Categoria: Mercado de Trabalho

Conteúdo especialmente preparado para candidatos e empresas estarem por dentro do que acontece no Mercado de Trabalho.

Atlântico com oportunidades em Home Office
18 de maio de 2023
Grande ABC
Atlântico com oportunidades em Home Office. Photo by Windows
Vagas em Home Office para Pessoa Redatora Técnica (Junior) e Pessoa Executiva de Contas, no Instituto Atlântico
O Instituto Atlântico é uma organização brasileira sem fins lucrativos, especializada em pesquisa e desenvolvimento (P&D) e inovação no setor de tecnologia da informação e comunicação (TIC). Fundado em 2001, o Instituto Atlântico tem como objetivo fomentar o desenvolvimento e a competitividade do setor de tecnologia no Brasil, promovendo a colaboração entre a indústria, o governo e a academia.
O Instituto desenvolve projetos e soluções em diversas áreas, como software e sistemas, telecomunicações, sistemas embarcados, segurança cibernética, inteligência artificial, internet das coisas (IoT) e computação em nuvem. Além disso, atua na transferência de tecnologia, apoio ao empreendedorismo e à inovação, capacitação de recursos humanos e disseminação de conhecimento. O Instituto Atlântico busca contribuir para o fortalecimento da indústria nacional de tecnologia e impulsionar o crescimento sustentável e inclusivo do país.

Vagas no Instituto Atlântico
O Instituto Atlântico oferece diversos benefícios para suas equipes, que podem variar de acordo com o cargo, proporcionando um ambiente de trabalho positivo e de crescimento profissional. Primeiramente, a organização valoriza os feedbacks e implementa a prática de encontros 1:1, visando o desenvolvimento contínuo dos colaboradores. Além disso, o Instituto é reconhecido como GPTW (Great Place to Work) no Ceará, garantindo um excelente ambiente de trabalho.
Os profissionais têm a oportunidade de trabalhar em projetos internacionais e com tecnologias inovadoras, em um ambiente de aprendizado constante e com uma cultura de colaboração entre os times. Há flexibilidade para escolher entre trabalhar em casa ou no escritório, além de auxílio home office e a ausência de dress-code.
Os benefícios incluem plano de saúde e odontológico, vale refeição/alimentação diferenciado, plano de previdência privada, day off e horários flexíveis de trabalho, incluindo feriados ponte. Adicionalmente, o Instituto Atlântico oferece apoio à formação acadêmica, certificações e curso de inglês, auxílio creche e contratação no regime CLT.

Pessoa Redatora Técnica – Junior
A Pessoa Redatora Técnica terá como responsabilidade principal analisar as normas técnicas referentes à elaboração das documentações de projetos. Além disso, deverá levantar e analisar as evidências necessárias para a escrita da documentação, elaborar e revisar os relatórios de acordo com prazos estabelecidos, melhores práticas de escrita e padrões exigidos pela norma ou cliente. Também será responsável por comunicar-se com o gestor do projeto a respeito do progresso das atividades.
Para se candidatar a esta posição, é necessário ter graduação em Desenvolvimento de Sistemas, Jornalismo, Publicidade e Propaganda, Marketing ou áreas correlatas. Experiência em redação de conteúdo técnico em projetos de educação é obrigatória, assim como vivência na pesquisa, desenvolvimento, produção, edição e gerenciamento de documentação técnica e manuais de produto. Além disso, é fundamental a capacidade de utilizar diagramas, esquemas, desenhos ou outros auxílios visuais para facilitar a compreensão do usuário, coletar feedback para aprimoramento contínuo das documentações técnicas e lidar com um grande volume de informações.
Serão considerados diferenciais conhecimentos específicos na área de educação, principalmente em infoprodutos, e a conclusão de pós-graduação em Redação Técnica ou áreas afins.

Pessoa Executiva de Contas
A Pessoa Executiva de Contas será responsável pelo desenvolvimento de vendas, prospecção de negócios, atendimento e fidelização de clientes, gerenciamento de contas, apoio à definição de produtos e serviços, estabelecimento de parcerias e expansão da participação no mercado, sempre considerando as políticas e estratégias estabelecidas para o setor industrial.
Se você deseja integrar projetos que utilizam tecnologias de ponta, transformando ideias inovadoras em realidade, esta posição é para você!
Para se candidatar, é necessário ter ensino superior completo e experiência em vendas B2B, prospecção de negócios na indústria, negociação, relações comerciais e atendimento, além de desenvolvimento de propostas de projetos de TIC. Também é fundamental conhecer o setor industrial, suas tendências e temas relacionados à inovação e transformação digital voltadas à manufatura avançada.
A pessoa candidata deve ter habilidades em gerenciamento do pipeline de vendas, técnicas de vendas e elaboração de relatórios de vendas. Além disso, definição de metas, análise de mercados, planejamento e projeções de vendas, técnicas de negociação. Ademais, conhecimento em projetos de transformação digital aplicados à indústria. O domínio de ferramentas de gerenciamento de clientes (CRM) é indispensável, assim como o inglês em nível intermediário.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.
Como se Candidatar no Instituto Atlântico?
A Instituto Atlântico mantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Gupy (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
Aliás, em caso de dúvidas, podes consultar o nosso tutorial sobre como enviar currículo na plataforma Gupy.
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18 de maio de 2023
Home Office na Sofist: Confira já as oportunidades!
17 de maio de 2023
Grande ABC
Home Office na Sofist. Photo by Icons8 Team
A Sofist está com oportunidades para na modalidade Home Office (Trabalho Remoto). Confira já os requisitos e se candidate!
A Sofist é uma empresa brasileira que oferece soluções em Engenharia de Requisitos e Teste de Software, com sede em São Paulo e possibilidade de home office na Sofist para seus colaboradores. A empresa atua desde 1998, com o objetivo de ajudar organizações a desenvolverem produtos de software de alta qualidade, por meio de serviços de consultoria, treinamentos e desenvolvimento de soluções personalizadas.
A Sofist possui um time de profissionais altamente qualificados e experientes, que atendem a clientes de diversos setores, incluindo financeiro, telecomunicações, saúde, varejo, entre outros.
Entre os serviços oferecidos pela Sofist estão: consultoria em Engenharia de Requisitos e Teste de Software, treinamentos para capacitação de equipes de desenvolvimento de software, desenvolvimento de soluções personalizadas de teste e automação de testes, além de serviços de mentoria para suporte à implementação de processos de qualidade em organizações.

