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Oportunidade para Ajudante Geral, com seleção da CVSim, para trabalhar em São Bernardo do Campo. Confira os requisitos e como se candidatar!
Uma empresa está em busca de um Ajudante Geral para trabalhar em São Bernardo do Campo. A vaga oferece um salário de R$1.837,00, além de benefícios como Vale Transporte, Assistência Médica/Medicina em grupo, Restaurante na empresa, Cesta Básica, Convênio com Farmácia e Estacionamento.
O Regime de contratação é CLT (Efetivo) e o horário de trabalho é de segunda a quinta das 08:00 às 17:52 e sexta 08:00 às 17:30.
Atividades
O Ajudante Geral será responsável por diversas atividades, incluindo a limpeza de equipamentos, carga e descarga, conferir e controlar entrada e saída de materiais, manter organizado estoque e almoxarifado, auxiliar na separação de materiais, além de auxiliar no lixamento e outros.
Portanto, a vaga de Ajudante Geral é uma ótima oportunidade para profissionais que possuem experiência em almoxarifado e buscam uma posição em uma empresa que oferece salário competitivo e benefícios interessantes.
Requisitos
O candidato deve possuir Ensino Médio incompleto, cursando ou completo, além de experiência com almoxarifado.
Aliás, desejável que o candidato seja dos perfis de São Bernardo ou Diadema, ou que tenha fácil acesso ao Batistini e bairro Cooperativa. Ademais, conhecimento em metrologia será considerado um diferencial.
Como se Candidatar para Ajudante Geral em São Bernardo do Campo?
Então, os interessados, e dentro do perfil descrito acima, devem enviar seus currículos para o e-mail cvsim.seo@gmail.com ou entrar em contato pelo telefone e Whatsapp 11 97601-5788 com Thais.
OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.
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Xcelis Solutions: Oportunidades de Trabalho Remoto
Confira as vagas de emprego em Home Office (Trabalho Remoto) disponíveis na Xcelis Solutions
A Xcelis, formada por um grupo de especialistas em Supply Chain, possui mais de 15 anos de experiência otimizando e transformando resultados de empresas no Brasil e no exterior. Dessa forma, a equipe se dedica a trabalhar de maneira integrada, atendendo às necessidades de seus clientes de ponta a ponta na cadeia de suprimentos.
Nesse contexto, a Xcelis atua desde o desenho até a implantação de projetos, com o objetivo de otimizar a performance e os resultados em Supply Chain. Além disso, a empresa se concentra em áreas como Malha Logística, Transportes, Warehouse, Planning, E-Commerce/Omnichannel, Procurement, Tecnologia e Torre de Controle.
Assim, ao longo dos anos, a Xcelis tem desenvolvido uma abordagem abrangente para oferecer soluções eficientes e personalizadas aos seus clientes. Com isso, a empresa se destaca no mercado por sua capacidade de analisar e identificar oportunidades de melhoria em diversos segmentos da cadeia de suprimentos.
Vagas na Xcelis Solutions
A Xcelis Solutions fundamenta suas atividades em um sólido conjunto de valores que guiam sua atuação no mercado. Esses valores estão voltados para o comprometimento, a entrega efetiva e o trabalho conjunto com seus clientes. A seguir, são detalhados os princípios que compõem a base dessa empresa:
Comprometimento: Assim, a Xcelis Solutions acredita na importância de assumir responsabilidades e cumprir suas obrigações, sempre atenta às necessidades de seus clientes e colaboradores.
Integração: Aliás, a empresa valoriza a colaboração e a união de esforços entre seus profissionais, clientes e parceiros, buscando soluções conjuntas para os desafios enfrentados.
Expertise: Ademais, a Xcelis Solutions entende que o conhecimento técnico e a experiência são fundamentais para o sucesso, investindo constantemente no aprimoramento de suas habilidades e na atualização de seus conhecimentos.
Dinamismo: A empresa reconhece a importância de se adaptar às mudanças e estar sempre pronta para enfrentar novos desafios, agindo de forma proativa e ágil diante das demandas do mercado.
Analista de Projetos
A missão deste cargo é apoiar a área de Tecnologia em diversos projetos, com o objetivo de identificar gargalos e propor soluções adequadas. Neste contexto, o profissional desempenhará um conjunto de atividades que contribuirão para o sucesso dos projetos e a satisfação dos clientes.
Primeiramente, a pessoa será responsável por auxiliar em entrevistas com clientes para coletar dados relevantes. Além disso, analisará bases de dados com o intuito de diagnosticar oportunidades de melhoria em custos, produtividade, processos e serviços, sempre baseando-se nas informações fornecidas pelos clientes.
No decorrer do projeto, o profissional apoiará na elaboração de apresentações para reuniões de status com os clientes, garantindo que todas as informações importantes sejam compartilhadas de maneira clara e objetiva. Também será fundamental auxiliar no gerenciamento das agendas, coordenando os compromissos entre clientes e equipes de projeto, a fim de garantir a fluidez da comunicação e o cumprimento dos prazos estabelecidos.
Requisitos
Para o cargo em questão, a empresa busca profissionais que atendam a determinados requisitos e habilidades específicas. Em primeiro lugar, é necessário possuir Ensino Superior Completo em áreas como Engenharia, Economia, Logística, Administração, entre outras. Então, isso garantirá uma base sólida de conhecimento para enfrentar os desafios do dia a dia.
Além disso, é importante ter conhecimento em planejamento e mapeamento de processos, bem como nos requisitos de software. Portanto, o que permitirá ao profissional atuar de forma eficiente e alinhada com as expectativas da empresa. A experiência com ferramentas como Bizagi para mapeamento de processos, GitHub para especificação de requisitos e Figma para criação de protótipos (ou ferramentas similares) é altamente valorizada, uma vez que otimiza o trabalho desenvolvido.
Outro aspecto fundamental é ter um perfil analítico e possuir habilidades de comunicação, já que isso facilitará a compreensão das demandas dos clientes e a interação com os demais membros da equipe.
OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.
Como se Candidatar na Xcelis Solutions?
A Xcelis Solutions mantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Vagas (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
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Veja já as vagas de emprego em Home Office (Trabalho Remoto) disponíveis na Gold Empresas. Confira os requisitos e como se candidatar!
A Gold Empresas, fundada em 2005, atua no ramo das telecomunicações, focando exclusivamente no mercado corporativo. Nesse sentido, destaca-se como referência no setor e tem parceria com a VIVO, a maior operadora de telecomunicações do Brasil. Além disso, conta com uma equipe composta por aproximadamente 150 colaboradores distribuídos pelos estados de São Paulo, Paraná, Rio de Janeiro e Bahia.
