
Assim, as aulas apresentarão as diferenças de cuidados entre as fases de desenvolvimento dos pequenos e levando em conta possíveis condições especiais das crianças, as teorias e práticas sobre crescimento e desenvolvimento infantil, estratégias de comunicação entre criança e responsáveis, tal como dicas para ações em casos de vulnerabilidade social, psicológica e física. Ademais, as alterações comportamentais da criança também serão debatidas, buscando melhor adaptação de pais, cuidadores e pessoas que buscam se especializar para trabalhar com este público.
Local das aulas: Núcleo Comunitário Sítio Joaninha. Início em 2 de junho e término previsto para 30 de junho. (Rua Rio Beija-Flor, 13, Sítio Joaninha).
Início das aulas: 02 de junho de 2023
Horário das aulas: As aulas serão às segundas, quartas e sextas-feiras, das 8h às 12h
Término previsto do curso: 30 de junho de 2023
Quantidade de vagas: 25 (vinte e cinco)

Curso de Design de Sobrancelhas
O curso de design de sobrancelhas visa capacitar mulheres na área de beleza e estética para ingressarem ou se recolocar no mercado de trabalho. Então, com essa iniciativa, a ONG espera auxiliar na diminuição das altas taxas de desemprego através da especialização nestes setores.
Local das aulas: Espaço Cultural Beija-Flor (Estr. Pedreira Alvarenga, 2.343, Eldorado)
Início das aulas: 25 de maio de 2023
Horário das aulas: As aulas serão às quintas, sextas e sábados, das 13h às 17h.
Término previsto do curso: 24 de junho de 2023
Quantidade de vagas: 25 (vinte e cinco)

Curso de Hambúrguer Artesanal
No curso voltado para a gastronomia, o aluno aprenderá a preparar hambúrgueres, molhos e pães artesanais, compreender os pontos de cocção da carne, criar cardápios e harmonização com cervejas, para montar seu negócio e vender ou se deliciar com a família e amigos.
Local das aulas: Núcleo Comunitário Sítio Joaninha. Início em 2 de junho e término previsto para 30 de junho. (Rua Rio Beija-Flor, 13, Sítio Joaninha).
Início das aulas: 05 de junho de 2023
Horário das aulas: As aulas serão às quartas e sextas-feiras, das 13h às 17h.
Término previsto do curso: 30 de junho de 2023
Quantidade de vagas: 25 (vinte e cinco)

Serviços
A Rede Cultural Beija-Flor está com inscrições abertas para concorrer a uma vaga de emprego. Portanto, interessados devem preencher um formulário presencialmente na sede da organização, localizada na Estrada Pedreira Alvarenga, número 2.343, no bairro Eldorado.
O período de inscrições se estende do dia 24 de abril até o dia 07 de maio de 2023. Ademais, importante lembrar que o horário para atendimento é das 8h30 às 16h30, dentro do prazo estabelecido para inscrições.
Aliás, uma das exigências é possuir Ensino Médio completo ou estar cursando pelo menos o segundo ano do Ensino Médio.

Sobre Rede Cultural Beija-Flor
A Rede Cultural Beija-Flor, uma Organização Não-Governamental que atua há 28 anos na cidade de Diadema, na Grande São Paulo, ajuda crianças e jovens, com idades entre 6 e 24 anos, em situação de risco ou vulnerabilidade social.
Assim, a organização busca, por meio de ações voltadas para as áreas da assistência e promoção social, educação, cultura, esporte, educação socioemocional, nutrição e gastronomia, inclusão digital, orientação vocacional e orientação profissional, promover o desenvolvimento pessoal e profissional dos usuários.

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2 de maio de 2023
Home Office na Verity: Vagas de Emprego
2 de maio de 2023
Grande ABC
Home Office na Verity. Photo by Malte Helmhold
A Verity está oportunidades na modalidade Home Office (Trabalho Remoto) para Desenvolvedores e mais vagas abertas. Confira já!
A Verity é uma aceleradora de soluções digitais com sede em São Paulo e que oferece um ambiente de trabalho flexível, incluindo a possibilidade de home office. A empresa atua no mercado desde 2013 e tem como objetivo ajudar empreendedores a transformar suas ideias em negócios de sucesso.
A Verity trabalha com startups e empresas em diferentes áreas, desde fintechs até soluções em saúde e educação, buscando apoiar e acelerar projetos inovadores. A empresa oferece diversos serviços, como mentoria, consultoria, desenvolvimento de tecnologia e conexão com investidores e parceiros de negócios.
Além disso, a Verity também tem um programa de aceleração de startups, no qual seleciona projetos promissores e oferece apoio financeiro, mentoria, espaço de coworking e conexões estratégicas para ajudar os empreendedores a transformar suas ideias em negócios de sucesso.