Vagas Home Office na Sofist
A Sofist oferece uma série de benefícios para seus colaboradores, que variam de acordo com o cargo. Os funcionários recebem um cartão Flash com um crédito de R$ 1.000,00, sendo R$ 550,00 destinados para vale-alimentação ou vale-refeição e R$ 450,00 flexíveis, que podem ser usados em áreas como mobilidade, educação, saúde e cultura.
Além disso, a empresa disponibiliza plano de saúde Unimed ou Notredame para os colaboradores e a possibilidade de incluir dependentes com mensalidades reduzidas. Também há a opção do plano odontológico Amil. Caso precisem conversar com alguém, os funcionários podem contar com a disponibilidade da equipe da Sofist. E, se necessário, a empresa oferece o benefício do Zenklub, uma plataforma online voltada para a saúde mental.
A Sofist também oferece auxílio creche, licença maternidade e paternidade estendida para os pais e as mães aproveitarem esse momento. Para os amantes de esportes, há o Gympass, que oferece preços acessíveis em diversas academias. A empresa tem a cultura do Remote First, com auxílio home office e flexibilidade de horário (trabalha-se de segunda a sexta, permitindo que os funcionários aproveitem o final de semana).
Os colaboradores também têm direito a PLR, plano de carreira, incentivo para certificações da área técnica, incentivo financeiro para desenvolvimento semestral e bolsas de estudos. Então, para completar, no mês do aniversário, é possível escolher um dia útil para folgar com o Day Off, além do Seguro de Vida para todos os colaboradores. A empresa ainda envia todos os equipamentos necessários para ter uma estação de trabalho digna de um Sofister.

Analista de Testes Automatizados – Mobile
A função de Analista de Testes Automatizados – Mobile exige um profissional capaz de utilizar tecnologias nativas, tanto Android quanto iOS, para automatizar testes em projetos de sistemas Mobile/Apps. Além de implementar essas soluções, a pessoa é incentivada a propor melhorias nos processos que possam aprimorar os resultados entregues pelo time. A responsabilidade de expor e solucionar problemas também recai sobre esse profissional. Assim como a tarefa de introduzir ferramentas e metodologias que possam tornar o trabalho mais eficiente.
Para se qualificar para esse papel, é necessário ter experiência com tecnologias e linguagens de programação voltadas para mobile/aplicativos, bem como com serviços de cloud, como AWS e GCP. Aliás, também é importante ter conhecimento em ferramentas de controle de versão, a capacidade de se auto gerenciar na execução de tarefas e um nível de inglês que permita a conversação. Ser uma pessoa proativa, criativa e entusiasmada com o que faz é fundamental.
Os diferenciais para essa posição incluem experiência com desenvolvimento de testes automatizados nativos para Android e iOS. Além disso, experiência com ferramentas como XCUITest, XCode, Android Espresso, UI Automator ou outras relacionadas.

Analista de Testes de Performance
Estará em constante contato com profissionais de outras áreas, como desenvolvimento, infraestrutura e gestão de projetos. Sua função envolverá identificar congestionamentos no desempenho de sites e aplicações, facilitando a análise da causa raiz do problema para minimizar o impacto e a ocorrência futura.
Além disso, será responsável por criar soluções e conduzir testes de performance para melhorar a disponibilidade, desempenho, confiabilidade, capacidade e escalabilidade na aplicação, sistema ou banco de dados. O analista também desenvolverá e implementará diretrizes no que se refere ao desempenho, e analisará os requisitos de desempenho, traduzindo-os em planos de testes detalhados e na criação de scripts de teste. A análise dos resultados dos testes com a equipe técnica envolvida e o apoio nos ajustes necessários de desempenho também fazem parte de suas atribuições.
Requisitos obrigatórios para essa posição incluem experiência na criação e execução de testes de performance com JMeter ou similares. Além disso, experiência na análise de indicadores de performance, e experiência na elaboração de relatórios de testes de performance. Diferenciais incluem experiência com VMs e plataformas em nuvem e experiência com ferramentas de APM. Assim como conhecimento em arquiteturas e pipelines, e experiência prévia com testes em e-commerces.

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17 de maio de 2023
Home Office na Beyond IT
15 de maio de 2023
Grande ABC
Home Office na Beyond IT. Photo by Surface
Oportunidades Home Office (Trabalho Remoto) na Beyond IT, inclusive para PcD
A Beyond IT é uma empresa de tecnologia que oferece soluções digitais e serviços de desenvolvimento de software para clientes em todo o mundo. Com sede no Brasil e presença global, a Beyond IT tem uma equipe altamente qualificada de profissionais de TI que trabalham para desenvolver soluções de tecnologia de ponta que atendem às necessidades dos clientes em diversos setores. A empresa tem como um de seus diferenciais a possibilidade de trabalho em home office na Beyond IT, o que permite aos seus colaboradores trabalhar de forma mais flexível e adaptável às suas necessidades pessoais e profissionais.
A Beyond IT também se destaca por sua abordagem de desenvolvimento ágil, que permite que a empresa entregue projetos de forma mais rápida e eficiente, sempre mantendo um alto padrão de qualidade. Além disso, a empresa oferece serviços de consultoria em TI e desenvolvimento de aplicativos móveis, e está sempre em busca de inovação e aprimoramento em seus processos e soluções para garantir a satisfação de seus clientes.

Vagas Home Office na Beyond IT
Engenheiro de Dados com Inglês | PCD
Estamos à procura de um Engenheiro de Dados com fluência em inglês, sob a perspectiva de inclusão, isto é, uma vaga destinada a PCD (Pessoa com Deficiência). O candidato ideal terá experiência na estruturação de plataforma de dados no Azure, manipulação de Azure Data Lake e Data Factory, e desenho de arquitetura em nuvem. Ademais, espera-se que tenha conhecimento em Databricks. A proficiência em inglês é um requisito indispensável para a função.
Será considerado um diferencial o candidato que possuir conhecimentos em Power BI e Spark. Comprometida com o bem-estar dos seus funcionários e oferece política de Home Office, plano de saúde e odontológico com cobertura nacional. Assim como convênio com Sesc e Gympass. Também há suporte em termos de vale-refeição ou alimentação, auxílio creche e participação nos resultados. Além de licença parental estendida, plano de desenvolvimento individual/anual com subsídio para capacitação, treinamento em inglês e programa de intercâmbio nos Estados Unidos. Essa abordagem holística demonstra o compromisso da empresa com o desenvolvimento integral dos seus profissionais.

Analista Desenvolvedor iOS com Inglês
A busca é por um Analista Desenvolvedor iOS com inglês avançado, que tenha experiência comprovada em Swift e em distribuição de aplicações via App Store. Deve-se possuir conhecimento sobre vários recursos do dispositivo como Storage, Geolocation, Notifications, Bluetooth, Wifi, e a capacidade de integrar a aplicação com diversas fontes de dados. Conhecimentos em boas práticas de projeto e codificação, como Clean Code, SOLID, Design Patterns, além de práticas de teste, são necessários. O domínio autônomo do git e a capacidade de tomar a iniciativa e buscar resultados são características desejadas. Conhecimento de Azure Cloud Provider e experiência em React Native são diferenciais.
Para promover uma vida saudável, a empresa oferece política de Home Office, plano de saúde e odontológico com cobertura nacional, convênio com o Sesc e Gympass. Além disso, o apoio se estende a vale-refeição ou alimentação, auxílio creche, participação nos resultados, licença parental estendida, plano de desenvolvimento individual/anual com subsídio para capacitação, treinamento do idioma inglês e programa de intercâmbio nos Estados Unidos. Esse suporte demonstra o comprometimento da empresa com o bem-estar e o desenvolvimento profissional de sua equipe.