Desse modo, a empresa oferece uma gama variada de serviços, incluindo telefonia móvel, fixa básica e avançada, bem como produtos de TI para empresas de diversos portes, com especial atenção ao mercado PME. Atualmente, a Gold Empresas atende em torno de 40.000 clientes ativos e, a cada mês, adiciona aproximadamente 500 novos clientes ao seu portfólio.
Ademais, a companhia se esforça para garantir excelência no atendimento e soluções personalizadas para cada cliente. Assim, a Gold Empresas se consolida como uma empresa comprometida em atender às necessidades específicas de seus clientes, proporcionando soluções de telecomunicações eficientes e de alta qualidade.
Vagas na Gold Empresas
A vaga em questão oferece diversas vantagens e benefícios aos candidatos. O trabalho será realizado de forma remota, o que permite maior flexibilidade e conforto para o profissional. O salário proposto é de R$ 1.500,00, com uma jornada de trabalho de segunda a sexta-feira, das 08:00 às 17:30, com intervalo de uma hora. O tipo de contrato é regido pela CLT.
A Gold, empresa responsável pela vaga, proporciona benefícios atrativos aos seus colaboradores. Entre eles, estão o Vale Refeição ou Vale Alimentação, permitindo que cada pessoa escolha a opção que melhor se adapte à sua rotina. Além disso, após o período de experiência, são oferecidos Planos de Saúde e Odontológico, visando cuidar da saúde e bem-estar dos profissionais.
Outro benefício interessante é o day off concedido para celebrar o aniversário do colaborador, proporcionando um momento de descanso e renovação de energias. Ademais, a empresa oferece uma remuneração variável atrelada ao atingimento de metas, incentivando o empenho e a dedicação dos profissionais.
Consultor(a) Comercial de Serviços Digitais
As responsabilidades e atribuições da função em questão abrangem diversas áreas, visando garantir a efetividade das vendas e proporcionar a melhor experiência aos clientes. Entre as atividades, estão o acompanhamento da esteira de tramitação, identificando ofensores de quebra, backlog e pendências que possam impedir a concretização das vendas.
Além disso, a função envolve a gestão de relatórios diários para monitoramento das vendas, atuando na resolução de situações críticas por meio de contato recorrente com os clientes e parceria com as áreas internas. O atendimento será direcionado tanto a clientes da base como a novos, em âmbito nacional.
No setor de contato ativo, o profissional trabalhará para ampliar as possibilidades de conexão dos clientes através da venda de serviços digitais. A busca pela melhor experiência em cada contato será fundamental, resolvendo, investigando e entregando o melhor resultado possível.
Outra atribuição importante é sondar as necessidades dos clientes, oferecendo produtos e serviços adequados a cada perfil. Dessa forma, a empresa busca garantir a satisfação dos clientes, ao mesmo tempo em que promove a venda de soluções personalizadas.
Requisitos
Os requisitos básicos para esta posição incluem habilidades de comunicação livre e informal, buscando oferecer um atendimento diferenciado. A pessoa deve ser resiliente, organizada e capaz de gerenciar suas metas, garantindo o atingimento das mesmas. O interesse por tecnologia e a capacidade de aprender sobre os produtos da Vivo também são essenciais.
Outras competências importantes incluem encarar as mudanças como oportunidades e reconhecer os erros como aprendizado, promover um bom ambiente de trabalho e estabelecer relações de transparência e confiança com colegas e liderança. O domínio de informática e pacote Office é primordial, assim como ser um bom ouvinte, ter empatia e entender as necessidades do cliente. É necessário possuir Ensino Médio completo, habilidade de comunicação oral e escrita e capacidade de priorizar demandas diversas.
Candidatos que se destacam podem apresentar conhecimentos em soluções de voz e dados fixos, produtos digitais e de TI, como Data Center, Segurança e Big Data. Experiência profissional na área de atendimento ao cliente, uso de CRM e vendas são aspectos valorizados. Além disso, experiência em telecomunicações, comercialização de produtos Vivo e vendas no mercado B2B são diferenciais que podem fazer o candidato se sobressair no processo seletivo.
Portanto, o perfil ideal para essa posição combina habilidades técnicas, experiência em áreas relevantes e características pessoais voltadas para a comunicação, empatia e trabalho em equipe. Ao atender a esses requisitos e demonstrar interesse contínuo em aprimorar suas habilidades, o candidato terá maiores chances de sucesso na função e poderá contribuir significativamente para a empresa.
OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.
Como se Candidatar na Gold Empresas?
A Gold Empresas mantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Gupy (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
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A Orthodontic está com vagas de emprego para Operador de Telemarketing e Promotor de Vendas em São Bernardo do Campo (SP)
A Orthodontic é uma rede de clínicas odontológicas especializada em ortodontia e estética dental. A empresa oferece serviços como alinhadores invisíveis, aparelhos ortodônticos fixos e removíveis, clareamento dental, lentes de contato dental, entre outros tratamentos.
A Orthodontic possui mais de 300 clínicas espalhadas por todo o Brasil e conta com uma equipe de profissionais especializados e atualizados nas mais modernas técnicas e tecnologias da área odontológica.
Além disso, a empresa tem como valores a transparência, ética e responsabilidade social. Assim, a Orthodontic desenvolve diversos projetos de responsabilidade social, como o “Sorriso do Bem”, que oferece tratamento odontológico gratuito para crianças e adolescentes carentes.
O promotor de vendas externo é um profissional responsável por promover e vender produtos ou serviços em diferentes estabelecimentos e locais. Para ocupar essa posição, é necessário ter concluído o Ensino Médio e possuir habilidades de comunicação e atendimento ao público.
A Orthodontic, empresa especializada em serviços ortodônticos, procura um promotor de vendas externo que tenha boa dicção, fluência verbal, habilidade em negociação, relacionamento interpessoal e capacidade de trabalhar em equipe. Além disso, é importante que o profissional tenha comportamentos proativos, comprometidos, dinâmicos, responsáveis, persistentes e criativos, e que seja organizado em termos de gerenciamento de tempo e planejamento.
O promotor de vendas externo terá como responsabilidades a promoção e a venda dos serviços oferecidos pela Orthodontic em diferentes estabelecimentos, a fim de aumentar a visibilidade da marca e atrair novos clientes. Então, o profissional deve estar sempre atualizado sobre os produtos e serviços oferecidos pela empresa, além de identificar as necessidades dos clientes e ajudá-los na escolha do serviço mais adequado. A empresa oferece um ambiente de trabalho agradável e dinâmico, além de treinamentos para desenvolvimento de habilidades e benefícios como vale-transporte, vale-refeição e plano de saúde.