Vagas Home Office na Verity
A Verity, certificada como uma das melhores empresas para se trabalhar pelo Great Place To Work, se orgulha de oferecer um ambiente de trabalho agradável e propício ao desenvolvimento profissional. A empresa busca constantemente implementar ações que melhorem ainda mais a experiência dos colaboradores, proporcionando diversos benefícios que podem variar de acordo com o cargo.
Dentre os benefícios oferecidos, destacam-se o vale-refeição e o vale-alimentação, que auxiliam os colaboradores no custeio de suas refeições diárias. Além disso, a empresa oferece auxílio home office, reconhecendo a importância da flexibilidade no ambiente de trabalho atual.
A saúde e bem-estar dos colaboradores também são prioridades na Verity, que disponibiliza assistência médica e odontológica, bem como seguro de vida. A empresa estabelece parcerias e convênios com diversos estabelecimentos e instituições de ensino, possibilitando descontos em produtos e serviços.
A capacitação e desenvolvimento contínuo são valorizados pela Verity, que promove treinamentos de agilidade recorrentes. Ainda, oferece licenças da plataforma Alura, permitindo o acesso a cursos e conteúdos educacionais atualizados. Além disso, a empresa se preocupa em proporcionar momentos de descontração e integração entre os colaboradores, como o Verity Coffee e o Verity Game Room.

Commercial Analyst
É responsável por organizar e coordenar a chegada e tratamento de oportunidades provenientes tanto de novos clientes como de clientes já existentes. Além disso, é fundamental viabilizar a construção inicial da proposta comercial, apoiando o gerente comercial responsável e acompanhando o fluxo de informações de ponta a ponta, envolvendo todas as áreas da empresa na disponibilização de informações para a elaboração das propostas.
No que diz respeito à manutenção dos negócios em andamento, é crucial realizar a checagem e acompanhamento diário no Pipedrive, subsidiando a tomada de decisão executiva. Ademais, o apoio às ações de marketing é essencial, visando a manutenção ou expansão dos negócios por meio da distribuição de folders, organização de eventos, apresentações em PowerPoint e outros recursos.
Para garantir um bom desempenho na função, é imprescindível participar de eventos, feiras e congressos como apoio aos gerentes comerciais. Em relação aos requisitos e qualificações necessárias, é desejável ter formação superior completa, preferencialmente em Administração de Empresas, e domínio do pacote Office. Experiência ampla na área de vendas, especialmente no segmento financeiro ou varejo, é um diferencial importante.
Além disso, ter inglês avançado e capacidade analítica são habilidades que agregam valor ao perfil profissional. As soft skills, como comunicação, empatia, resiliência, proatividade, relacionamento interpessoal, planejamento e controle, e organização, também são fundamentais para o sucesso na função de Analista Comercial.

iOS Developer Mobile
O desenvolvimento para dispositivos móveis iOS requer habilidades específicas e experiências diversificadas para alcançar resultados eficientes e eficazes. Os profissionais que atuam nessa área devem estar familiarizados com diferentes dimensões de dispositivos, como tablets, celulares e outros, além de compreender e aplicar os princípios do Design System. É fundamental dominar a linguagem de programação Swift e o uso do ViewCode, bem como conhecer e aplicar padrões de arquitetura MVVM-C.
Ademais, é importante seguir boas práticas de desenvolvimento, como SOLID, KISS e DRY, além de gerenciar o versionamento de código utilizando Git ou GitLab. A implementação de CI/CD e a realização de testes unitários e de interface também são aspectos cruciais para garantir a qualidade e eficiência das soluções desenvolvidas.
A cultura organizacional é um aspecto relevante no desenvolvimento iOS. No caso da Verity, a empresa se baseia em seus 8 Power Principles, que envolvem amar tecnologia, assumir grandes responsabilidades, cultivar relações de confiança por meio da transparência e dar atenção e ser orientado pela necessidade e experiência do cliente.
Além disso, encarar desafios de forma ágil, colaborar entre pessoas e equipes, encorajar a autonomia consciente e atingir resultados de forma consciente são valores essenciais para o sucesso no ambiente de trabalho. Ao adotar esses princípios, os desenvolvedores iOS da Verity são capazes de criar soluções inovadoras e eficientes, focadas na experiência do usuário e no atendimento às demandas do mercado.

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2 de maio de 2023
Vivo Diversidade: Oportunidades no Rio, SP e Home Office
1 de maio de 2023
Grande ABC
Vivo Diversidade
Vagas de emprego exclusivas para atuarem no Rio de Janeiro e São Paulo, além da modalidade de Trabalho Remoto (Home Office), no Vivo Diversidade
Vivo Diversidade é uma iniciativa da Vivo, uma das maiores empresas de telecomunicações do Brasil, voltada para promover a diversidade e a inclusão em todas as esferas da empresa. O programa tem como objetivo fomentar a equidade, a igualdade de oportunidades e a promoção da diversidade em todas as formas, como de gênero, orientação sexual, raça, etnia, pessoas com deficiência, entre outras.
O Vivo Diversidade foi criado em 2013 e desde então vem trabalhando em várias frentes para garantir a inclusão e o respeito à diversidade em todas as áreas da empresa, incluindo a contratação, a retenção e o desenvolvimento de talentos, bem como a promoção de ações e campanhas para sensibilizar e conscientizar seus colaboradores, clientes e a sociedade em geral sobre a importância da diversidade. Ademais, veja outras vagas de concorrência ampla na Vivo.