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Como se Candidatar na Beyond IT?
A Beyond IT mantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Gupy (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
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15 de maio de 2023
VOLL: Oportunidades de Emprego em Home Office
15 de maio de 2023
Grande ABC
VOLL. Photo by Windows
Oportunidades de emprego em Home Office para Analista de Viagens Jr e Assistente de Sucesso do Cliente, na VOLL
A VOLL é uma empresa brasileira que atua no setor de mobilidade urbana, com foco no segmento corporativo. A empresa oferece soluções em transporte, viabilizando viagens por meio de táxis, carros particulares e outros serviços de transporte. Seu principal produto é uma plataforma digital que integra diferentes provedores de transporte, possibilitando às empresas gerenciar e otimizar a mobilidade de seus funcionários de forma mais eficiente e econômica.
Por meio de seu aplicativo e sistema de gerenciamento, a VOLL permite que as empresas controlem os custos de deslocamento dos funcionários, gerenciem a segurança das viagens e monitorem os serviços contratados. A plataforma também possibilita a análise de dados e a geração de relatórios que ajudam na tomada de decisões relacionadas à mobilidade corporativa.

Vagas na VOLL
A VOLL oferece diversos benefícios aos seus colaboradores, os quais podem variar conforme o cargo ocupado. Entre os benefícios proporcionados, destaca-se a ajuda de custo, que auxilia os profissionais a arcarem com despesas relacionadas ao trabalho. Além disso, a empresa disponibiliza o VOLL PLUS, um programa que reembolsa os funcionários em atividades voltadas para a educação, saúde e bem-estar.
Outro benefício notável é o cartão Flash, um benefício flexível que proporciona maior autonomia aos colaboradores na utilização de seus recursos. No âmbito da saúde, a VOLL oferece um plano de saúde Bradesco TOP Nacional, garantindo cobertura abrangente e de qualidade para os funcionários. Adicionalmente, há também um plano odontológico, contribuindo para a manutenção da saúde bucal dos profissionais.
A VOLL se preocupa com a segurança e o bem-estar de seus colaboradores, fornecendo um seguro de vida em grupo para eventuais eventualidades. Outra vantagem é o day off concedido no dia do aniversário do colaborador, possibilitando comemorar essa data especial com a família e amigos.
Em suma, a VOLL demonstra comprometimento com o bem-estar de seus colaboradores, oferecendo benefícios abrangentes e diferenciados que visam contribuir para a qualidade de vida e satisfação no ambiente de trabalho.

ANALISTA DE VIAGENS JUNIOR
Como Analista de Viagens Júnior, a pessoa terá a responsabilidade de fornecer suporte e atendimento aos usuários em suas demandas de mobilidade corporativa, tanto em nível nacional quanto internacional. Nesse contexto, a tarefa envolve garantir qualidade e eficiência operacional, cumprir processos obrigatórios e respeitar o SLA. Além disso, essa função inclui a fidelização dos clientes, inspirando a equipe a elevar continuamente a qualidade do serviço prestado.
Quanto às qualificações necessárias, é essencial possuir formação completa ou em andamento em turismo, hotelaria ou áreas relacionadas, bem como familiaridade com o pacote Office. Como um diferencial, a pessoa terá vantagem se tiver conhecimento ao nível do usuário em sistemas de locadoras, companhias aéreas e plataformas de hospedagem. Essa combinação de habilidades e conhecimentos tornará o candidato ideal para essa posição, promovendo a excelência no atendimento ao cliente e aprimorando continuamente a qualidade da entrega.

ASSISTENTE DE SUCESSO DO CLIENTE JR
O Assistente de Sucesso do Cliente Jr desempenha um papel fundamental no atendimento e suporte aos usuários de serviços de viagens corporativas e mobilidade. Entre suas principais responsabilidades, estão o atendimento via chat para solucionar as solicitações dos usuários, garantindo qualidade e eficiência operacional. Então, este profissional deve ser capaz de identificar, analisar e reagir às solicitações dos clientes, sempre com foco em oferecer a melhor experiência possível.
Além disso, o Assistente de Sucesso do Cliente Jr presta suporte para solicitações básicas e encaminha demandas mais complexas aos Analistas especializados, mantendo uma comunicação eficiente e contínua com a equipe interna. Para se qualificar para esta posição, os requisitos básicos incluem conhecimento do pacote Office, experiência como usuário de aplicativos e serviços de mobilidade e excelência na escrita e comunicação em português.
Assim, candidatos que possuem habilidades extras têm vantagem no processo seletivo. Diferenciais importantes incluem a habilidade de analisar processos, atitude colaborativa e curiosidade para aprender coisas novas. Além disso, o entusiasmo por inovação tecnológica também é valorizado, uma vez que este profissional atua em um setor em constante evolução.
Em resumo, o Assistente de Sucesso do Cliente Jr é responsável por garantir a satisfação dos usuários de serviços de viagens corporativas e mobilidade, oferecendo atendimento e suporte eficientes e contribuindo para a melhoria contínua dos processos e da qualidade dos serviços oferecidos.

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Como se Candidatar na VOLL?
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15 de maio de 2023
ViaHub: Oportunidades de emprego em Home Office
15 de maio de 2023
Grande ABC
ViaHub. Photo by Surface
Oportunidades de Teletrabalho para Desenvolvedores e Analistas na ViaHub
A ViaHub é um HUB de tecnologia da empresa brasileira Via, que atua em diversos setores, como Casas Bahia, Ponto, Extra.com, Bartira, Celler, entre outros. Com mais de 2 mil profissionais, a ViaHub busca constantemente viabilizar a evolução digital da empresa e garantir a melhor experiência para seus clientes.
O trabalho na ViaHub é voltado para grandes projetos e contribui para melhorar todo o ecossistema da Via. Com infraestrutura, análise de dados, produtos digitais, automação de processos, estruturas de trabalho e bom humor e descontração, a empresa utiliza tudo o que está ao seu alcance para conectar toda a Via em um grande Hub tecnológico.
A equipe da ViaHub é composta por profissionais inconformados por natureza, que buscam constantemente a evolução e a inovação. A empresa acredita na diversidade de pessoas, vivências, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes, e apoia a diversidade para que todos juntos possam ser mais fortes.