Operador de Telemarketing
O Operador de Telemarketing é responsável por realizar atendimento telefônico a clientes e oferecer produtos e serviços. Para exercer essa função, é necessário que o profissional possua ensino médio completo, conhecimentos intermediários em informática, técnicas de vendas e habilidades para se comunicar.
As competências para essa função incluem boa dicção, fluência verbal, negociação e habilidades de comunicação. Aliás, é importante ter bom relacionamento interpessoal e saber trabalhar em equipe. Além disso, é necessário ser comprometido, proativo, dinâmico, responsável e ter simpatia e empatia.
O gerenciamento do tempo, o planejamento e a organização são competências organizacionais importantes para um operador de telemarketing, pois é necessário saber lidar com uma grande quantidade de informações e ser capaz de administrar o tempo de forma eficiente.
Essa função pode ser desafiadora, mas também oferece oportunidades de crescimento profissional e desenvolvimento de habilidades, como persuasão, negociação e atendimento ao cliente.
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Como se Candidatar na Orthodontic?
A Orthodontic mantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Gupy (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
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A empresa Zoop oferece oportunidades de trabalho em home office em diferentes áreas, vagas remotas para qualquer lugar do Brasil
A Zoop é uma fintech brasileira que oferece uma plataforma de serviços financeiros e de pagamentos digitais para empresas e empreendedores. A empresa oferece soluções completas de pagamento, desde a criação de contas digitais para empresas até a emissão de cartões pré-pagos. Além disso, processamento de transações e gestão de riscos e fraudes. Veja nesta matéria sobre as vagas home office na Zoop.
A plataforma da Zoop também permite a criação de marketplaces e a integração com outros serviços financeiros, como empréstimos e financiamentos. Ademais, a empresa atua em diversos segmentos de mercado, incluindo comércio eletrônico, serviços financeiros, transporte e logística, entre outros.
A Zoop foi fundada em 2013 e tem sua sede em São Paulo. Assim, a empresa tem sido reconhecida por sua inovação e agilidade em fornecer soluções financeiras personalizadas para seus clientes.
Vagas na Zoop
A Zoop é uma empresa que oferece diversos benefícios e vantagens para seus colaboradores. Então, entre eles, estão o Benefício Flex e auxílio Home Office, que consiste em um valor mensal disponibilizado em cartão de crédito para ser utilizado em alimentação, refeição, academias, mobilidade e para pagamento de contas diversas. Além disso, a empresa conta com um plano de saúde/odontológico Bradesco, que oferece cobertura nacional para o funcionário e seus dependentes, sem descontos ou co-participações.
Aliás, os colaboradores também têm direito a um Day Off no aniversário, que pode ser escolhido no dia de seu aniversário ou em qualquer outro momento do mês, além de 3 dias off para serem usados como férias a qualquer momento durante o ano. A Zoop tem um horário flexível, permitindo que os colaboradores alinhem seus horários de trabalho com seus líderes diretos e trabalhem de onde quiserem, seja de casa ou do escritório, já que a empresa é Remote First.
Assim, a empresa também tem como valor a equidade de gênero e diversidade, oferecendo licença parental estendida de 6 meses para pais e mães, incluindo casais LGBTQIA+ em casos de adoção. Portanto, para incentivar a saúde dos colaboradores, a Zoop oferece o Gympass e auxílio creche para pais e mães com filhos de até 60 meses.
Analista de Precificação Pleno
O Analista de Precificação Pleno será responsável pelo gerenciamento e acompanhamento das negociações com o time Comercial. Além disso, estudar o mercado em busca de melhorias nas regras de precificação para garantir maior rentabilidade por segmento. Acompanhará também a margem dos clientes, e montará estudos de rentabilidade por setor, vertical e segmento.
Para atuar nessa posição, é necessário ter ensino superior completo em Engenharia, Administração, Economia, Tecnologia ou áreas afins, além de conhecimento avançado em Pacote Office. É preciso ter capacidade analítica, habilidade para interpretar dados e fazer as perguntas corretas para a tomada de decisão. É importante que o candidato seja confortável em identificar pontos de melhoria nos processos e se comunique de forma clara. Ter conhecimento no universo de fintechs, meios de pagamentos ou serviços financeiros é desejável.
Essa posição oferece a oportunidade de contribuir para o sucesso da empresa, bem como desenvolver habilidades profissionais. Além disso, há a possibilidade de trabalhar em uma empresa em constante crescimento, que oferece um ambiente de trabalho agradável e desafiador, e remuneração competitiva.
Pessoa Desenvolvedora Especialista
A vaga de Pessoa Desenvolvedora Especialista requer, no mínimo, três anos de experiência em desenvolvimento de APIs RESTful com linguagem Java/Kotlin para backend, além de conhecimentos sólidos em orientação a objetos e padrões de desenvolvimento de software. É desejável que a pessoa tenha experiência em integração e entrega contínua (CI/CD) e desenvolvimento em ambientes Dockerizados e de micro serviços, bem como experiência com Django, React e configuração de arquivos YAML/Helm para deploy Kubernetes.
Além disso, a pessoa deve ter facilidade em se comunicar, aprender, ensinar e trabalhar em equipe, além de pensamento analítico e proatividade para melhorar o que não está bom. Também é importante que a pessoa tenha forte cultura de testes e compromisso com a qualidade das entregas.
A pessoa selecionada deve ter experiência em arquitetura de sistemas com deploy em ambiente Cloud, incluindo AWS e/ou Azure e/ou GCP, e conhecimento em desenvolvimento SQL postgres/mysql. A cultura devops e o senso de dono no desenvolvimento de soluções são importantes para essa posição. A vaga é ideal para pessoas que possuem cultura ágil e sabem se adaptar às mudanças.
Analista PSE Pleno
O Analista PSE Pleno é um profissional com habilidades tanto em Soft Skills quanto em Hard Skills. É imprescindível que ele possua uma boa capacidade de compreensão do negócio, além de ser capaz de criar e revisar procedimentos para base de conhecimento. Além disso, é necessário ter conhecimento intermediário/avançado em sistemas baseados em Linux e estar disponível para trabalhar em escala 12×36 noturna.
O profissional deve possuir experiência em troubleshooting e facilidade de análise de logs, utilizando ferramentas como Graylog/Elastic e Kibana. Além disso, deve ter um bom conhecimento de SQL e/ou NoSQL.
Em relação às Hard Skills, é importante que o Analista PSE Pleno possua conhecimentos sólidos em tecnologias de ferramentas de monitoramento, tais como Datadog, Grafana, Zabbix, entre outras. Ele também precisa ter conhecimentos sólidos em sistemas operacionais baseados em Linux, em ambientes na nuvem (AWS) e em ferramentas como Terraform, Ansible, Packer e Jenkins.