Vagas no Vivo Diversidade
Atendente Experiência Cliente | Home Office | Exclusiva Profissionais com Deficiência
A vaga de Atendente Experiência Cliente, em modalidade Home Office, é destinada exclusivamente a profissionais com deficiência. Assim, as principais atribuições do cargo incluem garantir a melhor experiência aos clientes em cada relacionamento, investigando e resolvendo todas as solicitações, além de realizar atendimento investigativo e consultivo, buscando a excelência nas notas de avaliação dos clientes.
É fundamental que o candidato tenha ensino médio completo, domínio de informática e pacote office, além de entusiasmo e energia para fazer acontecer. É preciso ter também escuta ativa e excelente comunicação, empatia e senso de dono, e estar sempre buscando a melhoria contínua.
A estrutura para trabalho “home office” deve estar disponível, incluindo internet, espaço para mesa e cadeira, bem como boa iluminação e ventilação. Portanto, a pessoa contratada deve ser inconformada com os problemas relatados pelos clientes. Além disso, que sugira mudanças nos procedimentos de atendimento e correções nos processos, visando a melhoria contínua do serviço prestado.
Essa é uma oportunidade para profissionais com deficiência que desejam atuar em um ambiente inclusivo e diverso, onde suas habilidades e competências serão valorizadas. Além disso, o trabalho em home office proporciona maior flexibilidade e autonomia na rotina de trabalho, sem a necessidade de deslocamento diário até o local de trabalho.

Atendente de Agendamento e Controle | Exclusiva para Pessoas Trans
Esta é uma vaga exclusiva para pessoas trans como Atendente de Agendamento e Controle, e suas principais responsabilidades são triar defeitos e solucionar problemas técnicos nas solicitações de manutenção dos clientes, agendar ordens de atendimento pendentes e antecipar ordens quando há agenda disponível.
Para atuar nesta função, é necessário ter concluído o Ensino Médio e possuir conhecimentos básicos em informática. Além disso, é importante ter disponibilidade de horário para trabalhar no período da tarde, das 14:40 às 21:00, e estar disponível para atuar presencialmente.
A pessoa Atendente de Agendamento e Controle deve garantir que o técnico tenha o suporte necessário para o correto funcionamento dos produtos de voz, banda e tv, evitando deslocamentos improdutivos ao local do cliente. Ademais, é importante que o profissional tenha habilidades de comunicação para lidar com os clientes de forma cordial e empática.
A empresa valoriza a inclusão e a diversidade, por isso esta vaga é exclusiva para pessoas trans. Aliás, a inclusão é uma das principais metas da empresa, que acredita que a diversidade é um diferencial importante para o sucesso dos negócios. Portanto, a pessoa candidata ideal para esta posição deve estar comprometido com a excelência no atendimento e disposto a contribuir para a construção de um ambiente inclusivo e respeitoso.

Reparador (a) LA – Exclusiva Profissionais com Deficiência
O(a) Reparador(a) LA é responsável por reparar produtos com tecnologias GPON, IPTV e VoIP, garantindo que esses sejam entregues no prazo e assegurando a satisfação dos clientes. Portanto, é necessário possuir experiência e habilidades em trabalhos manuais e/ou técnicos, além de ter conhecimentos em informática, Windows e Pacote Office. Aliás, experiência em atendimento ao cliente e habilidades de trabalho em altura também são importantes para o desempenho das atividades.
É considerado um diferencial o conhecimento das tecnologias GPON, IPTV e VoIP. Além disso, é essencial que o profissional tenha disciplina e atitude em seu dia a dia de trabalho.
Para se candidatar a essa vaga, é necessário que o candidato tenha concluído o ensino médio e possua a carteira de habilitação definitiva para carro. É importante ressaltar que essa oportunidade é exclusiva para profissionais com deficiência.
Ao trabalhar como Reparador(a) LA, o profissional terá a oportunidade de atuar em uma empresa que valoriza a diversidade e a inclusão, proporcionando um ambiente de trabalho acolhedor e respeitoso. Além disso, terá a possibilidade de desenvolver suas habilidades técnicas e interpessoais, contribuindo para o crescimento da empresa e para a melhoria da experiência dos clientes.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.
Como se Candidatar no Vivo Diversidade?
O Vivo Diversidade mantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Gupy (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
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