Vagas na ViaHub
A ViaHub oferece benefícios aos seus colaboradores de acordo com o cargo ocupado, como o Cartão Flex para alimentação e refeição, assistência médica e odontológica, licenças maternidade e paternidade estendidas, descontos em produtos da Via e de parceiros, a Terça Geek, Gympass ou Totalpass, o Programa Gestante, PLR ou Bônus, Previdência Privada, Empréstimo Consignado, Certificações Microsoft, Assistência Funeral, Seguro de Vida, apoio psicológico e suporte social.
Esses benefícios têm como objetivo valorizar e cuidar dos colaboradores da ViaHub, garantindo um ambiente de trabalho saudável e produtivo. O Cartão Flex oferece opções de alimentação personalizadas, enquanto a assistência médica e odontológica visa a manutenção da saúde dos colaboradores. A extensão das licenças maternidade e paternidade demonstra o compromisso da empresa com o equilíbrio entre vida pessoal e profissional, e os descontos em produtos e o programa Gestante oferecem facilidades para o dia a dia dos colaboradores.
Os benefícios de suporte social e apoio psicológico demonstram a preocupação da empresa com o bem-estar emocional dos colaboradores. Além disso, a ViaHub oferece benefícios como o seguro de vida e a previdência privada para proteger o colaborador e sua família em caso de imprevistos, além de ajudar a garantir um futuro financeiramente estável.

Pessoa Desenvolvedora Plena Java
Será responsável por implementar microsserviços altamente concorrentes, utilizando uma diversidade de linguagens de programação nas plataformas Java. Essa profissional também trabalha com a implementação de RESTful APIs e arquiteturas orientadas a eventos. Além disso, constrói aplicações utilizando os princípios de orientação à objetos e design patterns, bem como escreve códigos eficientes e bem estruturados, de acordo com especificações funcionais e técnicas.
A Pessoa Desenvolvedora Plena Java também colabora na criação de dashboards intuitivos para monitoramento e investiga bugs e exceptions reportadas em produção. Participa, ainda, de testes integrados de carga e stress. As qualificações necessárias para esta função incluem a capacidade de aprender rápido, ser proativo, gostar de desafios e debates, além de ser resiliente e flexível, já que o ambiente envolve um processo de transformação digital.
É importante possuir bons conhecimentos em algoritmos e estrutura de dados, bem como dominar Java, Framework Spring, Spring Boot e Spring Cloud. Conhecimentos em bases de dados SQL e NoSQL, familiaridade com mensageria (Kafka, RabbitMQ ou similares) e experiência com Azure (serviços PAAS, AKS, message bus, log analytics, etc.) ou outros providers são fundamentais. Ter trabalhado em cultura ágil (Scrum, Kanban, Lean) e estar familiarizado com integrações com aplicações externas também são requisitos essenciais.
Diferenciais para a posição incluem conhecimento em MongoDB, PostgreSQL, Redis, Debezium e orquestração de conteineres (Kubernetes, Openshift). Desenvolvedores que possuam tais habilidades terão vantagens ao se candidatar a essa oportunidade de trabalho.

Business Analytics Sênior
Tem a responsabilidade de compreender os problemas relacionados ao negócio e analisar dados para propor soluções ou habilitadores possíveis. Além disso, essa pessoa trabalha na construção de soluções baseadas em dados, sejam elas análises, estudos ou relatórios e dashboards. Também é responsável pela elaboração de apresentações que facilitem o entendimento do cliente em relação ao problema apresentado, ao método de análise utilizado e às ações propostas.
Para exercer essa função, é fundamental ter experiência com Python e SQL e possuir um viés de trabalho voltado para dados. Contudo, existem diferenciais que agregam valor ao perfil profissional, como experiência com PySpark, PowerBI e Azure/Databricks. Essas habilidades complementares enriquecem o trabalho do Business Analytics Sênior, ampliando as possibilidades de atuação e contribuindo para o desenvolvimento de soluções ainda mais eficientes e assertivas.
Dessa forma, é imprescindível que um Business Analytics Sênior busque aprimorar suas habilidades e conhecimentos constantemente, a fim de oferecer soluções inovadoras e otimizadas para os desafios apresentados pelos negócios. O domínio das ferramentas mencionadas permite uma atuação mais eficaz no mercado e maior capacidade de adaptação às necessidades específicas de cada cliente, proporcionando uma visão ampla e abrangente dos problemas enfrentados e das oportunidades de crescimento disponíveis.

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15 de maio de 2023
Matera: Vagas de Emprego em Home Office
12 de maio de 2023
Grande ABC
Matera: Vagas de Emprego em Home Office. Photo by Surface
Oportunidades de Trabalho Remoto (Home Office) para Analista de Suporte Jr e Especialista em Marketing, na Matera
A Matera é uma empresa brasileira de tecnologia especializada em soluções de software para o setor financeiro e de pagamentos. A empresa oferece uma variedade de soluções para instituições financeiras, como bancos, fintechs, cooperativas de crédito e empresas de cartões de crédito, incluindo soluções para pagamentos, gerenciamento de contas, gestão de riscos, análise de dados e serviços de consultoria.
Entre os produtos oferecidos pela Matera estão o Matera Banking Platform, uma plataforma de serviços bancários digitais, o Matera Payments Hub, uma solução de pagamentos omnichannel e o Matera Risk Manager, uma ferramenta de gerenciamento de riscos financeiros.
Fundada em 1987, a Matera tem sede em São Paulo e possui escritórios em outras cidades brasileiras e em alguns países da América Latina. A empresa atende clientes em todo o mundo, incluindo grandes instituições financeiras, como Banco do Brasil, Santander e Bradesco, e empresas de tecnologia, como Google e Apple.

Vagas na Matera
Analista de Suporte N2 Junior
A empresa está buscando um(a) Analista de Suporte N2 Junior para integrar um time unido, diverso e único, com o objetivo de trabalhar em soluções que transformem a vida das pessoas. Atuará juntamente com o time de tecnologia, unindo sua expertise para fornecer todo o suporte necessário e garantir o sucesso das operações dos clientes. Sendo assim, analisando problemas e definindo as melhores soluções. Será também responsável pelo acompanhamento das demandas junto aos clientes e pelo apoio aos treinamentos e suporte à implantação.
É necessário a formação superior completa nas áreas de Tecnologia, experiência em suporte e atendimento a clientes B2B, habilidade em criar e analisar scripts de banco de dados (PL/SQL). Além disso, capacidade analítica, experiência em troubleshooting, relacionamento com clientes, conhecimento em leitura de código JAVA e conhecimento em API REST.
Será um diferencial se o(a) candidato(a) tiver experiência com metodologias de desenvolvimento ágil, conhecimento em sistemas do Mercado Financeiro e conhecimentos em KCS.