O profissional deve ter experiência em desenvolvimento de scripts, utilizando linguagens como Python, Shellscript e Javascript. Além disso, é desejável que tenha experiência em integração e entrega contínua (CI/CD), além de conhecimentos em Kubernetes e em ferramentas de automação de testes.
Advogado Regulatório Sênior
Para se tornar um Advogado Regulatório Sênior, algumas habilidades e qualificações são necessárias. Em primeiro lugar, é imprescindível ter concluído o curso superior de Direito. Além disso, é preciso ter experiência prévia em Compliance Regulatório/Financeiro e ser resiliente para lidar com os desafios diários de um mercado inovador e ainda em ascensão.
Outro requisito importante é a boa oratória, já que essa habilidade é fundamental para se comunicar com os clientes e as partes envolvidas em processos regulatórios. É preciso ter conhecimento da regulamentação do Banco Central do Brasil e do Conselho Monetário Nacional, além de habilidades avançadas em Pacote Office e Power BI, que são desejáveis para a elaboração de dashboards no Excel e apresentações no Power Point.
Outra competência que pode ser um diferencial é o conhecimento avançado em inglês, já que essa habilidade é desejável para participação em reuniões, elaboração de e-mails, apresentações Power Point e tradução de documentos. Ter pós-graduação e/ou cursos de especialização em áreas correlatas à Compliance Regulatório/Compliance Financeiro também pode ser um diferencial.
Ter trabalhado no compliance regulatório de uma fintech é uma vantagem, já que esse tipo de experiência pode fornecer uma visão mais ampla do setor e um conhecimento mais profundo das particularidades do mercado. Com essas habilidades e qualificações, um Advogado Regulatório Sênior pode desempenhar seu trabalho de forma eficiente e eficaz.
OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.
Como se Candidatar nas vagas Home Office da Zoop ?
A Zoop mantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Gupy (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
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Oportunidades para trabalhar no Shopping Atrium, em vagas de emprego disponíveis na Administradora Soul Malls
A Soul Malls é uma empresa especializada na gestão e desenvolvimento de shopping centers. Seu foco é proporcionar aos clientes uma experiência diferenciada de compras, lazer e entretenimento. Atua em diversas etapas do processo de gestão de um shopping center, desde a concepção do projeto até a operação e administração do empreendimento.
Entre as principais atividades realizadas pela Soul Malls, destacam-se a análise de viabilidade do projeto, definição do mix de lojas e negociação com lojistas. Além disso, o gerenciamento de marketing e comunicação, gestão financeira, desenvolvimento de ações de sustentabilidade e responsabilidade social. Ademais, por investimentos em tecnologia e inovação para oferecer uma experiência cada vez mais completa aos clientes.
A Soul Malls tem como objetivo criar um ambiente agradável e confortável para os clientes, incentivando a interação e convivência em espaços modernos e seguros. Além disso, a empresa busca gerar valor para seus clientes, investidores e colaboradores, promovendo um modelo de negócios sustentável e de longo prazo. A empresa possui diversos empreendimentos em operação em diferentes regiões do país, consolidando-se como uma referência no setor de shopping centers.
Vagas na Soul Malls
A Soul Malls oferece aos seus colaboradores diversos benefícios que podem variar de acordo com o cargo. Entre os benefícios destacam-se a assistência médica, oferecida pela Bradesco, para o colaborador e um dependente, além da assistência odontológica, também oferecida pela Bradesco, para o colaborador e um dependente. O vale alimentação e/ou refeição é disponibilizado através da Alelo, com um valor diário de R$29,50 em dias úteis.
Os colaboradores também têm acesso a um seguro de vida, oferecido pela Prudential, e vale transporte, com desconto máximo de 6% do salário bruto. Além disso, a Soul Malls oferece o Day Off, um benefício especial que permite que o colaborador tenha folga no dia do seu aniversário. Com esses benefícios, a Soul Malls busca oferecer um ambiente de trabalho acolhedor e preocupado com o bem-estar de seus colaboradores.
Executivo de Loja
O Executivo de Loja tem a missão de garantir a taxa de ocupação e o resultado dos negócios de loja do shopping, por meio da prospecção de novos clientes e relacionamento consistente com clientes atuais, visando sua satisfação. É requisito obrigatório para ocupar esse cargo possuir formação superior completa em Administração, Marketing ou áreas correlatas, além de experiência de 2 a 4 anos na função e na área comercial e/ou agência de propaganda.
É desejável que o profissional tenha experiência no mercado de shopping e de varejo, assim como conhecimento intermediário em pacote office e Excel. O Executivo de Loja deve realizar ações para fidelizar clientes, acompanhar o mercado para identificar tendências e oportunidades de negócio, além de manter relacionamento com os lojistas do shopping.
Também é de sua responsabilidade a análise do desempenho das lojas e a identificação de possíveis oportunidades de melhorias, realizando feedbacks e acompanhamento do trabalho da equipe de vendas. Com habilidades de negociação, comunicação, liderança e visão estratégica, o Executivo de Loja é um profissional essencial para garantir o sucesso do shopping e de suas lojas.
Executivo de Mall e Mídia
O Executivo de Mall e Mídia tem como principal responsabilidade garantir a taxa de ocupação e o resultado dos negócios da área de mall e mídia do shopping. Para isso, é necessário ter formação superior completa em Administração, Marketing ou áreas correlatas, além de experiência na área comercial e/ou agência de propaganda, com pelo menos 2 a 4 anos de experiência na função.
Entre os requisitos desejáveis, destacam-se a experiência no mercado de shopping e varejo, bem como o conhecimento intermediário em Pacote Office e Excel. A prospecção de novos clientes e o relacionamento consistente com os clientes atuais são fundamentais para a satisfação dos mesmos e para o sucesso do shopping.
Com isso, o Executivo de Mall e Mídia deve possuir habilidades de negociação, comunicação e liderança, a fim de garantir o desenvolvimento de estratégias comerciais eficientes para a área de mall e mídia do shopping. Além disso, é preciso estar atualizado sobre as tendências e inovações do mercado, para garantir o destaque da marca do shopping no setor.
OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.
Como se Candidatar na Soul Malls?
A Soul Malls mantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Gupy (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
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Oportunidades para Pessoa Intérprete de Libras e Redatora Técnica Jr, em regime de Trabalho Remoto (Home Office) no Instituto Atlântico
O Instituto Atlântico é uma organização brasileira sem fins lucrativos com sede em Fortaleza, Ceará, que atua principalmente nas áreas de pesquisa, desenvolvimento e inovação em Tecnologia da Informação e Comunicação (TIC). Fundado em 2001, o Instituto tem como missão gerar e aplicar conhecimento em TIC para solucionar problemas relevantes e promover a competitividade e o desenvolvimento sustentável do Brasil.
O Instituto Atlântico trabalha em parceria com empresas, universidades e instituições governamentais para desenvolver projetos de pesquisa e inovação, bem como para capacitar profissionais em tecnologia e áreas afins. Além disso, o Instituto também atua no desenvolvimento de soluções tecnológicas voltadas para a indústria e o setor público, ajudando a promover a transformação digital e a modernização dos processos.
As áreas de atuação do Instituto Atlântico incluem tecnologias emergentes, como Internet das Coisas (IoT), Inteligência Artificial (IA), Big Data, Computação em Nuvem, Segurança da Informação, Sistemas Embarcados e Telecomunicações. O Instituto também se dedica à pesquisa aplicada, desenvolvendo soluções inovadoras para setores como saúde, energia, transporte, meio ambiente, educação e segurança pública.
Vagas no Instituto Atlântico
No Instituto Atlântico, profissionais encontrarão um ambiente que valoriza feedbacks, com práticas de reuniões individuais (1:1), e reconhecimento como uma das melhores empresas para se trabalhar no Ceará. Além disso, terão a oportunidade de atuar em projetos internacionais e tecnologias inovadoras, em um ambiente de aprendizado contínuo e colaboração entre os times.
A organização oferece flexibilidade para escolher entre trabalhar em casa ou no escritório, fornecendo auxílio home office e dispensando o dress-code. Os benefícios incluem plano de saúde e odontológico, vale refeição/alimentação diferenciado, plano de previdência privada e day off.
Ademais, incentiva o desenvolvimento profissional por meio de horários flexíveis de trabalho, feriados ponte, apoio à formação acadêmica, certificações e curso de inglês. Outros benefícios incluem auxílio creche e contratação em regime CLT.
Assim, o Instituto Atlântico proporciona um ambiente que estimula o crescimento profissional e a inovação, com benefícios atrativos e uma cultura de colaboração. Portanto, profissionais que buscam desenvolver suas carreiras em um ambiente dinâmico e comprometido com a excelência encontrarão no Instituto uma excelente oportunidade para alcançar seus objetivos.
A pessoa estagiária intérprete de Libras terá como responsabilidades e atribuições o apoio na interpretação de Libras em eventos institucionais e reuniões de time, visando garantir a acessibilidade de pessoas com deficiência auditiva, tanto em ambientes online quanto presenciais. Além disso, pela tradução de documentos institucionais e vídeos internos e para mídias sociais, tanto do Português para Libras quanto de Libras para Português.
Outras atividades incluem a condução de atividades educativas em Língua Brasileira de Sinais e o auxílio na criação e produção de conteúdos educativos sobre temáticas de acessibilidade comunicacional e Libras.
É requerido que esteja cursando Superior (Letras ou correlatas), possuir fluência na Língua Brasileira de Sinais e ter experiência com tradução simultânea em eventos. Além disso, é preciso ter disponibilidade para estagiar 04h por dia.
Experiências desejáveis incluem atuação na produção de conteúdos educativos, condução de atividades educacionais e conhecimento sobre Acessibilidade Comunicacional. Desempenhará um papel fundamental na promoção da inclusão e acessibilidade, contribuindo para uma comunicação mais eficiente e abrangente dentro da organização.
Pessoa Redatora Técnica – Junior
Terá a responsabilidade de criar conteúdo técnico em projetos de educação, tendo como formação acadêmica necessária uma graduação em Desenvolvimento de Sistemas, Jornalismo, Publicidade e Propaganda, Marketing ou áreas correlatas. Então, entre as habilidades obrigatórias, destacam-se a experiência em pesquisa, desenvolvimento, produção, edição e gerenciamento de documentação técnica. Além disso, de manuais de produtos, do uso de diagramas, esquemas e desenhos para facilitar a compreensão do usuário.
Outras competências importantes incluem a coleta de feedback para aprimorar continuamente as documentações técnicas e a capacidade de lidar com um grande volume de informações. Será considerado um diferencial ter conhecimentos específicos na área de educação, especialmente em infoprodutos, e possuir pós-graduação concluída em Redação Técnica ou áreas afins.
Deve ter habilidade no uso de ferramentas de comunicação audiovisuais, como Google Meet e Zoom. Ademais, experiência em trabalhos colaborativos em equipe, atenção aos detalhes e domínio de ferramentas de trabalho online, como Google Docs e Microsoft 365. A pessoa redatora técnica júnior também deverá estar disponível para eventuais reuniões de acompanhamento remotas.
Ao integrar-se à equipe, a pessoa redatora técnica júnior contribuirá para o desenvolvimento e aprimoramento de materiais educacionais, colaborando com os demais membros do time e garantindo a qualidade e eficácia das informações técnicas apresentadas.
OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.
Como se Candidatar no Instituto Atlântico?
A Instituto Atlântico mantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Gupy (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
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As unidades do Grande ABC da Casa e Construção estão com vagas para Atendentes de Loja e Vendedores
A Casa e Construção é uma rede de lojas de materiais de construção, que oferece diversos produtos e serviços para atender às necessidades de seus clientes. A empresa atua no mercado há mais de 25 anos e possui lojas em diversas cidades do estado de São Paulo.
Entre os produtos oferecidos pela Casa & Construção estão materiais de construção em geral, como blocos, tijolos, cimentos, telhas, pisos, revestimentos, entre outros. Além disso, a empresa também disponibiliza produtos para acabamentos, como tintas, vernizes, ferragens, portas e janelas, eletrodomésticos, móveis e decoração.
A Casa & Construção também oferece serviços como aluguel de equipamentos para construção, instalações elétricas e hidráulicas, montagem de móveis, entre outros. Além disso, a empresa conta com uma equipe de profissionais especializados para prestar consultoria e orientação técnica aos clientes.
Vagas na Casa e Construção
A C&C é uma rede de lojas que oferece materiais de construção e decoração em diversas regiões do país e valoriza o bem-estar e qualidade de vida de seus colaboradores. Dentre os benefícios oferecidos pela empresa, destacam-se a assistência médica e odontológica, vale transporte, seguro de vida, convênio farmácia, convênio academia de ginástica, auxílio alimentação, desconto nos produtos da loja e salário a combinar.