Especialista em Marketing de Performance
Espera-se que a pessoa especialista em Marketing de Performance tenha um mindset voltado para o crescimento, exibindo coragem para testar novas iniciativas e lidar com mudanças a fim de buscar melhores resultados. Além disso, deve ter um senso de compartilhamento e de trabalho em equipe, transmitindo conhecimento e boas práticas, contribuindo assim para o desenvolvimento do time. A auto responsabilidade é crucial, desde a definição das iniciativas até a produção, entrega e análise de resultados.
O dia a dia deste especialista envolve a revisão contínua das regras de negócios, a revisão e criação de Dashboards e relatórios, e o CRO com o apoio da diretoria comercial. Além disso, a pessoa será responsável pela análise e reporte semanal dos resultados de Marketing, bem como pela gestão de usuários e perfis, incluindo o treinamento dos mesmos.
Para embarcar nessa missão, a pessoa precisa ter formação superior em Administração ou Marketing e certificações Hubspot. Assim como experiência com métricas de Marketing, conhecimento sobre ABM e um inglês intermediário para acompanhar as tendências internacionais de SEO e Inbound. Seria um diferencial se a pessoa também fosse um Hubspot Certified Trainer.

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12 de maio de 2023
Estante Mágica: Oportunidades para Home Office, inclusive PcD
12 de maio de 2023
Grande ABC
Estante Mágica: Oportunidades para Home Office. Photo by Windows
Você é proativo, senso de urgência e habilidade para falar com o público, a Estante Mágica tem uma vaga! Trabalho remoto, inclusive para PcD
A empresa Estante Mágica é uma plataforma digital de educação que oferece soluções para escolas, professores, alunos e famílias. A empresa trabalha com o objetivo de incentivar a leitura e a escrita, além de proporcionar um ambiente virtual seguro e interativo para o aprendizado.
Entre os serviços oferecidos pela Estante Mágica estão a criação de bibliotecas virtuais personalizadas para escolas e a disponibilização de um acervo com mais de 30 mil livros digitais para os alunos. Além disso, a empresa também oferece ferramentas para que os professores possam criar e compartilhar atividades interativas e trabalhos em grupo, e disponibiliza um espaço para que os alunos possam publicar suas próprias histórias e textos.
Com isso, a Estante Mágica busca não apenas estimular o gosto pela leitura e pela escrita, mas também contribuir para o desenvolvimento educacional dos alunos e para a melhoria da qualidade da educação no Brasil.

Vagas na Estante Mágica
Vaga Exclusiva PCD – Analista de Relacionamento com o Cliente
A vaga é exclusiva para pessoas com deficiência (PCDs) e requer comunicação empática e encantadora, além da capacidade de gerenciar solicitações dos clientes por diferentes canais, como telefone, ligações, videoconferências e webinares. O candidato ideal deve ser capaz de identificar e propor soluções para melhorar a experiência oferecida pela Estante Mágica e estar cursando ou ter concluído o ensino superior, além de ter acesso à internet.
O trabalho é remoto e a empresa oferece vagas para atuação em diferentes horários, de segunda a sexta, de 8h às 17h, de segunda a sexta, de 11h às 20h, ou de quarta a domingo ou de sábado a quarta, de 9h às 18h.
Além disso, os candidatos que tiverem experiência com a área de Atendimento ao Cliente e conhecimento intermediário de Excel irão se destacar na seleção.
Se você é uma pessoa com deficiência e possui as habilidades e qualificações necessárias para a vaga, não perca a oportunidade de se candidatar. A Estante Mágica busca profissionais engajados, que possam oferecer um atendimento diferenciado e contribuir para o sucesso da empresa.

Pessoa Consultora de Vendas
Estamos em busca de um profissional para integrar nossa equipe comercial. Nessa posição, será necessário possuir experiência em vendas ou área comercial, excelente comunicação oral e escrita, além de ser criativo, disciplinado e ter senso de urgência. O profissional deverá ter um bom controle diário de produtividade e vendas, terá como responsabilidades o esclarecimento de dúvidas sobre o produto e auxiliar escolas na contratação da Estante Mágica. É importante ser proativo, dinâmico, ter empatia e ser colaborativo, além de ter disponibilidade para trabalhar de casa com acesso à internet. As habilidades em raciocínio lógico, flexibilidade e foco são bem-vindas.
A utilização de ferramentas de captação ativa de escolas e argumentos de captação no momento da venda são imprescindíveis. Além disso, contribuir para aumentar os níveis de satisfação das futuras escolas, trazer inputs e atingir as metas de vendas estabelecidas para a área também são atividades fundamentais.
Então, é uma ótima oportunidade para profissionais com experiência em vendas que desejam trabalhar de forma remota. Assim, buscando atingir as metas estabelecidas para a área e controlar as ligações, mensagens escritas e follow up (acompanhamento). Portanto, caso tenha interesse, venha fazer parte do nosso Time Comercial e se encantar com a experiência incrível que buscamos proporcionar aos nossos clientes.

OBS: Apenas divulgamos as vagas, não solicitamos nenhum dado pessoal ou currículo. Sendo assim, nos canais abaixo compartilhamos mais publicações sobre vagas, NUNCA exigimos cadastro no Jornal Grande ABC. Portanto, a responsabilidade das ofertas é por parte dos contratantes.
Como se Candidatar na Estante Mágica?
A Estante Mágica mantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Gupy (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
Aliás, em caso de dúvidas, podes consultar o nosso tutorial sobre como enviar currículo na plataforma Gupy.
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12 de maio de 2023
ClickSign está com vagas de emprego remotas
ClickSign está com vagas de emprego remotas. Photo by RF._.studio
Oportunidades de emprego em vagas remotas para DBA e Desenvolvedor Ruby on Rails, na ClickSign
A ClickSign é uma empresa brasileira especializada em fornecer soluções de assinatura eletrônica e digital para documentos. Sua plataforma permite que os usuários assinem, enviem e armazenem documentos de maneira segura e eficiente, eliminando a necessidade de processos manuais e burocráticos, como impressões e autenticações em cartório.
A ClickSign garante a segurança e a validade jurídica das assinaturas realizadas em sua plataforma, cumprindo as normas e regulamentações brasileiras, além de ser compatível com regulamentações internacionais. Entre as funcionalidades oferecidas, estão a assinatura eletrônica e digital, o envio e rastreamento de documentos, armazenamento seguro e integração com sistemas e aplicativos através de APIs. A plataforma atende a diferentes segmentos e tipos de empresas, contribuindo para agilizar processos e reduzir custos relacionados à papelada.