Esses benefícios são importantes para garantir o bem-estar dos colaboradores e suas famílias, além de incentivá-los a permanecer na empresa. A assistência médica e odontológica, por exemplo, ajuda a garantir uma vida saudável e o vale transporte contribui para a economia diária no deslocamento. O convênio farmácia e auxílio alimentação ajudam a reduzir os custos com medicamentos e garantir uma alimentação equilibrada e saudável.
Os colaboradores também têm a oportunidade de utilizar o convênio academia de ginástica. Aliás, o que pode contribuir para a promoção da saúde e qualidade de vida. Além disso, o desconto nos produtos da loja pode incentivar os colaboradores a conhecerem melhor os produtos oferecidos pela empresa e a economizar nas compras.
Portanto, com estes benefícios, a C&C demonstra preocupação e valorização de seus colaboradores, criando um ambiente de trabalho agradável e motivador para todos.
Atendente de Loja
O cargo de Atendente de Loja na C&C é responsável por prestar um atendimento de qualidade aos clientes, oferecendo sugestões de produtos e garantindo que os itens estejam precificados e expostos de forma adequada na loja. Para desempenhar essa função, é desejável que o candidato tenha experiência prévia em Visual Merchandising, para ajudar na organização e apresentação visual dos produtos.
O atendente deverá realizar a venda no autosserviço, repor e limpar os produtos e auxiliar os clientes e o SAC, oferecendo informações precisas e orientando sobre as formas de pagamento.
Além disso, o atendente deve proporcionar comodidade ao cliente durante o processo de compra e ser responsável pela abertura e fechamento do movimento diário no PDV.
Portanto, para se candidatar a essa vaga, é necessário ter concluído o ensino médio, possuir boa comunicação e ter flexibilidade para trabalhar em diferentes horários, inclusive nos finais de semana. É imprescindível ter experiência mínima em atendimento ao cliente.
A C&C valoriza a equipe de colaboradores e busca por profissionais comprometidos, que trabalhem em equipe e queiram se desenvolver pessoal e profissionalmente. A empresa oferece um ambiente de trabalho agradável e benefícios como assistência médica, odontológica, vale-transporte, seguro de vida, convênios com farmácias e academias, auxílio-alimentação e desconto nos produtos da loja. O salário é negociado de acordo com a experiência e desempenho do profissional.
Vendedor C&C
Na C&C, o vendedor é encarregado de realizar ações de vendas dentro da loja, avaliando as necessidades técnicas de compra dos clientes e atendendo exclusivamente os profissionais de arquitetura. Para isso, é necessário separar o material do estoque de acordo com os pedidos, embalá-los e acompanhá-los até o caixa para pagamento. O vendedor também deve atender os clientes para elaboração de orçamento dos materiais e contatá-los para oferecer os produtos financeiros disponíveis.
Sendo assim, requer ter ensino médio completo, boa comunicação, flexibilidade para trabalhar aos fins de semana e experiência mínima em vendas e atendimento ao cliente. A experiência prévia no setor de materiais de construção é um diferencial.
Assim, a empresa valoriza o desenvolvimento profissional de seus colaboradores e oferece benefícios como assistência médica, odontológica, vale transporte, seguro de vida, convênio farmácia, convênio academia de ginástica, auxílio alimentação e desconto nos produtos da loja. O salário é a combinar, levando em conta a experiência e o desempenho do profissional. A C&C procura por pessoas comprometidas, que desejam crescer e que estejam dispostas a trabalhar em equipe.
OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.
Como se Candidatar na Casa e Construção?
A Casa e Construção mantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Gupy (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
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Oportunidades para Assistente de Cozinha, Auxiliar de Serviços Gerais e Stand-by na Eatopia, na cidade de Santo André
A Eatopia é uma empresa que atua no segmento de alimentação saudável, focada em oferecer refeições nutritivas e saborosas aos seus clientes. Assim, a empresa oferece uma variedade de produtos, como marmitas congeladas, refeições prontas para o consumo e opções para dietas específicas, como vegetarianas, veganas e sem glúten.
A Eatopia preza pela qualidade dos ingredientes e busca trabalhar com alimentos frescos, priorizando a sustentabilidade e o bem-estar de seus clientes. Além disso, a empresa pode oferecer serviços de entrega de refeições, facilitando o acesso a opções saudáveis para pessoas com rotinas agitadas que desejam manter uma dieta equilibrada.
A vaga de Assistente de Cozinha tem como foco principal o cuidado com a apresentação de cada prato e a precisão na montagem dos itens. Portanto, para preencher esta posição, a empresa busca profissionais que possuam as seguintes características: vontade de aprender, responsabilidade, organização, agilidade e uma boa relação com a equipe.
A empresa valoriza pessoas dispostas a trabalhar e que almejam construir uma carreira no ramo. Portanto, candidatos com essas qualidades serão muito bem-vindos para integrar a equipe e contribuir para o sucesso do negócio.
No que diz respeito aos requisitos e qualificações, é desejável que o candidato tenha pelo menos um ano de experiência em funções similares, como ajudante de cozinha. Assim, essa experiência prévia será um diferencial para quem deseja se candidatar a esta oportunidade e contribuir com o desenvolvimento da empresa no setor gastronômico.
Auxiliar de Serviços Gerais
A vaga de Auxiliar de Serviços Gerais tem como principal objetivo garantir a limpeza e organização do restaurante. O colaborador será responsável por diversas atividades, incluindo a lavagem de louças, a higienização do chão e dos diversos setores, além da manutenção dos banheiros.
Aliás, a Eatopia valoriza profissionais que se preocupem com a conservação e limpeza dos espaços. Portanto, busca-se pessoas com as seguintes características: vontade de aprender, responsabilidade, organização, agilidade e uma boa relação com a equipe.
Oportunidades como essa são ideais para indivíduos com disposição para trabalhar e que desejam construir uma carreira no setor. Então, candidatos que apresentem essas qualidades serão bem-vindos para fazer parte da equipe e contribuir para o sucesso e a imagem da empresa no mercado.
Stand-by
A vaga de Stand-by envolve a responsabilidade de produzir pratos tradicionais da culinária japonesa, como Sushis, Niguiris, Uramakis e Hossomaki, entre outros. O profissional também ficará encarregado do corte e limpeza de pescados.
A empresa dá grande importância à apresentação e qualidade de cada prato, bem como à precisão na montagem dos itens. São características fundamentais para essa posição a disposição para aprender, responsabilidade, organização, agilidade e bom relacionamento com a equipe.
Candidatos que demonstrem vontade de trabalhar e interesse em construir uma carreira sólida são incentivados a se candidatarem a essa vaga e fazerem parte do time.
Quanto aos requisitos e qualificações, é desejável que o profissional possua no mínimo 3 anos de experiência na função de sushiman ou em cargos similares. Ademais, a experiência prévia é crucial para garantir a qualidade dos pratos e o sucesso do estabelecimento no mercado.
OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.
Como se Candidatar na Eatopia?
A Eatopiamantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Gupy (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
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52 oportunidades para Controladores de Acesso e Vigilantes no ABC e São Paulo, vagas abertas no Grupo Haganá. Confira os requisitos!
O Grupo Haganá é uma empresa brasileira especializada em segurança patrimonial e pessoal. Fundada em 1995, a empresa oferece uma ampla gama de serviços e soluções de segurança adaptadas às necessidades de seus clientes, abrangendo empresas, condomínios residenciais e comerciais, indústrias e pessoas físicas.
Entre os serviços oferecidos pelo Grupo Haganá, está a segurança patrimonial, que envolve a proteção de bens, instalações e pessoas em empresas, condomínios e indústrias. Além disso, a empresa oferece serviços de segurança pessoal, como segurança privada e escolta para indivíduos que necessitam de proteção especial.
O Grupo Haganá também fornece soluções de segurança eletrônica, como sistemas de alarme, monitoramento e controle de acesso, e atua na área de rastreamento veicular e de cargas, auxiliando na prevenção e recuperação de roubos e furtos.
Vagas no Grupo Haganá
Vigilante
A função de Vigilante exige que a pessoa seja responsável por monitorar o fluxo de entrada e saída de prestadores de serviços, visitantes e veículos, garantindo a segurança do local. Além disso, é importante que tenha conhecimentos intermediários em informática e possua a reciclagem em dia.
Assim, necessário ter concluído o ensino fundamental. Aliás, a empresa valoriza a experiência profissional entre 1 e 3 anos na área. Em relação aos benefícios oferecidos, a empresa disponibiliza vale-transporte, vale-refeição, vale-alimentação, assistência médica e assistência odontológica.
Então, esta oportunidade de emprego como Vigilante é para a cidade de São Paulo – SP e será realizada de forma presencial. No total, estão disponíveis 12 vagas para esta posição, sendo o contrato efetivo – CLT e com jornada de trabalho em período integral.
Controlador de Acesso
A função de Controlador de Acesso demanda que a pessoa monitore a entrada e saída de moradores, prestadores de serviços e visitantes, atuando em condomínios residenciais. Além disso, é necessário possuir conhecimentos intermediários em informática. Ademais, as vagas são disponíveis tanto em horários diurnos quanto noturnos, permitindo conciliação com outras atividades e apresentando diversas escalas de trabalho.
Assim, é preciso ter concluído o ensino médio. A experiência profissional entre 1 e 3 anos na área será valorizada. Em relação aos benefícios oferecidos, a empresa disponibiliza vale-alimentação, vale-transporte, vale-refeição, convênio odontológico e assistência médica.
Esta oportunidade de emprego como Controlador de Acesso é para a cidade de São Bernardo do Campo – SP e será realizada de forma presencial. Estão disponíveis 40 vagas para esta posição, sendo o contrato efetivo – CLT e com jornada de trabalho em período integral.
OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.
Como se Candidatar no Grupo Haganá?
A Grupo Haganá mantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Pandapé (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
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Oportunidades de Emprego em Duque de Caxias, Rio de Janeiro e São Paulo, na Vibra Energia
A Vibra Energia é uma empresa brasileira do setor de energia. Anteriormente conhecida como BR Distribuidora, a empresa mudou de nome após a sua privatização e passou a focar em soluções de energia renovável e sustentável.
As principais atividades da Vibra Energia incluem a comercialização e distribuição de combustíveis, principalmente gasolina, etanol, diesel e gás natural, além de lubrificantes e produtos químicos. Além disso, a empresa também investe em tecnologias e soluções de energia limpa, como energia solar, eólica e biocombustíveis, buscando diversificar suas fontes de energia e reduzir a dependência de combustíveis fósseis.
A Vibra Energia opera em diversas regiões do Brasil, através de uma ampla rede de postos de combustíveis, lojas de conveniência e centros de distribuição. A empresa também fornece serviços e produtos para clientes corporativos e industriais, assim como para o setor de aviação e transporte marítimo.
No campo da engenharia de dados, o profissional responsável por esta função desempenha um papel fundamental no gerenciamento e na análise de dados. Entre os requisitos e qualificações necessárias, destaca-se uma sólida experiência em projetos de dados e habilidades em programação Python. Além disso, a proficiência em linguagem SQL é essencial para o sucesso do profissional.
Outra competência importante é a familiaridade com ferramentas de ETL e pipeline de dados, bem como uma abordagem analítica e de resolução de problemas, capaz de identificar oportunidades de melhoria. A experiência prática em Azure Data Platform, utilizando componentes como Synapse Analytics, Data Factory, Data Flow, Data Lake e Databricks, é um diferencial valioso.
O engenheiro de dados deve também possuir habilidades em modelagem de dados e gerenciamento de múltiplas bases de dados, garantindo a disponibilidade, segurança e governança dos dados por meio de padrões e processos definidos. Conhecimentos em DevOps, CI/CD e monitoramento são igualmente importantes.
Informações adicionais que agregam valor ao perfil do profissional incluem conhecimento de ferramentas como Alteryx, Tableau e SSIS. Essas habilidades complementares podem enriquecer ainda mais o desempenho do engenheiro de dados em suas atividades diárias.
Em resumo, o engenheiro de dados deve ser um profissional com habilidades técnicas sólidas e experiência em diversas áreas relacionadas ao gerenciamento e análise de dados. A familiaridade com ferramentas específicas e a capacidade de resolver problemas são fatores cruciais para o sucesso no desempenho de suas atividades.
Analista de Produtos
No campo de análise de produtos, o profissional desempenha um papel fundamental na consultoria e no suporte técnico a clientes internos e externos. Entre as responsabilidades e atribuições do analista de produtos, destaca-se a realização de diagnósticos técnicos de instalações de armazenamento de combustíveis e lubrificantes, além de analisar, esclarecer e orientar sobre aplicações e indicações de produtos.
Outras atribuições importantes incluem apoiar e acompanhar o desenvolvimento de novos produtos, estudos de desempenho e elaboração, acompanhamento e execução de treinamentos básicos e intermediários sobre produtos e serviços.
No âmbito do suporte técnico, o analista deve colaborar na solução de problemas técnicos relacionados a combustíveis e lubrificantes, bem como realizar inspeções técnicas e de SMS em instalações e equipamentos de armazenamento.