Vagas na ClickSign
DBA
A posição de DBA envolve a responsabilidade de gerenciar a infraestrutura de banco de dados, garantindo um controle eficiente das operações. Além disso, a pessoa encarregada dessa função também cuidará da documentação e do gerenciamento de desempenho e performance. A gestão de incidentes e o trabalho com metodologias ágeis fazem parte das atribuições, bem como a otimização de custos e o monitoramento da infraestrutura.
Para se destacar nessa função, é esperado que a pessoa candidata tenha conhecimentos sólidos de Linux e PostgreSQL, além de familiaridade com outras tecnologias de bancos de dados. Também é importante ter domínio em AWS e boa comunicação verbal e escrita. O conhecimento em ambiente CD/CI e um nível de inglês suficiente para leitura técnica são essenciais.
A pessoa candidata ideal deve possuir pelo menos 2 anos de experiência na função de DBA e demonstrar proatividade e auto gerenciamento. Ser uma pessoa muito organizada é fundamental para garantir a qualidade do trabalho desenvolvido. Ao se candidatar para essa posição, a pessoa demonstrará suas habilidades e competências, contribuindo significativamente para a eficiência e o sucesso da empresa. No desempenho desse papel, a pessoa colaborará com uma equipe altamente qualificada e focada, enriquecendo sua própria experiência profissional e contribuindo para a melhoria contínua dos processos da empresa.

Dev Backend Ruby on Rails
O Dev Backend Ruby on Rails terá um papel essencial na Clicksign, focando no desenvolvimento do produto core e trazendo inovações com a introdução de novas funcionalidades. Como parte fundamental de suas responsabilidades, o profissional garantirá a qualidade do código, produzindo estruturas limpas e eficientes. Além disso, a aprendizagem e o desenvolvimento serão constantes em todo o processo.
As tarefas incluirão também a realização de testes unitários e de integração, sempre em um ambiente de muita colaboração. Esse trabalho em equipe será baseado na metodologia ShapeUP, contribuindo para a eficácia e eficiência do grupo.
Assim, se espera que a pessoa tenha experiência com desenvolvimento na linguagem Ruby on Rails e familiaridade com RESTFul, Linux e Git. Além disso, uma boa comunicação verbal e escrita em português e habilidade intermediária para leitura em inglês são requisitos indispensáveis.

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Como se Candidatar na ClickSign?
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11 de maio de 2023
Home Office na DadoSfera: Oportunidades abertas!
Home Office na DadoSfera. Photo by Andrea Piacquadio
Vagas de emprego 100% Remotas (Home Office) na DadoSfera, oportunidades para Estágio e Trainee
A DadoSfera (anteriormente chamada de DataSprints) é uma empresa especializada em soluções de dados e análises avançadas para diversas áreas de negócio, com atuação em projetos de consultoria, desenvolvimento de software, treinamento e capacitação em tecnologias de dados. Atualmente, a empresa atua em regime de home office DadoSfera, com seus colaboradores trabalhando de forma remota a partir de suas residências ou espaços de coworking.

Vagas Home Office na DadoSfera
Os benefícios oferecidos pela empresa são de grande interesse para quem busca uma carreira promissora e satisfatória. Com um mega cartão de benefícios flex, o Fera Flex, que inclui diversas categorias, como refeição, alimentação, mobilidade, saúde, cultura e educação, a empresa demonstra o cuidado e a preocupação com o bem-estar de seus colaboradores. Além disso, oferece plano de saúde SulAmérica, com cobertura nacional e acomodação em apartamento, sem desconto e sem coparticipação. Bem como seguro de vida, Gympass, licença maternidade/paternidade estendida, acesso aos cursos da AcademyDS e investimento em cursos e certificações, como Amazon AWS, Google GCP, Microsoft Azure e Snowflake.
E tem mais! A empresa oferece horário flexível de trabalho de 8 horas por dia e ainda a possibilidade de trabalhar em alguns dos maiores projetos de engenharia e ciências de dados em execução no país. Com uma cultura organizacional focada em inovação e qualidade, a empresa incentiva o desenvolvimento pessoal e profissional de seus colaboradores, permitindo que sejam parte ativa da jornada de uma empresa que, de fato, veio para mudar os paradigmas da Engenharia e Analytics. Com um ambiente de trabalho dinâmico e desafiador, a empresa proporciona a oportunidade de crescer e se destacar em uma área em constante evolução.

Estágio Inside Sales
A Pessoa Estagiária de Inside Sales terá um dia a dia dinâmico e desafiador, envolvendo a atualização e gestão de atividades de vendas no CRM Hubspot. Além disso, será responsável por auxiliar na pesquisa de mercado para identificar leads e oportunidades de vendas, apoiando a equipe de vendas em todas as etapas de geração de leads. Este apoio incluirá atividades como chamadas frias, follow-ups e até mesmo a realização de contatos iniciais para determinar o interesse e adequação dos leads ao produto ou serviço oferecido pela empresa.
Para cumprir com sucesso essas tarefas, é essencial que a pessoa estagiária tenha matrícula em algum curso superior ou técnico. Também possua conhecimento em prospecção e qualificação de leads, técnicas de venda, além de uma boa comunicação escrita e oral.
Adicionalmente, conseguir reuniões de vendas com clientes potenciais e encaminhá-las aos Account Executives (AEs), aprender e auxiliar nas demonstrações do produto. Assim como colaborar na criação e revisão de propostas e cotações para clientes, serão atividades presentes na rotina.
No caso de já ter atuado como SDR, Inside Sales ou BDR em outras empresas, ou se tiver proficiência em inglês, será um diferencial significativo.

Trainee Sales
A rotina de Trainee Sales será muito dinâmica e exigirá habilidades de comunicação e vendas. Assim, terá como responsabilidade principal qualificar leads através de diferentes canais, tais como telefone, e-mail, WhatsApp e LinkedIn, criando listas de prospecção de leads com fit para o produto. Além disso, terá contato com PoCs e demos rápidas, criará e-mails para envio de cadências e agendará reuniões para os Account Executives. Todas as atividades de vendas deverão ser gerenciadas e atualizadas diretamente no CRM Hubspot.
Ademais, é necessário que o candidato tenha formação superior completa há, no máximo, dois anos. Além disso, conhecimentos em prospecção e qualificação de leads, bem como técnicas de venda e boa comunicação escrita e oral. Será um diferencial se o candidato tiver atuado como SDR ou BDR em outras empresas e tiver fluência em inglês.
O Trainee Sales terá uma oportunidade de aprendizado no mundo das vendas, onde poderá desenvolver habilidades em comunicação, negociação e trabalho em equipe. Além de trabalhar com ferramentas de vendas e CRM de ponta. Será parte fundamental da equipe de vendas, contribuindo para a geração de receita da empresa e crescimento do negócio.

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11 de maio de 2023
Seedz está com oportunidades de Trabalho Remoto
Seedz contratando para Home Office. Photo by Andrea Piacquadio
Oportunidades de Trabalho Remoto para Especialista em Dados e Engenheiro de Software na Seedz
A Seedz é uma empresa focada no desenvolvimento de soluções tecnológicas para programas de fidelidade e incentivo, voltadas principalmente para o público corporativo. Sua plataforma digital tem como objetivo ajudar empresas a engajar e motivar seus colaboradores, clientes e parceiros, promovendo a lealdade e o comprometimento com a marca.
Por meio de uma abordagem inovadora e uma interface intuitiva, a Seedz permite que as empresas criem e gerenciem programas personalizados, oferecendo recompensas e incentivos atraentes para os participantes. Essas recompensas podem incluir produtos, serviços, experiências e até mesmo benefícios financeiros.
A plataforma da Seedz visa simplificar a gestão de programas de fidelidade e incentivo, oferecendo ferramentas para acompanhar o desempenho e medir o impacto das ações realizadas. Dessa forma, as empresas podem ajustar suas estratégias para obter resultados mais efetivos e duradouros, fidelizando e motivando os envolvidos de maneira sustentável.