Quanto aos requisitos e qualificações, é essencial que o profissional possua formação em Engenharia Mecânica ou Engenharia Química, conhecimento técnico e mercadológico sobre combustíveis e lubrificantes, carteira nacional de habilitação categoria B ou superior, domínio do Office e experiência profissional de 2 anos com lubrificantes. Além disso, é necessário ter disponibilidade para viagens.
Informações adicionais relevantes incluem habilidades de comunicação, bom relacionamento interpessoal, inquietude na busca de soluções e satisfação dos clientes, além de ser organizado, focado e capaz de definir prioridades de forma pragmática.
Técnico (a) de Operações
No papel de Técnico(a) de Operações, o profissional é responsável por uma série de atividades, como a expedição e o recebimento de produtos. Além disso, é essencial que se execute operações das instalações, equipamentos e sistemas supervisórios dentro dos padrões técnicos, controlando variáveis operacionais e corrigindo ou comunicando anomalias.
Outras atribuições incluem a inspeção e conferência de veículos de transporte de combustível, a abertura e fechamento da base de operação, e a emissão de permissões de trabalho em áreas operacionais. O profissional também deve assessorar no cumprimento dos programas de manutenção, fornecendo instruções e recomendações de caráter operacional, além de realizar ou apoiar a equipe de manutenção nas aferições e calibrações dos instrumentos pertencentes à operação da base.
Quanto aos requisitos e qualificações, é necessário ter um curso técnico de nível médio em Mecânica. Também deve ter dois anos de experiência na atividade, conhecimento básico do pacote Office e, preferencialmente, conhecimento na operação de inflamáveis.
No que tange as habilidades e competências desejadas, requer ter perfil proativo e capacidade de trabalhar sob pressão. Ainda, habilidade para trabalhar em equipe, raciocínio lógico, cultura de segurança e disciplina operacional.
Ademais, deve ser um profissional com sólida formação técnica, experiência na área. Além disso, ter habilidades interpessoais que permitam enfrentar os desafios do cotidiano e trabalhar em equipe para garantir a segurança e a eficiência das operações.
Técnico(a) de Produção
O Técnico(a) de Produção desempenha um papel importante na transformação das demandas em produtos especificados. Sendo assim, operando equipamentos de envase e garantindo a segurança dos processos e das pessoas envolvidas. Essa pessoa deve realizar o correto alinhamento em manifolds automáticos e manuais, flushing de tubulações, bombeio de matérias-primas e controle dos parâmetros de envase.
Além disso, é responsável por informar paradas e perdas através de sistema MES, elaborar e revisar padrões operacionais relacionados a envase, demandar e acompanhar manutenções, participar de ações relacionadas à qualidade de insumos e produtos acabados, elaborar PTs e ASTs de obras e manutenções e garantir a segurança operacional do efetivo de suporte à produção.
Para se qualificar, é necessário possuir nível técnico em Química, Mecânica, Automação, Elétrica, Mecatrônica, Eletromecânica ou áreas industriais correlatas, além de ter pelo menos dois anos de experiência em envase de óleos lubrificantes, bebidas ou processos similares. Também é importante ter conhecimento de válvulas industriais, tanques de armazenagem, bombas e tubulações, bem como inglês técnico básico para leitura de manuais de equipamentos.
Aliás, importante ter proatividade, agilidade, trabalho em equipe, comunicação, resolução de problemas e orientação para entrega das metas de produção. Por fim, deve ser um profissional focado e comprometido, capaz de trabalhar em equipe para garantir a eficiência e a qualidade dos processos produtivos.
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A Vibra Energia mantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Gupy (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
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Oportunidades para Técnico de Segurança do Trabalho e Auxiliar de Almoxarife em Mauá, na Afonso França Engenharia
O Grupo Afonso França é um conglomerado empresarial composto por diversas empresas especializadas em diferentes áreas de atuação. As empresas que fazem parte do grupo possuem equipes altamente qualificadas para entregar soluções inteligentes e de qualidade aos seus clientes.
Assim, a Afonso França Engenharia tem um amplo histórico de obras executadas em todo o território nacional e investe constantemente em seu corpo técnico, formado por profissionais altamente qualificados e proativos.
O Técnico de Segurança do Trabalho é responsável por diversas atribuições relacionadas à segurança dos trabalhadores em um ambiente de trabalho. Uma de suas principais responsabilidades é verificar a documentação obrigatória, como ASO, PGR, PCMSO e fichas de EPI e EPC, além de exames complementares. O profissional também deve estar em conformidade com os programas de segurança, como PGR, PCMSO, PCMAT e LTCAT.
O Técnico de Segurança do Trabalho deve solicitar, conferir e validar certificados de qualificação profissional de acordo com as exigências legais, além de elaborar relatórios semanais de ocorrências para a Coordenação de Segurança.
O profissional também deve elaborar e preparar o Diálogo Diário de Segurança (DDS) de forma preventiva e educativa, ministrando-os no início das jornadas de trabalho, salvo exceções. Assim, é responsável pela integração de MO direta ou indireta à empresa em relação às normas de segurança.
O Técnico de Segurança do Trabalho também deve verificar a documentação técnica, como elaboração de procedimentos, PR e PT, e realizar treinamentos de normas e procedimentos. Aliás, desejável que o profissional tenha conhecimento nas NRS e legislação.
Portanto, para desempenhar essas funções, é necessário que o Técnico de Segurança do Trabalho tenha Ensino Médio Completo em Técnico de Segurança do Trabalho e atue em empresas do segmento de Construção Civil.
Auxiliar de Almoxarife
O Auxiliar de Almoxarife é responsável por dar suporte ao almoxarife e executar tarefas auxiliares de recebimento. Para isso, é necessário consultar pedidos de compras via sistema, inspecionar a nota fiscal e o material recebido, preencher relatório de recebimento, imprimir etiquetas e identificar os materiais, além de armazenar o material e atualizar a localização via sistema. Também é de sua responsabilidade providenciar a solicitação de Nota Fiscal de devolução, administrar a estrutura física com cuidados laborais e ergonômicos e controlar os horários de entrada e saída de materiais.
Para atuar como Auxiliar de Almoxarife, é exigido ensino médio completo e experiência em empresas do segmento de Construção Civil.
É importante destacar que a função exige atenção aos detalhes, organização e capacidade de trabalhar em equipe. O Auxiliar de Almoxarife precisa ser capaz de seguir instruções, ter boa comunicação, facilidade em lidar com números e conhecimentos básicos em informática.
Além disso, é importante ressaltar a importância do Auxiliar de Almoxarife no processo de controle de estoque e organização do almoxarifado, que impacta diretamente na produtividade e eficiência da empresa.
OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.
Como se Candidatar na Afonso França?
A Afonso França mantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Gupy (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
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