Vagas na Seedz
A Seedz, uma empresa comprometida com o bem-estar e crescimento profissional de seus colaboradores, oferece uma variedade de benefícios que podem variar de acordo com o cargo. Entre os benefícios disponíveis, encontram-se o vale-refeição e alimentação, seguro de vida, vale transporte e auxílio home office, demonstrando a preocupação da empresa com o conforto e segurança dos colaboradores.
No que diz respeito à saúde e bem-estar, a Seedz oferece plano de saúde para os colaboradores e seus dependentes, além de um plano odontológico estendido aos agregados. Outros benefícios incluem o Gympass, que promove a prática de atividades físicas, licença maternidade de 180 dias com auxílio creche, licença paternidade de 20 dias, day off no mês do aniversário e mimos e gifts em datas comemorativas, proporcionando um ambiente agradável e motivador.
Para fomentar o desenvolvimento de carreira, a Seedz possibilita que seus colaboradores trabalhem de onde quiserem e disponibiliza horários flexíveis, permitindo um melhor equilíbrio entre vida pessoal e profissional. Além disso, a empresa valoriza a indicação de novos colaboradores, oferecendo bônus por indicações bem-sucedidas. Aliás, incentiva o aprimoramento contínuo através de cursos e formações, garantindo a evolução dos profissionais.
Dessa forma, a Seedz se mostra uma empresa que se preocupa com a qualidade de vida e desenvolvimento profissional de sua equipe, investindo em benefícios atrativos e flexíveis que atendem às necessidades dos colaboradores, proporcionando um ambiente de trabalho agradável, inclusivo e estimulante.

Especialista em Dados
Entre as responsabilidades e atribuições desta função, o profissional irá estabelecer parcerias estreitas com as partes interessadas internas, desenvolver conhecimento técnico dentro da empresa e coordenar uma equipe de analistas de BI no desenvolvimento de produtos de dados. Além disso, será responsável por identificar e defender proativamente oportunidades para medir a proposta de valor da organização, sempre exemplificando propriedade, precisão e colaboração dentro da equipe de dados.
Requer mais de 5 anos de experiência em uma função de análise ou BI, resolvendo problemas de negócios de alto impacto. Assim como experiência com o software Power BI e habilidade em gerar impacto nos negócios através de análises e produtos de dados. Além disso, é fundamental ter forte experiência em pelo menos uma linguagem de script (Python, R, SQL, etc.). Ademais, conhecimento de métodos estatísticos e ser orientado para resultados, curioso, atento aos detalhes e um forte colaborador.
O candidato ideal opta pela simplicidade em vez da complexidade, é eficiente e entediado com tarefas repetitivas. Deve ser cético e construtivo, enxergando a ciência de dados como um meio e não um fim, e valorizar a criação de um legado. As habilidades de pensamento estratégico e analítico são fundamentais para se destacar nesta função.

Software Engineer – Full-Stack
A posição de Software Engineer – Full-Stack requer um conjunto diversificado de habilidades e responsabilidades. São encarregados de analisar e entender as necessidades do negócio, propor soluções técnicas, estimar a complexidade das demandas e planejar as entregas a cada interação. Além disso, devem desenvolver e implementar funcionalidades, realizar alinhamentos diários sobre o trabalho e atualizar constantemente o quadro da equipe com a evolução das tarefas.
Com foco na qualidade, os engenheiros full-stack são responsáveis por entregar excelentes resultados, considerando boas práticas e padrões de teste. A revisão do código de outros desenvolvedores da equipe também é uma atribuição importante, assim como a inspeção e adaptação do processo através de retrospectivas.
É essencial possuir um conhecimento profundo da biblioteca ReactJS (classes, hooks e lifecycle) e experiência em HTML5/CSS/SAAS. Além disso, JavaScript e capacidade de produzir código limpo e de fácil manutenção. O conhecimento em Jest e Testing Library é igualmente importante. Bem como a habilidade de compartilhar conhecimento e buscar soluções que elevem o nível técnico da equipe.

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10 de maio de 2023
Unimed busca para Trabalho Remoto (Home Office)
Foto: Reprodução da Internet
As oportunidades são para atendimento, autorizações e desenvolvedor na Unimed, para vagas Home Office (Trabalho Remoto)
A Unimed é uma cooperativa de saúde brasileira que oferece serviços de assistência médica e hospitalar para seus beneficiários. Fundada em 1967, a Unimed é a maior rede de cooperativas de saúde do mundo, com mais de 17 milhões de clientes em todo o país.
A Unimed oferece uma ampla gama de serviços de saúde, incluindo consultas médicas, exames, cirurgias, internações hospitalares, atendimento de urgência e emergência, tratamentos ambulatoriais, programas de prevenção e promoção da saúde, entre outros. Além disso, a Unimed também oferece planos de saúde empresariais e individuais, com diferentes níveis de cobertura e valores de mensalidade.

Vagas Home Office na Unimed
Assistente de Atendimento ao Cliente
Para atuar na prestação de atendimento ao cliente, é necessário que o profissional tenha concluído o ensino médio e possua habilidade nessa área. Além disso, é importante que saiba utilizar ferramentas de informática, tais como editor de texto, planilha eletrônica, apresentações, internet e e-mail.
Ademais, é desejável que esteja cursando o ensino superior, preferencialmente na área de administração.
Dentre as atividades a serem desempenhadas, destacam-se a inclusão de solicitações de autorizações, coberturas contratadas, demandas de cancelamentos, reativações, movimentações, alterações cadastrais, situação financeira, reembolsos e outros esclarecimentos.

Desenvolvedor de Software Jr
Para atuar na área de desenvolvimento de software, é necessário que o profissional tenha concluído o ensino médio e possua conhecimentos em desenvolvimento backend, como JAVA e Spring-boot, bem como em melhores práticas de desenvolvimento de software, tais como Clean Code, Refactoring e SOLID. Além disso, é importante que tenha conhecimento em banco de dados relacionais, como Postgres e MySQL, e em metodologias ágeis, como o Scrum.
Ademais, entre os diferenciais, destaca-se o ensino superior cursando, preferencialmente em Ciências da Computação ou Sistemas de Informação, e o conhecimento em tecnologias voltadas para o front-end, como JavaScript, HTML, CSS e frameworks.
O profissional deverá atuar em todo o processo de desenvolvimento de produto, participando de equipes multidisciplinares. Deverá codificar e automatizar testes, bem como contribuir para a evolução de sistemas já existentes. Para isso, é necessário sugerir mudanças nos processos executados pela equipe, considerando aspectos relacionados à escalabilidade, performance, qualidade de código e arquitetura de software.
Para garantir a eficiência no desenvolvimento de produtos, é importante que o profissional esteja atualizado quanto às tendências de mercado, em relação a novas tecnologias e metodologias utilizadas no desenvolvimento de produtos.

Assistente de Autorização
Para atuar na função de tratativa de autorizações na Unimed, é necessário que o profissional possua habilidade de atendimento ao cliente, bem como conhecimentos em informática, incluindo editor de texto, planilha eletrônica, apresentações, internet e e-mail. Além disso, é desejável que possua noções de técnicas de negociação e redação, tendo concluído o ensino médio.
Como diferencial, a empresa valoriza o ensino superior cursando, preferencialmente em Administração.
Dentre as atividades a serem realizadas, destaca-se a tratativa e o atendimento às solicitações de autorização dos clientes dos sistemas Unimed, bem como o suporte às demais áreas da organização. Assim, o objetivo é sanar dúvidas internas, da rede prestadora, outras Unimeds e empresas contratantes.
Portanto, com essas habilidades, o profissional poderá desempenhar suas atividades com eficiência e contribuir para a satisfação dos clientes e o sucesso da empresa.

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A Unimed Florianópolis mantém o seu recrutamento oficial online na plataforma Kenoby (Clique Aqui e Acesse), no qual poderá conferir esta e mais oportunidades disponíveis no momento, bem como novas a serem anunciadas pela empresa, sempre neste endereço.
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10 de maio de 2023
JDC Tech: Oportunidades de emprego em Home Office
JDC Tech: Oportunidades de emprego em Home Office. Photo by cottonbro studio
Vagas de Emprego em Home Office, oportunidades de trabalhar na JDC Tech!
A JDC Tech, ou simplesmente JDC, é uma empresa brasileira que atua na área de tecnologia da informação (TI). Ela desenvolve sistemas e oferece serviços de consultoria, especialmente voltados para a gestão empresarial. A JDC trabalha com soluções de software para facilitar a gestão e melhorar a eficiência operacional de empresas de diferentes setores.
As soluções da JDC abrangem áreas como gestão financeira, gestão de recursos humanos, controle de produção, logística e vendas, entre outras. Além disso, a empresa também oferece serviços de implantação, treinamento e suporte técnico, para garantir que seus clientes possam utilizar os sistemas de maneira eficaz e obter os melhores resultados possíveis.
A JDC tem como objetivo desenvolver ferramentas e soluções que facilitem o trabalho das empresas, proporcionando maior controle sobre os processos internos e permitindo a tomada de decisões mais informadas e estratégicas.

Vagas na JDC Tech
A JDC Tech oferece uma variedade de benefícios atraentes para as pessoas que integram a equipe, podendo variar de acordo com os cargos. Um dos principais atrativos é a possibilidade de trabalhar em regime full remoto, proporcionando segurança e conforto no ambiente doméstico.
Além disso, são oferecidos vale alimentação e/ou refeição no cartão Flash, plano de saúde e odontológico SulAmérica, bem como seguro de vida em grupo. A empresa também promove o desenvolvimento profissional, através do Programa de Educação Continuada, auxiliando em graduação, pós-graduação, certificações, treinamentos, eventos e workshops.
Outras vantagens incluem parcerias com instituições de ensino como Estácio e PUC, e parceria com o Sesc, proporcionando lazer e bem-estar. A JDC ainda possui um programa “Indique e Ganhe”, no qual, ao indicar um profissional qualificado que seja contratado, a pessoa é reconhecida por isso.
A carga horária é de 40 horas semanais e a empresa oferece opções de aluguel de notebook ou envio de máquina para a residência da pessoa colaboradora. A participação nos lucros e resultados (PLR) também faz parte dos benefícios proporcionados pela JDC, reforçando a preocupação com a satisfação e motivação de sua equipe. Ao oferecer um ambiente de trabalho favorável e benefícios abrangentes, a JDC mostra seu compromisso com o bem-estar e desenvolvimento profissional das pessoas que compõem a empresa.

Engenheiro de Dados
O desafio que move a JDC é proporcionar a melhor experiência de trabalho e conhecimento por meio da tecnologia, aproximando pessoas e empresas.
Valorizando relações baseadas no respeito e transparência, a JDC investe em práticas que criam e reforçam um ambiente acolhedor, no qual todos trabalham com autonomia e responsabilidade. Ao se juntar ao #TeamJDC, o profissional assumirá responsabilidades e atribuições importantes no desenvolvimento de projetos.
A função requer um Engenheiro de Dados com experiência em Cloud, preferencialmente em GCP. Esse profissional atuará com Python, trabalhando na ingestão e manipulação de dados integrados com PBI e na integração de arquivos e dados em cloud plataform.
Os requisitos e qualificações necessários incluem experiência com DataStage e conhecimento em Python, preferencialmente integrado com o PBI. Além disso, é fundamental ter experiência em integração com cloud (GCP) e captura de dados com Python, habilidades que serão essenciais no desempenho do cargo e no alcance dos objetivos da empresa.

Desenvolvedor (a) .Net
Na posição de Desenvolvedor(a) .Net, a pessoa colaboradora terá a responsabilidade de desenvolver sistemas utilizando as linguagens C# e .Net Core. Além disso, será fundamental atuar com metodologia ágil, que possibilita maior flexibilidade e agilidade na entrega de projetos.
Para se qualificar para essa posição, a pessoa candidata deve ter conhecimentos e experiência em diversas tecnologias e ferramentas. Entre os requisitos, destacam-se: WebApi, .Net Core, .NetFramework e SQL Server. Além disso, é importante ter familiaridade com EntityFramework, ADO.Net e Dapper, todos essenciais para o trabalho no desenvolvimento de aplicações.
Também será necessário possuir conhecimento em Kubernetes e Docker, que são ferramentas essenciais para a implementação de soluções em contêineres, facilitando o gerenciamento e a escalabilidade das aplicações desenvolvidas.
Ao dominar essas tecnologias e ferramentas, a pessoa desenvolvedora .Net estará apta a enfrentar os desafios propostos, colaborando na criação de sistemas eficientes e robustos. Além disso, a capacidade de trabalhar com metodologias ágeis contribuirá para a melhoria contínua do processo de desenvolvimento, resultando em entregas mais rápidas e de qualidade superior.
Em resumo, a pessoa Desenvolvedora .Net será responsável por desenvolver sistemas utilizando linguagens como C# e .Net Core, trabalhando com metodologia ágil e empregando uma ampla gama de tecnologias e ferramentas. Dominar esses conhecimentos e habilidades permitirá enfrentar os desafios e contribuir para o sucesso dos projetos.

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9 de maio de 2023